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年収1000万可★完全週休2日制!20〜30代活躍!未経験可
勤務地 |
東京都府中市宮西町2-16-2 府中第一生命ビル 3F 株式会社エムズセレクション |
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給与例 |
給与例 ◎年収例 入社3年目・30代/年収720万円(月給30万円+インセンティブ+賞与) 入社1年目/年収400万円(月給25万円+インセンティブ) 入社2年目/年収550万円(月給25万円+インセンティブ) ♪全体の40%が年収1000万円超えてます♪ ・未経験OK ・頑張れば頑張るほど稼げる! ・インセンティブ1年目で月給+25万円も可能! ・月給+インセンティブで最大月90万円稼ぐこともできます! |
仕事の概要 |
仕事内容 不動産会社への新規開拓中心の住宅設備の法人営業! ノルマや飛び込みはなく月1面談もある安心できる成長環境♪ 未経験歓迎!頑張りが反映される嬉しいインセンティブ制度有! 【仕事内容】 1.探客 2.不動産会社へ架電 3.提案(資料送付):提案メール送付 4.商談(訪問):希望に応じて、直接料金システムなどのご案内のために現地訪問 5.契約(インセンティブ支給♪) 【1日のタイムスケジュール】 9:00 出社 9:00〜10:00 事務作業 10:00〜12:00 テレアポ/商談 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜16:00 テレアポ/商談 16:00〜17:00 次の日の工事材料の品出し 17:30〜18:30 事務作業 18:30 退社 ※午前・午後15分ずつ休憩あり! 【株式会社エムズセレクションってどんな会社?】 給湯器やエアコンといった「住宅設備」の修理・交換を手掛ける当社。 人々の暮らしに欠かせない仕事だから、景気に左右されにくく、現在も業績は右肩上がり☆ 仕事はしっかり丁寧に、でもスタッフ同士思いやりを持って接しているから、いつも和やかな雰囲気◎ 「新しい職場って不安・・・」そんな想いもみんなで支えるから安心してください。 異業種からの転職や未経験のチャレンジも応援!人柄・ポテンシャル採用です。 【社風について】 ・未経験歓迎/活躍中 ・お互い切磋琢磨しあえる成長環境 ・入社後に徹底的な安心サポート有 ・一気通貫した営業を学べる環境 ・代表との距離が近く視座を高められる好環境 ・月に1度面談有 ・最適なポジションの相談有 嬉しい安定した基本給に頑張りが反映されるインセンティブ制度で年収1000万目指せます! 【自社HP】 https://emuzuselection.com/ |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・経験不問! ◆第2新卒も歓迎! ◆要普通運転免許(AT可) ◇20〜30代活躍中! ◇未経験出身・異業種異職種からの転職の方も活躍中! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
年間休日123日!★勤務地【東京本社】確約★転勤なし!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿1−19−15ウノサワ東急ビル5階 株式会社グリーンハウス |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇業務〇 ・お客様との商談(1日約2件) ・商談資料作成 ・見積書、申込書作成 ・お客様からの問い合わせ対応 「いつ納品される?」「この間提案してもらった商品の在庫はまだある?」 基本的には既にお取引のあるお客様のみなので、 新規電話や飛び込み等はありません! 〇当社について〇 PC関連機器やオーディオ機器、 家電やスマホ関連グッズを自社で 企画〜開発及びOEM生産しています。 全国の家電量販店や ディスカウントストアで買うことができる、 数々のヒット商品を生み出してきました。 テレビCMやネット上で見かけるキャンペーングッズなど、 実は中身はグリーンハウス製だった! ということも珍しくありません。 〇お客様に一番近いからこそ!〇 人気商品=商品企画部やマーケティング部の功績と思うかもしれませんが、グリーンハウスではお客様と接点を持つ営業が実は商品企画に大きく関わっており、営業の発案でヒットした商品も10個や20個ではありません。 例えば、消費者目線でUSBの裏表がないものだとなにも考えずにUSBを挿せる為、手間・不快感がなくなるからいいよねという営業の声で実際に商品化されたことも!営業の発信した内容が即取り入れたりするケースも珍しくありません! 部署問わず発信したら 具現化できる点が会社の強み。 最もお客様に近い一人として、 モノづくりに携わる営業をやってみませんか。 あなたの現場で得た小さな気付きや お客様からのご要望を反映させて、 次のヒット商品が誕生するかもしれないし、 狙ってほしいと思います。 〇入社後について〇 最初の1ヶ月は会社や製品知識を学ぶ期間。 その後先輩のお客様を徐々に引継ぎます。 まずは売ることよりも自分自身を 信頼してもらうことが大切です! |
求める人材 |
求めている人材 2025年3月卒業予定の大学生・大学院生の方 ・学歴不問 ・既卒、第二新卒も歓迎! <こんなタイプの方歓迎> ・既存のお客様とじっくり向き合いたい ・アイデアを活かし幅広い提案がしたい ・トレンド商品に携わりたい |
20代30代活躍中★お客様の声を自転車に!アイデアを商品に☆
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場4-5-1 LIGHT SERIES 心斎橋店 |
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給与例 |
給与例 ・380万円/入社3年目社員(月給25万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★━━━━アピールポイント――――――- ★研修カリキュラム充実!未経験でも安心♪ ★自分のアイデアが商品化!1年目から 現場のアイデアを商品開発に反映できる! ★完全週休2日・残業少でプライベート充実★ ★Eバイクや世界最軽量クラスの折りたたみ 自転車がメディアからも注目を集める 人気メーカー♪ ――――――――――-−−−−━━━━★ <仕事内容> 自転車メーカーの直営店での販売・整備スタッフのお仕事をお願いします! 【具体的には】 販売や、お買い上げいただいたお客様の 自転車の整備・組立などのアフターサービスなど。 ★★「販売」だけが目的ではありません★★ 試乗し、乗り心地を確かめていただいたり、実際に折りたたんだ状態から組立てたりを体感していただき、 「良さ」をわかっていただくことが一番大切な仕事です。 店舗からのSNS発信も人気です。 自分たちで企画から、撮影を行うこともあります。 またお客様の声を聞き、商品部に提案するなど、マーケティングも大切な仕事のひとつ。 来店されるお客様が5人くらいという日もあります。 そんな余裕のある日には、格好よく乗れる提案をSNSで発信したり 店舗レイアウトを考えたり、時にはメディア対応も。 ユーザーの一番近くにいる店舗スタッフだからこその情報を商品部などと共有してください! - <大阪と東京に展開する、注目の店舗□> Eバイクや、世界最軽量クラス(5.98kg)の折りたたみ自転車が 注目を集める自転車メーカー「ジック」。 その直営店である「Light Series」は、 「軽さ」「素材」「走り」にこだわった軽量自転車・オリジナル電動アシスト自転車を 中心としたフラッグシップショップです。 大阪・心斎橋、東京・自由が丘と御茶ノ水にも展開するLight Seriesは、SNS発信も人気です! サイトやパンフレットで見るだけではなく 「どんな乗り心地?」「持ち心地はどんな感じ?」 そう思ったお客様に、確かめていただく。それがこのお店の役割です。 - ★「売る」のではなく「伝える」 自転車屋さんですが「売る」のではなく、お客様にもっと自転車を楽しんでいただくために いっぱいお話をして、試乗をしたり、組み立てを体験したりしていただくことが大切。 例えばこのお店で試乗をしてネットで購入されるお客様もいらっしゃいます。 それでいいんです。良さを知って頂けたんですから。 店舗スタッフはお客様の声を聴いて、それを次の商品に活かすという大切な役目も担っています。 〜〜店舗ではこんなエピソードも〜〜 「自転車に興味があって、本当は欲しいんだけど今日は試乗だけ」 とお越しになったお客様。 「マンションの駐輪場はいっぱいで今は無理なんです」 とおっしゃいました。 試乗していただいた自転車の中に持ち運ぶために作られた電動アシスト自転車がありました。 普段のお買い物にも使えるし、車に乗せていけば旅行先でも気軽に乗れる。 「自転車の使い方の幅が広がりますね」と喜んで頂けました。 こんな提案ができるようになると、もっと仕事が楽しくなる。 それをあなたにも味わって欲しいと思います。 - <この仕事を通して身に付くこと> 【未経験でもしっかり教えます!】 未経験だからって心配することはありません。 もちろんしっかり研修も行いますし、わからないことがあれば、すぐに聞ける先輩もいます。 あなたにまずやってほしいのは「ジックの自転車を知り、好きになること」 好きになれば、それをお客様に伝え、 楽しんでいただけるように徐々にアドバイスができるようになってください。 人と話すのが好き、自転車に興味がある、そんな方、大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 *高卒以上 *自転車に興味がある、接客が好きな方歓迎! *未経験OK/自転車業界経験者、優遇 *20代活躍中 *30代活躍中 全くの未経験でも大丈夫。 「自転車大好き!」「自転車に興味がある」という方なら しっかり店長が基礎から教えます。 ・人と関わるのが好きで明るく丁寧な対応ができる方 ・人をわくわくさせる仕事がしたい方 ・喜びを持って仕事がしたい方 ※自転車店の勤務経験がある方、自転車安全整備士の資格をお持ちの方、大歓迎 (必須ではありません) 【資格取得支援】 自転車安全整備士の資格がない方は、入社後取得していただきます。 取得のためのプログラムもありますのでご安心ください! ■代表メッセージ■ 『お客様の声を商品に反映できる一番の担い手』 「お客様が望まれるもの」を生の声で聴ける店舗スタッフは会社にとって、心強い存在です。 ですから、1ヶ月に1回、本社での会議にも出てもらっています。 店舗での仕事を極める、商品部でイチから企画に携わる、など あなたが望むキャリアパスを手に入れてください! (取締役 経理部長 安田 貴子) ■社員インタビュー■ ≪初心者・異業種の方もどんどん飛び込んできてください!!≫ (店長代理/勤続3年目) 「販売だけでなく、商品開発や企画もしたい」 そんな思いで、当社の求人に応募しました。 店舗と本社全体で30人くらいの会社。一人ひとりの距離が近いのが特徴。 「とにかく風通しがいい職場ですね。比喩ではなく、 自分の意見が会社に反映される環境です。」 「例えば、折り畳み自転車を入れる輪行バックというものがあるんですが、 これにキャリーケースのような車輪をつけると、持ち運びがもっと楽になるんじゃないか。 旅行先を巡るのに使いたいというお客様も多い中で、このようなアイデアを思いつきました」 入社1年目であっても、普段のミーティングや、開発部直通の社内SNSで、 企画側に意見をダイレクトに伝えることができます。 「入社して1〜2年でしたが、車輪のついた『輪行キャリーバック』が完成したんです。」 「自分のアイデアが商品化され、お客様に販売ができる。大きなやりがいになりました。」 「研修カリキュラムも充実しているので、自転車知識ゼロや、 販売などが未経験の方でも全然大丈夫です。 むしろ未経験の方だからこそ、柔軟な発想で商品のアイデアを出してくれるので、 ほんとに大歓迎なんです!丁寧に教えていくので、不安にならずに飛び込んできてください!」 |
経験を活かして働く!やりがい◎人の心に寄り添えるお仕事.*
勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区335 株式会社ベッセル |
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給与例 |
給与例 年収例 ・入社3年目 葬儀施行 500万円(月給+インセンティブ+賞与) ・入社4年目 葬儀プランナー 800万円(月給+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 人に感謝されるやりがいあるお仕事! お客様の人生を締めくくる思い出を 一緒にプロデュースしませんか? *…*…*…*…*…*…*…*…*…* 更なるサービス向上のため、新しいスタッフを大募集! 「セレモニープランナー」として、 葬儀の準備や進行、販売業務などをお任せします。 < 入社後の簡単な流れ > ・入社後、まずは礼儀礼節・マナー・知識を基礎から学んで頂きます。 ↓ ・先輩と一緒に現場での実践を通して仕事を覚えていきます。 ↓ ・充分経験を積んで1人前となれば、1人で現場にて実践デビュー! *あなたにしかできない「おもてなし」を…* 大切な方との最後のお別れの時間。 その時間をあなたにしかできない「おもてなし」でサポートして頂きたいです。 私たちのやりがいは「ありがとう」の言葉を頂くこと。 「良いお葬式になったよ。」「しっかりお見送りできたよ。」「頼んでよかった。」 などご遺族様から頂く事があります。 そんな時は何よりもやりがいを感じ、達成感もひとしお。 私たちと一緒にやりがいと達成感のあるお仕事をしてみませんか? 【当社について】 TVCMでもおなじみの「さがみ典礼」グループです。 お客様の気持ちに寄り添い、心を込めたサービスを第一に考えています。 お客様にセレモニープランナーとして、 ご葬儀の日程や内容について打ち合わせ等をお任せします。 故人様へ最大の尊厳を持ち、ご遺族様のお気持ちを考えながら、 精一杯ご希望に準じたご葬儀を作り上げていきます。 まずはできることから始めて、 チームで協力しながら最善のおもてなしをしていきましょう。 ■長期安定の業界です!! 一生に一度の儀式。 他では味わえない大きなやりがいがあります。 この先も高齢者が増え続ける中で、 景気に左右されないことはもちろんのこと、 当社の必要性も必然的に大きくなります。 頑張りはしっかりと給与に反映され、 1件担当する毎に歩合給が付きます☆ これからも1人1人が続けたいと思える環境づくりを含めて、 一緒に当社を盛り上げていきましょう! ■なくなることのない仕事を 特殊なお仕事かと思われるかもしれませんが、 生きていれば必ず通る道。 このお仕事がなくなるということはありません。 人生で一度きりの特別な式。 全て同じ式はありません。 ご遺族様と故人様の思い出や気持ちに寄り添って、 他にはない特別な式にできるよう、 私たちは日々心を込めてお仕事をしています。 |
求める人材 |
求めている人材 。☆学歴不問、第二新卒も歓迎!☆。 ◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎営業、接客、販売経験ある方 ◎パソコンの簡単な入力ができればOK 専門的な知識は、研修でしっかりと身につくので、 ブランクがある方も安心して働き始めることができますよ! \ こんな方におススメ! / ・人の役に立てる仕事がしたい ・セレモニープランナーに興味がある ・接客経験など活かしたい ・やりがいのある職場で頑張りたい ・頑張りが給与に反映されるとうれしい ・研修制度充実で丁寧に指導してほしい ――――*素敵な思いやりを*―――― なかなか経験できないお仕事ですが、 接客業やサービス業、販売業などを経験されたことのある方には 自身のスキルを存分に発揮して頂けます。 あなたの細やかな心遣いでご遺族様・故人様の気持ちに寄り添って頂きたいです。 もちろん接客の経験がなくとも礼儀や礼節、マナーなど丁寧に お教えしますのでご安心くださいね。 不安な事は一緒に解消していきましょう。 思いやりをもって働いていただける方にはぴったりのお仕事です。 私たちと思い出に残る特別な式を作り上げましょう。 |
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家族のようなスタッフと楽しく働き成長しませんか?
勤務地 |
熊本県熊本市中央区新屋敷1丁目14番35号 ハイコムモバイル株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■入社3年目 大卒Aさん 24歳 の月給例 資格:エキスパート 役職:副店長 ランク:エグゼクティブチーフ 基本給:175.000円+職能・役職手当70.000円+資格手当45.000円 =290,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== 9月・10月の秋採用スタート!! =================== □34期増収増益の優良企業 □熊本県ブライト企業に認定 □全国トップクラスのauショップ代理店 □経営理念は「人こそすべて」 ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー 成長企業だから常に新しい分野にも 積極的にチャレンジする! ワクワク・ドキドキを スタッフ全員でつくり上げています! ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー 【仕事内容】 *端末機の販売 *料金プランなどの各種手続き *季節イベントなどの店舗運営 *不随する事務手続き(データ入力) スタッフは20代〜30代の店長・副店長の他平均27歳の男女6〜8名程度が働いております。 □当社のチャームポイント□ [1]基本的なビジネススキルが身につく! 接客業としてのマナーやお客様の話を聞くコミュニケーション力がふつうに仕事を通して身につきます。 [2]キャリアアップの幅が広い! 入社2年目で店長など、年齢、入社歴に関わらず活躍しているスタッフが多数います。 <携帯ショップでのキャリアップ> スタッフ⇒リーダー⇒副店長⇒店長⇒スーパーバイザー⇒マネージャー⇒副部長⇒部長 *当社はグループ会社なので、他事業部へ異動することも可能です。 (通信事業⇒本社経理課など) [3]頑張った分だけ給与に反映される! 評価制度や販売実績に応じてミニボーナス制度を導入しているので、頑張った分だけ評価され、給与アップにつながります。 また、資格試験に合格すると資格に応じて給与も上がります。(最大45.000円) □職場の様子と働き方□ 社員アンケートで9割が当社の魅力として「人間関係」をあげる程、スタッフの仲の良さ、職場の雰囲気は魅力のひとつです! 希望休制度があるので、平日でも土日祝でも好きな時にお休みをとることができます。 リフレッシュ休暇を導入しており、長期休みを取得できる制度もあります。 ▼ハイコムモバイルホームページ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄↓ https://arwrk.net/recruit/fwnx354mib97l3d ▼会社説明動画  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ https://youtu.be/gKp4JxOYZ9M □勤務地について□ ハイコムモバイルが運営している店舗は下記の通りです。ご自宅から通える店舗にも配属可能です。 応募時に、希望店舗をお伺いしております。 auショップ嘉島、とろく、光の森中央、下通、ゆめタウンはません、平成大通り、荒尾中央 |
求める人材 |
求めている人材 □こんな社員が活躍しています!□  ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *権限移譲がある風土なので、自分で考え行動できる人 *チャレンジを楽しむ人 *とりあえずやってみようができる人 *変化を楽しめる人 *マイペースでコツコツ努力できる人 *お客様に寄り添った接客をしたい方 □これまでの経験を活かせます□ *様々な職業経験(居酒屋、カラオケ、その他サービス業務、事務職) □メンターメンティ制度□ 入社後3カ月間、メンター(先輩社員)とメンティ(新入社員)2人1組で全ての業務を行い、メンティの様々な業務習得、不安解消の支援を行う制度です。シフトもすべて一緒なので、なにかあればメンターに都度相談することができます! □入社をきめた理由アンケート□  ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *人間関係がよさそうだったから *年功序列がない *人々の生活必需品に携わる仕事がしたかった *自身のキャリアアップを早期で目指していたため… と入社理由はさまざま! □前職対比でのハイコムモバイルの魅力□  ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *挑戦できる環境とチャンスの機会の多さ *一人前になるまでの育成・研修が充実 *個人評価をしっかりしてくれる |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3歳/高水準の固定給】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定マニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実の職場環境!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年9月〜2024年12月オープン予定野々市:石川県野… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
残業は基本ありません!高い有給消化率でプライベートも充実!
勤務地 |
岡山県岡山市北区平和町ヴィアーレW9階 渡辺機工株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 570万円/32歳 入社10年目 未経験スタート(月給32万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ポンプ据付工事等、水処理設備の工事施工管理・運転管理、付随のメンテナンス業務、官公庁への提案をお任せします! 99%が官公庁案件になります。 【具体的には】 ★現場作業ではなく、点検・施工の管理・提案が業務の中心です ●設置済みの機器の点検・定期巡回(年1回程度)、緊急対応 ※点検の内容・手順は決まっているので難しさはありませんが、1つのミスや故障が大きな欠陥となるため先輩と同行し入念にダブルチェックします ●機器設置の施工管理 ※現場での作業は協力会社に依頼します ・材料の手配などの段取り ・当日の現場監督 ・工事進捗資料の作成 ・自治体への報告 ●提案(営業) 工事の一連の流れを身につけた後、次の現場や新しい工事では 「どんなモノ(ポンプ)がいいか、レイアウト(設計)はどうするか」 という提案も行います 提案先/市町村の水道建設課など ●入社後のキャリアパス ・現場代理人/入社1年目 ↓ ・主任技術者/入社5〜10年目 【インタビュー 施工管理・25歳中途入社】 入社理由は色々ありますが、決め手になったのは、「会社の雰囲気の良さ」です。 みんな真剣に仕事をしていながらも、事務所から笑い声が聞こえてくる。 実際、仕事の安定感と残業のない「ゆとりある働き方」のためか みんなやさしくて、わからないことも聞きやすいんですよ。 また、勘違いされやすいようなんですが、現場の作業ではありません。 点検や管理、人とのコミュニケーションが中心です。 最初は不慣れでも、先輩と同行して動くので安心できました。 経験を積むうちにコツをつかめますよ! 各種資格の取得費用を会社が負担してくれるのもうれしいです。 合格祝い金や資格手当もあり、スキル&収入アップにつながります。 これから会社のバックアップで技能講習などに参加し、 専門性を身につけて、業務の幅を広げていきたいと思っています。 【会社について】 事業の99%が官公庁案件。 創業以来無借金経営を続けています。 西日本豪雨災害には、上水道施設の復旧で被災地の復興に貢献。 さらに、従来の事業を活かし省エネ設備の提案を行うなど新事業へも積極的に進出しています。 また、今年2月に岡山駅徒歩9分の桃太郎通り沿いの新築ビルに事務所移転しましたので、オフィス環境も整っています。 「水」は人々の日常生活に欠かせない大切なもの。 地域インフラを支える重要な役割を当社は担っています。 やりがいを持って働きたい、自分を成長させたい、そんな意欲を持った方を求めています。 |
求める人材 |
求めている人材 先輩の転職動機は様々です! ・前職では朝早くに出勤し、帰ったら23時で子育てができなかったため。 ・お客さんから感謝されたいため(前職ではそういう機会がなかった)など。 【必須条件】 普通自動車免許(AT限定可) 高卒以上 ※経験不問 【歓迎条件】 ・普通自動車免許(MT) ・中型自動車免許 ・電気工事士 ・機械器具設置工事の設置施工管理 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・土木施工管理技士 年齢の条件と理由:あり(35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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年間休日120日以上◎入社3年で600万円以上可能!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区高松2−2−8 株式会社SUGIWA |
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給与例 |
給与例 入社1年目 500万円(月給25万円+手当+インセンティブ+賞与) 入社3年目 600万円(月給25万円+手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> ・資格取得支援制度あり ・営業手当あり ・社用車・PC貸与 <仕事内容> アパート・マンションのオーナー様を訪問し、 商談をお願いします。具体的には、 *建物の塗装工事・リノベーションのご提案 *物件・施工についてヒアリング *現地調査 *見積作成 *定期点検 *入居者探しのお手伝い など、営業業務全般をお任せします。 最初は先輩の商談に同行していただきます。 いきなり1人でなんてことはないので 安心してください。 入社後研修を実施しておりますので、 PCの使い方から商品知識まで 学んでいただきます。 【1日のスケジュール例】 朝ミーティングから1日スタート ・8:00〜ミーティング ・8:30〜外回り/1日10件〜50件のお客様訪問(新規メイン) ・12:00お昼休憩 ・13:00〜外回り ・17:00帰社して書類や見積り作成 ・18:00退社/お疲れさまでした 2ケ月に1本は契約をコンスタントに受注できるので安心。 既存のお客様から紹介をいただくことも多くあります。 インセンティブ制度があり、 頑張った分はしっかりお給与に 反映します。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK ・普通自動車免許 ・営業経験のある方歓迎 ・塗装工事経験のある方歓迎 ・接客経験のある方歓迎 ・収入を増やしたい方 ・人と話すことが好きな方 【こんな方におすすめ】 ・キャリアチェンジを考えている ・手に職をつけて長期で働きたい ・人と話すこと・接客が好き <こんな方にピッタリのお仕事です> ・人と話すことが好き ・スキルを身につけ成長したい ・新しいことに積極的 ・チャレンジしたい |
40代50代の主婦(夫)活躍!未経験◎賞与年3回/ノルマ無し
勤務地 |
新潟県南魚沼市余川3100 イオン六日町店内 エル 株式会社エル |
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仕事の概要 |
仕事内容 □オススメPOINT □未経験OK!お久しぶりの仕事復帰も歓迎! □この業界では珍しい年間3回の賞与☆ (前年度実績22万円〜120万円) □残業月10時間以内/家庭との両立◎ □ノルマ無し!頑張りは正当に評価し給与に反映 □充実した福利厚生と多数の手当 □お仕事内容 私たちのジュエリーショップでは、 「お客様の心を豊かにする」ことを大切にして、サービスを提供しています リピーターのお客様も多く、地域に愛されるお店を一緒に作りましょう! 具体的には・・ ◆お客様が輝くジュエリー(宝石・時計等)の販売 ◆お客様一人一人に合わせたファッションのご提案 ◆毎月の展示会では女性を中心に宝石・洋服・バッグ・健康関連品などを販売 サニーつかさ/イオン六日町店にて月1〜2回開催 お客様の好みをお伺いしたり、時には「今日のお洋服ならこちらのテイストのデザインもお好きではないですか?」などご提案をする事も。 また、「ご自身へのご褒美」なのか「プレゼント」なのかによってご提案も様々。 お客様と会話を楽しみつつ、最後にはアナタもお客様も笑顔でいられるような、そんな接客をお願いします♪ □当社について ◆創業48周年を迎えました 20年以上勤務している社員もおり、長期で働きやすい環境です! ◆地域の皆様に支えられ、リピーターのお客様が多数います お客様は50代〜70代のお客様がメイン ◆スタッフは50代が多く和気あいあいとしています♪ お互いの販売力UPのために協力しあっています □このお仕事の魅力 ◆担当するお客様と信頼関係をじっくり築くことができ、「あなたに相談したい」「あなたから買いたい」と言っていただいた時はとっても嬉しいです♪ ◆展示会では普段お店に並べていない商品も取り扱います 売り上げのメインにもなりますし、販売実績により給与加算されますので、モチベーションにもなります☆ ◆アパレル販売、飲食店の接客のご経験者等、業界未経験の方も多数活躍中です! 経験を活かして更にキャリアアップすることもできます ※将来的に店長に昇格すると、給与も高額支給 □福利厚生について ◆各種手当が豊富で社員価格でお買物ができます♪ ・物価手当:7,000円 ・洋服手当:2,000円 ・食事手当:2,000円 ・報奨金制度有り(売上額に応じて報奨金支給あり) ・禁煙手当:3,000円(たばこを吸わない方) ・宝石検定手当:2,000円〜3,000円 ※上記手当は研修期間後支給 ◆賞与・昇給有 ◆20年勤務すると海外旅行プレゼント お小遣い付! ◆将来的に店長になると、更に高額支給の可能性があります! □最後に ・アクセサリーが好き ・ジュエリーが好き ・ファッション、オシャレが好き ・カワイイものが好き 動機はアナタの「好き!」でOK! まずは気軽にご応募ください♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆高卒以上 〜こんなあなたをお待ちしています〜 ◆おしゃれ、ジュエリーが大好き ◆自分らしさを活かした接客がしたい・堅苦しい接客より、お客様との距離感を縮める接客がしたい ◆一人一人のお客様と深く関わりたい・人から頼られたい ◆明るく前向きな方 ◆チームワークを大事にお店を一緒に盛り上げてくれる方 ◆頑張りを正当に評価してくれる環境で、キャリアアップしていきたい方 ◆家庭と両立し、第二のキャリアを築いていきたい方 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【安定・高収入のコンサルタント】月給64万4000円〜◆売り込み・飛び込み・ノルマもナシ◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・一般職)買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境です!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年9月〜2024年12月オープン予定野々市:石川県野… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職(2年目)(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売、最適なカーライフをご提案するコンサルタント◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎 ◆20代〜30代前半中心に活躍中 ◆企画やコンサルタントに興味がある方歓迎 |
未経験OK*営業・接客・販売経験者歓迎*完全週休2日制
勤務地 |
栃木県足利市朝倉町3-23-1 出向先:東建ビルダー足利店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収540万円*36歳 (月給33万円+諸手当+賞与) 年収460万円*35歳 (月給34万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 集客力も抜群で反響のみ! 飛込や厳しいノルマはありません! 安定企業で働きやすさ・福利厚生が充実! 無理のない働き方で安定収入も実現! *創業50年の安定企業 *顧客第一の住居環境サービスを提供 ====== 【仕事内容】 ====== 新築住宅の住宅アドバイザー(営業) 具体的には・・・ 展示場やモデルハウスに訪れたお客様へ 新築注文住宅の営業をお任せします。 *100%反響型! *イチから学べる環境です! 営業フローやツール、研修制度などが 整っていますので、 未経験からでも活躍できます。 もちろん営業経験者は優遇します。 当社の住宅アドバイザーは 大きな買い物である家づくりを お客様と伴走しながらサポートしています。 <<集客力も抜群で完全反響>> ネットでの集客に力を注力しており 営業はお客様への対応に専念できます。 そのため入社後すぐでも成果を出しやすい! <<飛込や厳しいノルマはナシ>> **成果はインセンティブで還元** 無理な営業はしたくないけど、 安定収入を目指したい方にもピッタリです。 ======== 【入社後の流れ】 ======== 会社や両毛エリアの特性を理解頂いてから、 先輩が率いる2〜3名で構成される チームに所属。 一人前になるまでサポートしていきます。 ========= 【充実の教育体制】 ========= *新入社員研修・部署別業界研修完備 *宅建などの資格取得サポート制度有 未経験から 業界のプロフェッショナルを目指せます! =========== 【従業員インタビュー】 =========== *住宅アドバイザーTさん/中途入社6年目 入社のきっかけは、元々モノ作りが好きで、 住宅にも興味があったことでした。 話すことも好きだったので、 住宅アドバイザーを選びました。 お客様とじっくり向き合って、 理想の住まいを作り上げていくことに やりがいや面白さを感じています。 完成した時は、お客様と一緒に 喜び合うこともよくあります。 ======== 【採用担当より】 ======== 〜夢と幸せをカタチにする〜 このミッションを掲げる当社が目指すのは、 お客様はもちろん、社員とその家族も 幸せにできる会社であり続けること。 そのために働き方改革を推進しています。 現在では、フレックスタイム制度の導入 をはじめ、約50種類の待遇・福利厚生を 整えました。 家族や友人との時間、 そして自分の時間といったプライベートの 充実があるからこそ、 仕事へのモチベーションも高くなる。 そんなやりがいを持って働ける環境です! **************** これからも 「企業は人なり」の言葉のもと、 社員の成長や日々の暮らしを 応援し続けています。 **************** 【東建産業株式会社】 私たちは「住まいづくり」を通じて、 夢と幸せをカタチにします! 《TEL》 0284-72-0643 《東建産業株式会社HP》 http://www.tooken-k.co.jp/ 《東建ビルダーHP》 https://www.tooken-b.co.jp/ 《採用サイト》 https://tooken.jp/recruit/ 設立:昭和48年6月25日 従業員数:50名 (男性37名・女性13名/パート含む) 事業所: 本社/栃木県足利市島田町820 東京営業所/東京都文京区白山1-32-4 事業内容: 総合内装工事業・住宅建築業 リフォーム業・不動産業 <建築業許可番号> 栃木県知事(3)第8943号 |
求める人材 |
求めている人材 普免あればOK!経験不問・学歴不問! 経験者ももちろん歓迎!ブランクOK! 【必須】 *普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 *職種・業界未経験歓迎 *接客・販売・営業経験者歓迎 *必須条件以外の資格不問・無資格歓迎 【こんな方にオススメです】 *住宅や不動産を通して地域貢献したい方 *お客様の立場で物事を考えられる方 *コミュニケーションを大切にできる方 *地域に密着して長く活躍したい方 *新しいことにチャレンジしたい方 【下記のような経験を活かせます】 [接客・販売業] レストラン、カフェ、居酒屋、パン屋 などの飲食店でのホールスタッフ・受付や スーパー、雑貨販売、子供服販売、古着屋、 ドラックストア、薬局などでのレジ・受付 [営業職] ルート営業、ルートセールス、ラウンダー、 企画営業、提案営業、リフォーム営業、 不動産営業、個人向け営業、法人向け営業、 新規顧客向け営業、既存顧客向け営業など |
CMでおなじみ!業界トップクラスの集客力★未経験活躍中★緑区
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区2-701 大問屋株式会社 |
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給与例 |
給与例 【営業未経験1年目】月収37万円=月給27万円+インセンティブ10万円 【営業主任】月収49万円=月給30万円+主任手当3万円+インセンティブ16万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【地域密着で住宅設備機器の販売施工をおこなうニッカホームグループで安心安定】 テレビCMやホームページやチラシなどを見たお客様の問い合わせに対して 訪問し、ご提案する完全反響営業なのです。 「テレアポ」「飛び込み」「新規開拓」は一切なし!! 営業一人当たり月平均30件の問い合わせを割り振り。 集客力と高成約率の掛け算で、月平均のインセンティブは10万円 多い先輩でインセンティブ月60万円も実際にあります。 (1)お客様からのお問合せに対応いただき、現場へ訪問(商談時間は15分〜30分) (2)トラブルの原因や製品をチェックして取り換えが必要か判断し、ご提案と見積書を作成 (3)ご成約後、日程を組んで自社内の工事部門へバトンタッチ! 初めは先輩の同行からスタート。スキルに合わせて丁寧にサポートしていきます! ◆最大の強みは営業が自ら現場に足を運ぶ「フットワークの軽さ」 ◆家の中にある住宅設備を取り扱っており、お困り事が明確なので成約率は約80% 実際のお問合せ例は、「エアコンが古くなったので取り替えたい」「給湯器が故障したので見てほしい」「コンロやレンジフードを新しくしたい」など… 他にもユニットバスや食洗器についてまで、相談内容はさまざま! ◆高い成約率=売れる秘訣は 1.大手グループ企業で安心! 2.メーカーに大口発注するので、他より安くお見積書が出せる! 3.扱う商品が広く、お客様に満足頂ける商品が選べる! 4.地域密着で訪問先に移動がし易い。フットワーク軽く対応できる! |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許(AT限定可) <こんな方大歓迎> ・営業経験者、未経験の方や第二新卒の方 ・運転が好きな方(現場訪問の際運転していただきます) ・フットワークが軽い方 ・チャレンジしたい気持ちがある方 ・人と話すのが好きな方 ・頑張りを給与に反映させてガッツリ稼ぎたい方 ・安定した大手企業で働きたい ・将来につながる資格や手に職を付けたい方 「生活の為に稼ぎたい」「営業に挑戦してみたい」…など応募理由はさまざま! 電気工事や現場経験をいかしたジョブチェンジも歓迎。工事のプロから技術を学ぶことができます♪ |
残業ほぼなし&年休124日でワークライフバランス抜群!
勤務地 |
東京都千代田区神田司町2-2-2 大森ビル4F 流体工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 |年収例| 入社10年目:320万円(月給:21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〇営業事務として本社で事務作業や営業サポートを担当します。 【ココがポイント】 ◆長年の実績で安定した職場環境 ◆ワークライフバランス良好、残業少なめ! ◆業務サポート体制が充実、未経験者歓迎! 【業務内容】 *受注管理 →専用システムを用いて見積書の作成やデータ入力を行い、 営業担当者をサポートします。 未経験でも簡単に習得可能です。 *販売管理 →請求業務や売掛金管理を担当。 *電話応対 →1日5〜10件、対応はシンプルで、未経験でも安心してスタートできます。 *営業サポート →見積手配や工場とのやり取りなど、その他の営業サポート業務を担当します。 ※専門的な知識は入社後に習得可能です。PCの基礎スキルがあれば、専用システムも問題なく使用できます。 ー 【1日の流れ】 8:30 出社 9:30 受注管理システムへの入力 10:30 営業担当者との打ち合わせ 12:00 昼食 13:00 販売管理データの更新・請求書発行等 15:00 電話・メール対応 16:50 業務終了 ※受注管理や販売管理、電話応対などの業務を順次こなし、 営業サポートを行います。定時に帰れることが多く、残業は少なめです。 【入社後の流れ】 先輩スタッフについて業務の流れを覚えましょう。 キャリアアップは柔軟に対応しますのでご相談ください。 業界未経験でも先輩社員が丁寧に教えますのでご安心ください! 【当社について】 日本の工場を支える流量計のパイオニア 1953年の設立以来、私たちは品質管理やコスト管理において無くてはならない存在として、 お客様のご要望に応えるべく工業用流量計の国内製造にこだわっています。 |
求める人材 |
求めている人材 基礎的なPC(Excel、Word)操作ができる方。 自分のペースでできる仕事をしたい方。 人当たりの良い対応ができる方。 職種・業界未経験の方歓迎。 20代・30代・40代の女性が活躍中! 子育て世代活躍中! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・営業◆ベンツ・ポルシェ・BMW・ボルボ・アウディ・ワーゲン等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年9月〜2024年12月オープン予定野々市:石川県野… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売営業、最適なカーライフをご提案するコンサルタント◆習熟度に合わせたマニュアルも完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【お酒・音楽 が「好き」なあなたへ】未経験OK|人柄重視◎
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央2-2-38 フォーシーズンビル6F Bar Ribbon in the sky |
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仕事の概要 |
仕事内容 =ポイント= ・洗練された大人のミュージックバー ・昇給+賞与年2回+各種手当あり ・アクセス良好!「あおば通駅」「仙台駅」徒歩2分 ・未経験OK!やる気があれば成長できる ・将来的に店長・マネージャーとして活躍したい方も歓迎 ・月8〜9日休みでプライベートも大切にできる - 【 お仕事内容 】 音楽とお酒を楽しむ大人のミュージックバーで バーテンダー業務全般をお任せします。 《 具体的には… 》 お店の雰囲気とお客様とのコミニケーションを 楽しみながらお仕事ができます。 ・ドリンク・カクテル作り ・接客、お客様対応 など 【 お店紹介 】 全50席。マイアミのホテルラウンジを イメージした店内。仙台の夜景が最も 美しく見えるミュー ジックバーです。 夜空を一望することができるテラス席 は最高のロケーションとして人気です。 音楽を肴にお酒を愉しむ大人が集います。 【 経験がある方 】 bar、飲食経験がある方は、経験・スキル に応じて給与を決定します! あなたの経験を存分に発揮していただける 環境を用意しております。 【やる気・頑張りはしっかり還元】 社歴・経験に関係なく「やる気」「頑張り」 「成果」をしっかり評価・還元します! ・店長、マネージャーを目指したい ・責任あるポジションに挑戦したい ・給与、収入をUPさせたい ・お店をさらに盛り上げたい ・経験を活かして活躍したい など 当社は全力で応援します! 【ホームページもぜひご覧ください】 *店舗HP* https://www.ribbonsky.net/ *会社HP* https://www.sd-resort.com/ *系列店『Bar Gimme Shelter』での勤務もございます。 ・「勾当台公園駅」より徒歩3分 ・「広瀬通駅」より徒歩3分 ・「青葉通一番町駅」より徒歩5分 ・「あおば通駅」より徒歩11分 【店舗HP】 https://www.g-shelter.net/ |
求める人材 |
求めている人材 <20代、30代の男性スタッフ活躍中> 【必須】 ・「Bar Ribbon in the sky」 を利用・来店したことがある方 【優遇】 バーテンダー・飲食の勤務経験がある方 【以下当てはまる方も歓迎】 ・責任感がある方 ・向上心がある方 ・お店のコンセプト、雰囲気に共感・理解 がある方 ・お店の雰囲気が好きな方 ・お酒、音楽、アート、ファッションなど 何か一つ抜きんでた「好き」がある方 ・スタイリッシュな空間でお仕事したい方 ・自分の個性も大切にしたい方 【オススメ】 ・未経験歓迎! ・ブランク歓迎、ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・経験不問 ・資格不問 ・お店の責任者を目指したい方 ・店長、マネージャーとして活躍したい方 ・責任あるポジションで仕事がしたい方 ・ゼロから挑戦してみたい方 |
BABBIのジェラート専門店/人柄重視採用/海外研修制度有
勤務地 |
京都府京都市下京区斎藤町134 GELATERIA KYOTO |
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給与例 |
給与例 340万円/入社2年目・23歳(月給24万円+賞与1回+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 イタリアのスイーツブランド『BABBI』 『GELATERIA KYOTO』の正社員募集! ▼新しい環境でチャレンジしませんか? 運営しているのは【株式会社レガリーノ】 誕生して12年とまだまだ若い会社ですが、 順調に成長中! 今後は、ブランドの確立と新たなお菓子 ブランドなどの展開も目指しています◎ 店舗運営・メニュー開発・イベント企画 まで幅広く携われる! 新商品の開発はもちろん、販売促進の企画、 グッズ制作、イベント企画など色々なこと に取り組んでいただけます! ぜひ私たちと一緒に挑戦してみませんか? ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 【仕事内容】 カフェメニューの提供、お菓子の販売や 店舗管理をお任せします。 【具体的には…】 ・商品のご案内 ・接客 ・レジ ・ジェラートやカフェメニューの提供 ・お客様対応 ・商品の陳列や補充 ・店内清掃 ・店舗衛生、商品管理に関わる業務 ・店舗運営業務全般 【地方出張あり】出張の機会があるため、 全国へ訪れる機会も多数。 ひとつの場所にとどまらず、幅広い経験を 積みたい方も大歓迎です! ■□ この機会にぜひご応募ください □■ 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* <イタリア発ウエハース専門店のBABBI> BABBI社は1952年に創立され、歴史ある質 の高い原料を作るスイーツブランド。 70年の長い歴史を誇る、BABBIは今や日本 に9店舗、世界中にピスタチオペーストなど の製菓原料のクライアントを有し、国際的に 評価を得ています。 当店では「このお店が好き」と感じている スタッフが数多く在籍。 お客様に説得力ある商品提案をしていただく ために、ジェラートの提供やウエハース・ チョコレートの試食があります♪ スタッフの間で共有しながら、 効果的なおすすめ商品を考えるのも、 楽しさの一つです。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人物像】 ・長期的に勤務していただける方 ・働きやすさも重視したい方 ・スキルアップを目指して学びたい方 ・人を喜ばせる事を仕事にしたい方 ・明るく活気のある職場が好きな方 ・イベントやお祭りが大好きな方 【20〜30代の女性活躍中!】 ・年齢・学歴・経験不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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活躍次第で年収1000万も可能!インセンティブで最大限還元
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山2階 株式会社LIV |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/経験1年・ 22歳(月給25万円+インセンティブ+各種手当) 1200万円/経験3年・27歳(月給30万円+インセンティブ+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 芸能タレント志望者に、コーチングサービス及びマネジメント契約を結ぶカウンセリング営業 大手芸能事務所【アソビシステム】との連携事業! 【具体的には】 ▼カウンセリングの流れ 1)ヒアリング Webで問い合わせていただいたお客様と 1対1の面談を行います。 なぜ芸能タレントになりたいのか、 どんな人物像になりたいのかヒアリング。 また、今までやってきたことや 現状の生活環境も確認します。 2)レベルチェック&課題設定 現状のタレントレベルの確認。 タレントスキル、SNS での影響力など 現状のタレント力を分析し、課題を明らかにします。 3)サービス説明&カリキュラムの提供 お客様のタレントレベルや生活習慣、 環境などを考慮した上で、カリキュラムを提案。 到達したい目標も、お客様と一緒に設定します。 4)入会手続き 入会申込サービス内容にご納得いただけたら、 その場で入会申込の手続きを行います。 他社サービスとの比較を含め、 入会を検討されるお客様には、 フォローメールを送付。 成約が完了した時点で インセンティブも発生します! * 基本的な集客はWeb広告などで実施。 お越しいただいた方にサポート体制や カリキュラムなど詳細をお伝えし、 一件でもお客様に納得いただき、 多くの契約をいただくのがあなたの役割です。 ≪LIVの営業は、稼げる!≫ 当社ではインセンティブを しっかりと用意しています。 担当するタレントの人数(案件数)に 応じて給与も上乗せ! タレントたちと向き合っていくことで、 どんどんと高収入を実現できます。 頑張りがムダになることは絶対にないのが、 私たちLIVのカウンセリング営業です! ★ ≪将来はさらなる新規事業にも≫ 当社はこれからも次々と新規事業や、 既存企画・サービスのブラッシュアップに挑みます。 まず今回募集する営業・カウンセラーとして力を養った後は、 別サービス開発や推進にも参画することも可能。 挑戦して失敗することがあるのは当たりまえです。 むしろそれを跳ね返し、 貪欲に成長していこうとする力を求めています。 ≪20代・30代が中心の若い会社です≫ 私たちのメンバーの9割以上が、 20代や30代の若手たち! 年功序列とは正反対の成果主義の会社で、 意思決定がとても速いです。 ですから、現状維持よりも 変化を楽しめる方がピッタリ。 エネルギッシュに働ける フレッシュな人材をお待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験の方歓迎 ・会社のビジョンに共感いただける方 ・成果を給与面で反映させたい方 ・早い段階で様々な経験を積みたい方 ・将来的には事業を任される立場をめざしている方 教育環境やマニュアルが用意されているので、 未経験の方でも活躍できます。 ▼一つでも当てはまれば歓迎 ・営業経験がある方(年数・商材・業界不問)※少しでも経験があれば即戦力! ・売上目標を達成した経験がある方 ・コミュニケーション力がある方 ・頑張りはしっかりと給与に反映してほしい方 ※インセンティブにより1年目でも年収1000万円以上可 ▼勤務地情報 ・東京支店 東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 カプリ代官山 ・大阪支店 大阪府大阪市西区南堀江2-11-13 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
1000万円を超える平均年収と、プライベートの充実を両立している当社。完全反響型の営業スタイルと高率歩合が、営業メンバーの高収入をバックアップ!20時には完全退社する風土のうえ、休暇もしっかり取得できる環境です。
勤務地 |
【転勤なし|勤務地は23区内のみ】■本社/東京都渋谷区大山町18-6■代々木… |
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年収例 |
1924万円/38歳・売買営業職・経験9年(月給40万円×12ヶ月+歩合給1444万… 1079万円/32歳・売買営業職・経験5年(月給40万円×12ヶ月+歩合給599万円) |
仕事の概要 |
★平均年収1447万円・完全反響の不動産売買営業★ご提案物件は23区内のみで、飛び込みなし! |
求める人材 |
【経験・学歴不問|要普通免許(AT可)】◎頑張りがしっかり給与に反映される環境で働きたい方 |
年休120/転居費用サポート有(規定有)/選考会実施
勤務地 |
大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 『ユニバーサル・スタジオ・ジャパン』 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【主な業務】 アシスタント・ストアマネジャー (店長補佐)として 「物販店舗の運営管理」に関わる 下記の業務を担当していただきます。 ◆ゲストサービス、従業員満足向上施策の 立案・実行 ◆売上管理、分析、予算達成に向けた 立案・実行 ◆シーズン毎にトレンド を捉えた 商品展開の計画・実行 ◆商品管理・店舗環境の保全 ◆従業員の労務管理、健康管理、人件費管理 ◆計画的な人材育成 『ユニバーサル・スタジオ・ジャパン』 テーマパーク内にある物販店舗の アシスタント・ストアマネジャー (店長補佐)として 数百名のチームメンバーと共に 「手のひらに乗るアトラクション」 である商品をゲストに届け、 「最高のショッピング体験を提供する」 というミッションを実現いただきます。 主な業務は、 幅広い品揃えのキャラクター商品を取り扱う 物販店舗のマネジメントが中心となります。 自社で一貫して商品の計画から 企画開発、販売まで行うため 店舗から発信したアイデアが 商品に反映されるチャンスも得られます。 自らのスキルやキャリアに広がりを 持たせることもできます。 たくさんのメンバーと共に チームとしてミッションを成し遂げ、 達成感を味わえるポジションです。 【入社後の流れ】 しっかりと研修期間を設けているので パークのことや仕事内容について じっくり学べます。 また、ユー・エス・ジェイでは 階層別プログラムと選択型プログラムを 中心としたトレーニング 『Universal Academy』を用意し、 働く人と組織の成長をサポートします。 【当社紹介】 ◆私たち合同会社ユー・エス・ジェイは、 世界各地で愛されている ユニバーサル・スタジオの中でも 極めて多い入場者数を誇るテーマパーク 「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」 を運営しています。 ◆「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」は 世界最高峰のエンターテイメントが 集まる場所であり、 世界で賞賛を受けた さまざまなライド・アトラクションや ショー・アトラクションが楽しめる テーマパークです。 人々に大きな元気を与えることを目的に、 驚きと感動に満ちた演出で、 ゲストを非日常の世界へと引き込みます。 ◆2001年の開業以来、常に革新を続け、 さらに近年その進化を加速。 世界最高エンターテイメントを 次々と打ち出し、 国内に加え海外からも 多くのゲストが訪れるエンターテイメント、 レジャー界における 一大ランドマークとしての 地位を築きあげています。 今後も他には類を見ない 「ゲストの期待を常に上回る ワールドクラスの体験」 へ挑戦を続けていきます。 【LIFE at USJ】 「最高の職場を創る」 MISSION実現の一環として クルー全員が「楽しい」「誇れる」 「最高の職場」と感じられるよう、 ライフプランサポートに加え、 ユニークなサービスやイベントを 多数実施しています。 世代や部門などの垣根を越えて コミュニケーションを図れる社内SNSでは パーク情報はもちろんバラエティ豊かな オリジナルコンテンツを通じて 経営マネジメント・メンバー間の繋がりを 感じることができます。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ●小売店での売上数値管理の経験 ●複数の従業員(10人〜)の労務管理・育成経験 ●小売・サービス業での接客勤務経験(3年以上) <歓迎> ●小売店でのマネージャー経験 (店長・副店長など職務不問・年数不問) ●英語・中国語・韓国語など多言語を 日常会話レベルで話せる方 <求める人物像> ●ゲストの心に残るサービスを提供したい、 何をすれば相手が喜ぶか、 と考えて行動できる方 ●物事を前向きに捉え、周囲を巻き込んで リーダーシップ、フォロワーシップを発揮できる方 ●個々の状況を捉えたサポートを心がけて 相手の立場になって向き合えるように コミュニケーションを大切にしている方 |
完全週休二日制◎第二新卒・未経験歓迎!20〜30代女性活躍中
勤務地 |
東京都豊島区池袋2-40-13池袋DuplexB’s9F 株式会社LOOP |
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給与例 |
給与例 ・400万/25歳 1年目(月給28万+インセンティブ) ・500万/30歳 2年目(月給30万+インセンティブ) ・800万/32歳 5年目(月給35万+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \インセンティブ毎月支給!頑張りがすぐに反映される環境!/ \業種・職種未経験からでもスタートOK!/ ”未経験だけど大丈夫かな…?”と心配する必要はありません!! 前職は接客業や介護職などなど… ナイトワークから昼職へジョブチェンジしたスタッフもいますよ♪ ★20代〜30代がおしゃれを楽しみながらがっつり稼いでます★ - 【仕事内容】 ■テレアポ業務 ■商談サポート ■リスト作成業務 <仕事の流れ> まずは電話にて、慣れてもらうところからスタート! マニュアル通り話すだけでOK! 慣れてきたら先輩のサポートを受けながら、アポイント獲得に挑戦! 少しでもつまずいたりした時にはすぐに電話を代わってもらえるサポート体制◎ 先輩がヘルプに入っても、最初に電話をした人が「担当」としての数字になるので、まずは”会える人探し”これだけでOK! 商談には必ず先輩スタッフが同行するので、安心して下さい◎ 先輩の隣でしっかり勉強できます! - ≪選べる就業時間!?!?≫ 転職後は生活リズムに変化が起こることもありますよね? ”朝起きるの苦手なんだよな…” ”朝早く起きられるか心配だな…” なんて方も安心してください! \就業時間、選べるんです!!/ ・9:00〜18:00 →少し早く出勤して、夜は自分の時間♪ ・10:00〜19:00 →この時間なら通勤ラッシュも回避できちゃうかも!? ・14:00〜21:00 →朝はゆっくり自分の時間♪夜に向けてしっかりお仕事モード! 上記3パターンの時間から選択できますよ◎ - |
求める人材 |
求めている人材 <必要な経験・能力等> ◆第二新卒・未経験者大歓迎 *未経験から不動産の知識がつく! ◆業種・職種未経験OK *未経験だけど大丈夫かな…?と心配する必要なし! *社員の9割は未経験からのスタート! *ノルマも無く少しずつ成長できます◎ ◆学歴不問 <歓迎要件> ◆接客業経験 ◆来客・電話対応経験 ◆アルバイト経験 <求める人物像> ◆話すことが好きな方 ◆不動産知識を身に付けたい方 ◆おしゃれしながら働きたい方 ◆明るく元気な対応が出来る方 ◆周りを見て行動出来る方 ◆同年代のスタッフが多い職場で働きたい方 ※上記で一つでも当てはまる方は、まずは 面接でお話してみませんか? |
ノルマなし!既存メイン◆土日祝休み◆未経験でも月給26万円〜
勤務地 |
東京都港区東麻布1-18-2 最上電気株式会社 |
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給与例 |
給与例 【入社1年 26歳 】 420万円/月給26万円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 金属加工製品をお取引先に提案およびその後の社内調整をお任せします。 飛込み営業は一切なし。既存のお客様とのお取引がほとんどです。 あなたが考案した製品が、著名な建築物に使用されます! <営業の流れ> 見積依頼 └メール、FAX、電話による見積依頼に対応。 お客様からのご連絡で、案件依頼が来ることがほとんどです。 ↓ 見積書作成 ↓ 見積書提出 ↓ 受注 ↓ 工場への発注 ↓ 納品 ほか ◆取引先のご担当者様や社内の技術者など 様々な人の考えをまとめ進捗管理をお願いします! ◆この仕事のおもしろさは、自分の考えたものが形になる モノづくり派にはたまらない仕事です! <営業先は> 東証プライム上場をはじめとする大手電気工事会社や、電材商社。 決まったお客様との継続取引です。 安定して仕事ができます! <扱う商材は> ・ケーブルダクト └ケーブルを保護するスチール・アルミ・ステンレス製の長い箱のことをいいます。 天井や壁に取り付けるものです。 ・耐震架台 └配電盤(分岐盤ともいう)等を支持する台のことをいいます。 ・プルボックス └配線のつなぎ変えや分岐箇所を保護するためのものです。 ◆目にする機会は少ないですが、あらゆる建築物に使われています! <入社直後は> まずは先輩社員のお手伝いからスタート! マンツーマンでOJT研修・実務を通して一つひとつの仕事を取得できます。 <ノルマは一切ございません!> 担当するお客様の属性に応じて個人目標の設定はございますが、 達成できなくても給与の変動はございませんので、ご安心ください! 達成すれば賞与にプラスとなります。 <当社の特徴> 生活のインフラを支える当社。 世の中になくてはならない製品を手がけています。 高い技術力と対応力を強みに、 長年多くのお客様に支持されています。 スリランカ、中国にも製造拠点を持ち、 着実に成長を続けてきました。 <こんな魅力も> ・年間休日128日 ・原則土日祝休み ・月給26万円以上 ・業績に応じてボーナスを支給 ・皆勤、住宅、家族手当などが充実 ・赤羽橋駅から徒歩2分の好立地 当社は働く環境に配慮しており、手厚い待遇を用意しています。 服装も厳しくありません! 是非当社でやりがいもプライベートも両立しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 35歳未満(長期キャリア形成のため)/要普通自動車免許(AT限定可) ◆未経験歓迎 ◆第二新卒や異業種・異職種出身者もOK ◆モノづくりに興味ある方は必見 この仕事で大切になるのは、誠実さ。 話が上手である必要はありません。 一つひとつの仕事を丁寧に対応できれば大丈夫です! 異業界から転職してきたスタッフが多数! 未経験でもしっかり成長できます。 スタッフの前職は ・電材商 ・印刷 ・建設 ・リフォーム ・CG制作 ・レコード会社 ・芸能事務所 ・外国語学校ほか 【こんな方にオススメ】 ・人に指示されるよりも、主体性をもって働きたい方 ・一つ一つの作業を丁寧に向き合える方 ・チームプレーを大切にできる方 第二新卒やフリーターからの正社員デビュー、ブランクのある方も是非! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆誰でも月給28万円◆土日休みの年間休日125日◆19時までに退社推奨◆部下の育成に自信あり! ホワイト企業として名乗っても良いですか?
勤務地 |
東京、仙台、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡の各営業所※ご希望の勤務地を… |
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年収例 |
530万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 780万円/入社2年目/主任(月給43万円+インセンティブ+賞与年2回) 1020万円/入社3年目/課長(月給51万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
IT化・DXの提案を通してオフィスのあらゆる困りごとを解決する法人営業。 |
求める人材 |
<学歴不問>20代〜30代活躍中 ★第二新卒も歓迎です!★IT知識や経験がなくてOK! |
◇リモート可◇2時間有休制度あり◇完全週休2日制&残業ほぼなしで働きやすい◇
勤務地 |
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント18F 株式会社ジョイカルジャパン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎在宅勤務OK!リモート商談のみで効率UP ◎年間休日120日&残業ほぼなし!有休も2時間単位で取得可能♪ ◎審査後のお客様のみを対応。興味をお持ちのお客様を担当するから未経験でも挑戦しやすい! あなたにお任せするのは、問い合わせ数毎月300件越えの新車リースサービス『クルカ』の提案です! 業界未経験でも業界知識・自社サービスに関してしっかりレクチャーしますのでご安心ください。 \『クルカ』ってどんなサービス?/ 月々定額のサブスク型が特徴の新車リースサービスです。 「格安で新車に乗りたい」「定期的に車を乗り換えたい」というユーザーから注目を集めています。 《具体的なお仕事内容》 ▼審査通過後からご契約までのお客様とのやり取り ▼各種手続き ▼キャンペーン企画 など ◎審査が通ったお客様のみを対応していきます! ◎ご契約まではオンラインで完結! ◎月々のキャンペーン内容を考案するのもお仕事のひとつ。自分のアイデアが反映される面白さを味わえます♪ 《お仕事のPoint》 Point1:手厚いサポート体制! 入社後、まずは座学研修を実施。業務の流れやサービスについて、イチから手厚くレクチャーします。研修後は先輩のもとでOJTを通じて、実践的に仕事の流れを学んでいきます! Point2:代替サービスの提案で成約に繋がることも! 『クルカ』の審査を通過できなかったお客様を、審査のハードルが低めの『ノルカ』に誘導するのも営業のお仕事。過去に申し込み歴のあるお客様への提案なので、成約率が高いのがポイントです。 |
求める人材 |
求める人材: 業界未経験歓迎!第二新卒歓迎!学歴不問・ブランクOK! ■営業経験またはサービス業界でのご経験がある方(職種・経験年数不問) ◎ディーラーのご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます! ◎旅行代理店・保険業界での営業経験、販売のご経験がある方も歓迎! \こんなあなたにおすすめ/ 自動車が好きな方 人と話すことが好きな方 成長企業でキャリアアップしたい方 \人事担当者からのメッセージ/ お客様とのやり取りがWEBや電話で完結するからこそ、文章や声だけで相手のニーズや気持ちを汲み取ることが大切です。営業や販売のご経験がある方はコミュニケーションスキルを活かせますよ! |
【経験者募集】表参道で働く。創業40年を誇る家具デザイン会社
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前3丁目6番5号 株式会社ロックストーン |
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仕事の概要 |
仕事内容 【洗練された高品質な家具を提供し、あなたのアイデアで新しい商品を生み出しませんか?】 ー働くポイントー □未経験でも安心のOJT研修付き □飛び込み営業やテレアポは一切なし! □既存顧客や問い合わせ対応がメイン ー 【仕事内容】 〇既存顧客への対応 デザイン事務所やハウスメーカーなど、すでに取引のある顧客との関係を築きます。 〇新規顧客への対応 当社の家具に興味を持ち、お問い合わせいただいた新規顧客に対しての対応。 〇提案活動 お客様の要望をヒアリングし、最適な商品やインテリアプランを提案します。 〇新商品の企画・提案 商品開発チームと連携し、新しい家具の企画・開発を行います。 〇導入後のフォロー 商品導入後もお客様との関係を維持し、フォローアップを行います。 《仕事について》 デザイナーズ家具の営業職としての魅力は、ただ商品を売るだけでなく、お客様のニーズに応じた新しい商品を企画・開発することができる点にあります。 既存の商品だけでなく、お客様の要望に基づいて新しいデザインや機能を持つ家具を提案し、実際に形にする過程は非常にやりがいがあります。 また、高級マンションや有名ホテル、レストランなど、さまざまな空間にインテリア提案を行うことで、自分のアイデアやセンスを直接反映させることができます。 さらに、飛び込み営業やテレアポが一切ないため、ストレスフリーな環境で営業活動に集中できるのも魅力の一つです。 年休125日、土日完全休の働きやすい環境も整っており、プライベートと仕事のバランスを保ちながら成長できるのも大きなポイントです。 未経験からでもOJT研修を通じて基礎から学べるため、安心してスタートを切ることができます。 【当社について】 ・独自のデザイン性 デザイナー岩倉榮利が手がける独創的なデザインの商品が多数。 ・高品質な商品 卓越した技術を持つ工場と連携し、高品質な家具を提供。 ・多岐にわたる提案力 高級マンション、有名ホテル、レストランなど、多様な空間にインテリア提案。 ・長年の実績 設立から40年を経てもなお、ロングセールスを続ける商品を持つ。 《当社概要》 株式会社ロックストーンの魅力は、まずその独自のデザイン性と高い品質にあります。 デザイナー岩倉榮利が手がける独創的なデザインの商品は、設立から40年を経てもなおロングセールスを続けており、多くの顧客から支持されています。 さらに、ロックストーンでは高級マンションや有名ホテル、レストランなど、多岐にわたる空間にインテリア提案を行っており、その提案力と実現力は他に類を見ません。 また、商品開発においては卓越した技術を持つ工場と連携し、高品質な商品を提供しています。 働く環境も非常に魅力的で、年休125日、土日完全休といった働きやすい体制が整っており、プライベートとの両立がしやすいです。 未経験でも安心してスタートできるOJT研修があり、チームワークを重視する社風の中で成長できる環境が整っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【営業職経験者募集/第二新卒歓迎。20代30代活躍中!】 家具が好きで、モノづくりに興味があり、新しい商品を自らのアイデアで企画・提案することに楽しみを感じる方大歓迎です。 また、チームワークを重視し、他のメンバーと協力して業務を進めることができる方を求めています。 自発的に考え、行動できる方であれば、少数精鋭のチーム体制の中で大いに活躍できるでしょう。 オンオフのメリハリをつけて働きたい方、プライベートと仕事のバランスを大切にしたい方にも最適な職場です。 |
【社員を大切にする会社】ノルマなし!月給25万円以上可!
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1-14-39 三恵ビル301 株式会社エコリゾート |
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給与例 |
給与例 <入社1年Aさんの月収例を紹介> 月収60万円(月給25万円+インセンティブ契約金の5%) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回更なるサービスの強化を目指し、 不動産管理営業を募集することになりました! 【ノルマ廃止!】 従業員の働いやすさを1番に考えてます★ あなたの努力・成果をしっかりサポートしますので ご安心ください◎ <<働きやすいポイント>> ・20〜30代の方も多数活躍しており、 着実に成長できます!! ・知識&経験0でOK! 特別なスキルがなくても、転職回数が多くても 引き目に感じることナシ! 暖かくお迎えします◎ ・月の契約平均は7件! 契約本数に対しインセンティブもあるので 頑張った分だけお給料に反映されます♪ 収入アップした方がほとんど! - 不動産を所有しているオーナー様に対し、 土地や管理物件の収益最大化を目的に、 お打ち合わせや仲介会社支援等を行なっていただきます。 - 営業範囲は関西圏内または出張あり。 ※営業にかかる経費は全額会社負担 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK! ブランクある方も大丈夫! ★年齢・学歴・資格・経験不問 ★シニア応援!! 50〜60代の方活躍中♪ 当社は全国の遊休地や別荘地を専門で扱う不動産会社です。 売買から管理・活用まであらゆる面からサポートできる 強みを活かし、安定経営を続けています。 更なる事業拡大を目指し、今回「不動産管理営業」を大募集! 幅広い知識・提案力を身につけられる環境なので面白みも満載。 インセンティブもあるので、頑張り次第で高収入が目指せます。 やる気があれば未経験OK! 月収60万円稼ぐスタッフも多数活躍中です! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
インセンティブなしの固定給で月給60万7000円も可能!ノルマや売り込みもありません!【未経験者OK】輸入車の販売・営業◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の店舗販売・営業スタッフ ◆習熟度に合わせたマニュアルも徹底完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
◆大手顧客のIT課題を解決◆業界未経験可◆20〜30代活躍中
勤務地 |
東京都港区南青山2-2-3 ヒューリック青山外苑東通ビル4F 株式会社ダブルスタンダード |
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給与例 |
給与例 【入社時の年収例】 ■年収610万円/IT業界経験4年 ■年収600万円/営業経験5年 ■年収522万円/営業経験3年 【在籍社員の年収例】 ■年収650万円/30代前半・在籍3年 ■年収600万円/20代後半・在籍5年 ■年収440万円/20代半ば・在籍1年半 |
仕事の概要 |
仕事内容 【IT業界未経験OK!ITコンサルとして、顧客課題の解決をお任せ】 顧客企業のデジタル課題に対して、自社の最適なソリューションを提案し課題解決まで導きます。 <<具体的には>> ・お客様のビジネス目標や業務課題のヒアリング ・課題解決のための最良なソリューション提案 ・エンジニアを含め、関係するプロジェクトメンバーとの打合せ ・ソリューション導入後のアフターフォロー ・その他、付随した業務(見積書、契約書の作成・プロジェクト管理など)も担当 提案先は既存顧客や問い合わせをいただいた見込顧客。 売り込むよりも「理解を深めて丁寧にサポートをする」仕事です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<配属部署:DX推進グループ>> ■現在25名が活躍中のITコンサルチーム ■部署の平均年齢30歳 ■8〜9割が業界未経験入社 ■メリハリをつけた働き方が可能 人材、不動産、広告など様々な他業界出身メンバーが活躍中!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<入社後の1日の主な流れ>> 9時:メールチェック 11時:Web打ち合わせ(提案・顧客フォローなど) 12時:お昼休憩 13時:資料作成(提案資料の作成など) 15時:別案件の進捗確認 18時:退社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<多種多様なサービス事例>> ■金融業界 オンライン口座開設申込時の本人確認 ■不動産業界 市場分析、営業用のビッグデータ生成 ■人材業界 グループ会社間の顧客マスタ統一処理 ☆取引先例☆ SBIグループ|山口フィナンシャルグループ|セブン銀行|マネックス証券 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<この仕事の特徴・面白み>> ■年功序列ではなく、成果が評価や給与面にしっかり反映 ■誰もが知っている業界大手企業のDX推進化に貢献 ■ITの知識はもちろん、提案先の業界や業務フローまで深く学べる ■インバウンド営業のため、お客様の課題解決へじっくりと向き合える ■お客様に合った最適なソリューションを提供し、真の課題解決に繋げられる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<この仕事で得られるもの>> ■AIなどのIT知識 入社時点でのIT知識は一切不問。 実際に顧客向けシステムに触れながら、じっくりとIT知識を身につけられる。 半年から1年かけて、eラーニング研修・ロールプレイング研修・1on1のフォロー研修などの様々な研修や週1の最新業界動向勉強会があるから安心。 ■コンサルティング力 メイン顧客は大手企業の経営層。 視座の高いお客様と関わることが可能で、高いコンサルティング力が自然と身につく。 ■高い課題解決力 単なる物売りではなく、顧客の課題に合わせて企画提案をカスタマイズできる。 多種多様なニーズに対応できるので、高い課題解決力が身につく。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<募集の背景>> クライアントからの相談増加中により、更なる顧客企業との取引強化に向けてメンバーを増員。 ITに関心がある人材を集い、「自分価値」を高める職場環境を提供したいと考えています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <<当社について>> 設立以来、AI等の最先端技術による廉価かつ高度な開発で企業の業務課題に様々なITサービスを提供してきた当社。 2012年創業、2015年東証マザーズ上場、2018年東証一部へ。 大手の優良企業が中心顧客のため、創業来10期連続の増収増益。 安定した経営基盤と成長を両立している現在も、他社を凌駕する成長を遂げています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業経験があれば業界未経験でもOK! ITに関心がある方からのご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 ■必須 ・法人営業経験(年数不問) ■歓迎する経験 ・お客様に合わせ柔軟に提案商品をしてきた方(業界不問) ・思考経験を多く積んできた方 ・無形商材の課題解決型営業経験者(業界問わず) <<活躍している人物タイプ>> ■顧客の課題を丁寧に紐解き、情報整理することに関心がある ■自分でアイデアを出したり、企画提案することを仕事にしたい ■社内業務の改善提案経験がある ■他社では学べない、当社独自のDXを極めてキャリアを歩みたい ■将来、幹部として高みを目指したい <<合わない方>> ■新規架電等、量をこなすだけの営業経験しか無い方 ■提案商品に幅がなく、課題解決ではなく物売り営業のご経験しか無い方 \ほぼ全員「業界」は未経験からのスタートです/ *業界未経験でも営業経験があればOK! *クライアント先は不動産・金融・証券・人材系と様々!他業界で身につけられた営業ノウハウも存分に発揮できます! *社会人経験問わず、充実の研修でステップアップできます!安心してご応募ください! |
未経験活躍中♪ピアス・ネイルOK!自由な社風で成長できる◎
勤務地 |
東京都港区赤坂7-11-10 赤坂ASビル7F 株式会社レイゼクス |
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給与例 |
給与例 <年収例> 入社1年目/未経験入社/20歳:年俸270万円(月22万円+各種手当) 入社2年目/未経験入社/21歳:年俸420万円(月28万円+各種手当+賞与) 入社3年目/営業経験1年/25歳:年俸650万円(月48万円+各種手当+賞与) 入社5年目/未経験入社/28歳:年俸820万円(月60万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社ではクリエイティブ関連、SNS(YouTube・Instagram・TikTok)関連、インフルエンサー・芸能関連、ゲーム・アニメ関連等々、一般的な営業職と違い様々な商材を扱い、 コンサルティング営業部門では新規営業や既存のお客様へのブランディング、アフターフォローなどをお任せします! 興味のある分野や、得意な分野での活躍が可能な上、様々な業界の知識や経験を習得することが可能です◎ ・新規顧客の開拓、契約締結後のフォロー 当社のお客様を開拓していただきます! 当社のお客様はクリエイティブ系の企業様を中心に個人事業主のお客様も多いため、「全然話を聞いてもらえない」「名乗った瞬間切られた」ということは他社と比べて少なくなっています! 「スーツで飛び込み営業をひたすらやるのかな」「1日中電話の前から離れられないのかな?」 そんなことはありません! 未経験の方でもマニュアルやスクリプトを使用しながら、先輩がしっかりとアシストしますのでご安心ください◎ ・既存顧客のフォローアップ、ブランド戦略の立案・実行 ご自身のお客様ができたらお客様へのフォローに全力を注ぎます! 開拓して終わりではなく、お客様と良い関係を続けていきましょう◎ お客様との距離感が近く、お客様とも楽しく仕事ができることがレイゼクスの魅力です♪ ・サービスの提案、課題解決のためのコンサルティング 当社はお客様の営業に関する課題解決や、営業を代行するサービスを行なっているため、不安を抱えていたり、困っているお客様が多くいらっしゃいます。 お客様の目線に立って、お客様が今必要としている当社のサービスを提案していきましょう! 「レイゼクスにお願いして良かった」「〜さんがいたから助かった」等、お客様に心から感謝していただいた時に、仕事や、人生の価値観がガラッと変わるはずです◎ 先輩たちがそうであったように、新しいメンバーのその瞬間を我々一同楽しみにしています! ◆営業未経験から高給与が目指せる! 営業の一番分かりやすい評価はやはり売上です。 未経験から始めてもしっかり数字が取れるノウハウがあるので、入社半年〜1年ほどで安定した売上を獲得できます◎ 売上が上がればお給料も上がります。 数字は目に見える分、成長が実感でき、やりがいも感じられます! 先輩社員もほとんどが未経験からスタートしているので、わからないことがあればいつでも何度でも質問してください! 必ず誰かが近くにいるので、ひとりになることはほとんど無いので安心です♪ ◆自由な社風で営業の価値観が変わる! 営業の価値観は、会社によって大きく異なります。 当社は自由な社風で、社員一人ひとりが自分の考えを持ち、行動できる会社です。 当社ではスーツは不要で、髪色・ピアス・服装等も自由です! 社員がのびのびと働ける環境を提供しています。 これまでの常識にとらわれず、新しい営業スタイルを身につけることができると共に、人としても大きく成長できる環境です◎ ◆たくさん稼いでも充実のプライベートを実現! 当社では、頑張った分だけしっかり評価します。 自分のスタイルを見つけられればあとは自由! 朝一の打ち合わせは在宅で、午後からはカフェで作業という日も♪ 将来こうなりたい!が実現できる場所です。 働きがいを給与だけでなくライフスタイルにも◎ ◆社長直下で働けるフラットな組織 当社は20代中心の職場で20代の幹部も多いため、社長や幹部との距離が近く、フラットなコミュニケーションが可能です。 個人の裁量権が大きく、自分の意見やアイデアを反映させることができます◎ スピード感のある仕事ができ、キャリアアップのチャンスが広がります! 少しでも気になった方は、今がチャンスです! 是非お気軽にご応募ください☆ |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK、新卒・第二新卒OK、学歴不問 アパレル、幼稚園の先生、施工管理、美容師等、異業種からの転職組が大活躍中です! 先輩社員も9割が未経験からスタートしています♪ <こんな方は大歓迎!> ・新卒で働いてみたけど「こんなはずじゃなかった」と思っている方 ・仕事を楽しいと思えるようになりたい方 ・面白いことをやりたいと思っている方 ・仕事ができるかどうかわからないけど、フットワークの軽さには自信がある方 どうせ働くなら楽しく働きましょう! 一つでも当てはまった方はお気軽にご連絡ください。 |
急募/未経験OK/土日祝休み/年間休日125日/賞与年2回
勤務地 |
神奈川県横浜市泉区岡津町181番地2 株式会社ヤマプラス横浜 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □営業未経験OK!ノルマなし! □土日祝休みの完全週休2日制☆ □年間休日125日!しっかり休める♪ □昇給あり!賞与年2回!転勤なし! □<ルート営業2名急募> 壁紙やカーテン、ブラインド等の インテリア商品のルート営業を お願いします。飛び込み営業や ノルマはありません。 ◆営業エリア:神奈川県内 ◆顧客:企業や個人事業のお客様 社用車(ハイエース)を運転し、 既存のお客様先を回っていただきます。 シゴト内容は至ってシンプル。 「〇〇cmのカーテンが欲しい」といった お客様にニーズを確認して、見積書などを 作成します。事務スタッフもサポート してくれますし、決まったフォーマットに 入力するだけ!パソコンの基本操作が できれば大丈夫です! □<入社後について> 入社から3ヶ月程度は先輩が同行し イチから丁寧に教えてくれます。 営業経験のない方でも現場での業務を 通して覚えられます。ご安心ください。 たくさん商品名や専門用語を覚えたり、 最初は大変かもしれません。 みんなだいたい3ヵ月くらいあれば 覚えられているので大丈夫です! □<キャリアアップも!> 頑張りはしっかり評価し、昇給や 賞与で反映!役職のポストも空いているので キャリアアップも目指せます! □<会社について> 全国規模の「ヤマブラスグループ」 の一員としてカーテンやブラインドなどの インテリア資材を扱っている当社。 1962年設立の歴史ある会社ですが、 オフィスは2022年6月に移転したばかり! キレイでおしゃれな職場で働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆経験不問 ★業界問わず営業経験者はもちろん歓迎 希望により将来、新規開拓を お任せするかもしれません! ◎要普通自動車免許(AT限定可) ◎PCの基本操作ができる方 (Word・Excelなど) <こんな方にピッタリ> ◆人と話すことが好きな方 ◆聞き上手と言われたことがある方 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3才!】自動車ディーラー?どちらかと言うとキャンプ場!そんなイメージが先行するウッド調の店内は巨大テントやキャンプチェアが配置されてる遊び心満載の遊べる車屋さん!<年間休日120日以上>カーライフの楽しさを伝えるお仕事です♪
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年9月〜2024年12月オープン予定野々市:石川県野… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/中域型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマなし!飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半を中心に活躍中 |
35歳以下限定求人!未経験でも月給30万円+賞与/ノルマなし
勤務地 |
東京都豊島区池袋2丁目43番1号池袋青柳ビル9F 株式会社パワーエッジ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収780万円 / 44歳 経験20年 ・年収600万円 / 28歳 経験6年 ・年収490万円 / 26歳 経験2年 |
仕事の概要 |
仕事内容 ○パワーエッジの魅力 ・完全未経験から営業にチャレンジできる! ・未経験スタートでも月給30万円を保証!+賞与・決算賞与あり ・飛び込み営業・テレアポなし/ノルマなし ・成果に応じてインセンティブを支給! ・手取り足取り一から丁寧に指導 ・転勤なし ・面接2回! ○会社について 2000年設立の当社は東京・大阪・金沢・名古屋・静岡・京都に拠点を展開する独立系SIerです。 近年はM&Aにも積極的でグループの規模も日に日に拡大。 従業員数も単体で230名、連結で450名を超えるなど急成長を続けています。 ○募集の背景 パワーエッジ東京本社では100名を超えるエンジニア(パートナーを含む)が、SIerやメーカーのシステム・アプリケーション開発を支えています。 多くのエンジニア、および顧客を抱える一方で、営業はわずか4名。 設立から20年以上が経過し、業界内でも確かなポジションを確立できていることもあり、案件のご依頼は絶えずいただいてはいるのですが、人員不足ですべてにお応えできていない状況です。 しかも、このたび営業が1名退職。ピンチを迎えています。 だからと言って、ただ欠員を補いたいのではなく、未来を見据えてより良い体制をつくるために増員を図ることとなりました。 ○営業の仕事内容 営業の役割は、お客様から新しい案件を獲得すること。 と言っても飛び込み営業やテレアポ・DM等は一切なし。 新規のお客様に関しては、既存のお客様からの紹介やホームページからのお問い合わせ・定期的に行われる営業懇談会での名刺交換が大半なので、こちらから新たに開拓することは基本ありません。 そのため、営業としてまずは既存顧客と関係構築をして深堀りしていき、仕事に慣れてきたら新規顧客の開拓をお任せします。 お客様から「こんな案件があるんだけど、パワーエッジさんにお願いできない?」と言ってもらえるような関係性をつくることが営業の仕事です。 ○経験に関係なく活躍可能! 人として信用されたり、かわいがってもらえることが何よりも大切なので、業界経験や知識も必要なければ、こなれた営業トーク等も必要ありません。 実際、東京本社でバリバリ活躍している女性の若手営業メンバーも未経験からスタート。 前職は医療関係の受付事務をしていました。 だから、経験がなくても不安に思う必要は一切ありません。 あなたの人となりで勝負しましょう。 ○完全未経験スタートでも月給30万円を保証!+賞与・決算賞与あり 入社しても不安なく、安定した生活を手に入れることができます。 お客様との関係性を築いて初めて受注をいただける仕事なので、すぐに結果はでません。 私たちもそれはよくわかっているので、厳しく数字を追求することもありませんし、そもそもノルマもありません。 もちろん、なかなか受注がないからといって、月給が下がっていく心配もなし。 地道に力を付けていっていただければOKです。 もちろん、数字を上げればインセンティブ・設定目標を超えれば賞与で大きく還元。 頑張りがしっかり報酬に反映される仕組みです。 ○万全の教育体制 人手は足りていませんが、だからと言って入社したメンバーへの教育や研修を疎かにはしません。 むしろ、どの会社よりも手厚いかもしれません。 なぜなら、私たちはお客様からの信頼を大切にしているからです。 営業担当が変わっても今まで通り安心して取引いただけるように、手取り足取り一から丁寧に指導していきます。 ○独自のマネージャー制度 年に5回、社長主催の「マネージャー養成講座」を開催しています。 マネージャーになりたい人はまず全講座を受講。 合格者は「マネージャー選抜選挙」に立候補することができます。 選抜選挙ではチームマニフェストを発表。 社員は日頃の活動やマニフェストの内容をもとに誰の下につきたいかを決め、候補者に投票。 3票以上集まればマネージャーに認定。晴れてチームが誕生します。 自分の上司は自分で選ぶ。それがパワーエッジ流です。 もちろん、営業だからといって営業社員の下につく必要はありません。 逆に言えばマネージャーは、自分の職種とは異なるメンバーのマネジメントを担う可能性があるということです。 ○チームや社員同士の結束を高めるための制度 福利厚生の一環としてイベント助成金を支給。 従業員が主催するイベントに参加すると1人につき5000円(年6回まで)が支給される制度です。 イベントは自主的に開催可能。 内容はゴルフ大会からカラオケ大会、麻雀大会、遠足、お花見まで何でもOKです。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験者、第二新卒者も大歓迎!営業経験は一切問いません。 <こんな方にオススメ> ・一から営業のイロハを学びたい方 ・人となりで勝負したい方 ・接客や販売の経験を活かして営業にチャレンジしたい方 ・IT業界での経験やネットワークを活かしたい方 ・頑張りが適正に評価される環境で勝負したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
インセンティブ有!社内で営業完結&働きやすい◎経験活かせます
勤務地 |
大阪府大阪市西区南堀江1-7-4 マイルト南堀江パロスビル7F レプリス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ***************** 当社の「ライフライン取次サービス」 を関西・関東・福岡の不動産会社様へ ご案内する営業スタッフを募集中! ***************** 入居者さんが引越をするとき、 多くの場合は電気・ネット・ ガスなどのライフラインの お問い合わせは不動産会社様に 寄せられます。 ですが、その道のプロではない 不動産会社さんにとっては その対応に困ってしまうこともしばしば。 そこで、不動産会社様に代わって ご入居予定のお客様へ インターネット回線、 電気・ガス・水道などの <ライフラインの一括したご案内>や、 <契約の手続き>を行っているのが 私たちです。 「衣食住」の「住」に関わるお仕事なので 人と家がある限りなくなることのない業界。 将来性もバッチリで、 現在では全国8000店舗を 超える不動産会社様と提携し、 業績も絶好調です。 そんな当社があなたにお任せするのは 不動産会社さんにこのサービスを ご案内する提案営業。 ご入居者様、不動産会社様の双方にとって ご満足いただけるサービスでありながら 何かを買っていただいたり、 システムを導入して頂いたり ということが一切ありません。 だからこそ自信をもって営業できますし、 お話を聞いてもらいやすいのが特長です。 とはいえ、不動産会社様にとっては 自分のお客様を紹介することになるので 「この会社になら任せられる!」と ご信頼いただかなければ 提携には至りません。 そこからがあなたの“腕の見せ所”です。 基礎となるマニュアルはもちろんありますが、 提案の仕方はあなた次第。 先輩スタッフも、一人ひとりが 自分に合った提案方法を持っていて、 「らしさ」を活かした営業を行っています。 「売る」のではなく、 「選んでいただく」ために どうすればよいかを意識しながら、 あなただけのメソッドを確立してください。 提案がお客様にバシッと届き、 「営業、お上手ですね」と お褒めの言葉もいただけたときに、 自身の成長を感じられたり、 ご信用いただけた喜びも大きいお仕事です。 【具体的な仕事内容】 不動産会社様へ電話での ・アプローチ ・商談 ・提案 を基本にお任せします。 また、ご興味を持っていただけた 不動産会社様への ・資料送付 ・契約 までを一貫して担当していただきます。 ほぼ外出なしで、オフィス内で完結なので 効率よく仕事ができますよ◎ >>学歴・経験不問!<< 未経験からスタートした 先輩も多数活躍中! 万全の育成体制で あなたのキャリアアップも 全面的にバックアップします! 【成長できる環境】・・・ 営業トークをとりまとめた マニュアルもあります。 1日3回のプチミーティングも実施。 何かあれば、その都度 ミーティングで質問OK! 【今後のビジョン】・・・ 現在、当社のこのサービスはすでに 5000店舗以上と提携。 一昨年から約1000店舗増えています。 私たちの目標は、提携数8000店舗! 事業の拡大を、共に支えていって下さい。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験不問! 営業経験がある方大歓迎! やる気を重視しての採用です! 何らかの営業経験者なら ご経験を活かしてご活躍いただけます。 未経験者もOK! |
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<未経験から野菜・果物のプロに!>熟練スタッフがイチから指導/残業少なめ&4週8休でプライベートも充実/若手も中高年も活躍中!
勤務地 |
大阪府東大阪市高井田本通7-5 オーケー高井田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <関西初出店!オープニング募集> <人柄重視!未経験・経験者ともに歓迎!> <青果の幅広い知識が身に付く> <スキルに応じて売り場づくりもお任せ> <残業少なめ・4週8休でゆとりあり> <仕事内容> 2024年11月、関西1号店がオープン! 関東地方で大人気のディスカウントスーパー「オーケー高井田店」の オープニングスタッフとして、青果売り場のスタッフを募集します! 主な業務は、旬の野菜や果物の陳列。 お客様が使いやすいようにカットしたり持ち帰りやすいように簡単な包装したりと、 商品に応じた対応をお願いします。 熟練の技術と知識を持つスタッフが多数在籍しており、 果物や野菜の取扱いや目利きなどをじっくり学べる環境です! ゆくゆくは、仕入れや売場づくり、メンバーのマネジメントなどもお任せします。 色鮮やかな各種野菜や果物は、店内に華やかさや彩りをプラスする存在。 陳列ひとつでお店の印象も大きく変わるので、とってもやりがいがありますよ! また、お客様と「この果物が出始める季節になったのね」と会話が弾むことも。 季節を先取りする楽しさもあります。 <未経験からグングン成長できる!> 入社後1週間は、店舗ルール、商品情報、品出しの手順などをレクチャーします。 頑張りや成果はしっかり評価し、昇給・賞与に反映。 サブチーフ、チーフ、店長代行…とステップアップしていくことも可能です! <店舗に大きな裁量あり!> 当社はトップダウンではなく、店舗ごと・部門ごとに大きな裁量があります。 チームで売り場を作っていけるので、やりがいはバツグン! スタッフは皆、「自分が加工・陳列した商品が売れるときが一番嬉しい」と話します。 <モットーは「良いものを低価格で」> 当社の強みは、ズバリ値段です! 安くて質の劣るものでは、お客様の期待を超えられません。 私達は、企業努力によって「良質なものをいかに安く仕入れるか」を追求しています。 |
求める人材 |
求める人材: 20代〜50代の男女活躍中! 業界・業種未経験歓迎!職歴・スキル不問! 経験者ももちろん大歓迎! 社会人デビュー、正社員デビューもOK! スーパーの青果部門や青果店での勤務経験者、 プロセスセンターの勤務経験者は歓迎! 食品加工の経験者も歓迎します! <こんな方にピッタリ> 業界のプロに囲まれてスキルを磨きたい お客様との交流も大切にしたい プライベートの時間も楽しみたい 裁量のある環境で経験を活かしたい 久しぶりに仕事復帰したい |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3歳】月給30万4000円〜◆未経験から年収633万円可能(月給45万2000円+手当+賞与/全国型・チーフ職・入社3年目)ウッド調の店内でテント・キャンプチェアなど遊び心満載!遊びを研究し、カーライフの楽しさを伝えるお仕事
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年7月〜2024年9月オープン予定名古屋中央:愛知県… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマ・飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
フレックス勤務/1分単位で残業代支給/正当な評価/未経験OK
勤務地 |
北海道札幌市豊平区平岸一条9丁目6-20 株式会社ダスキンサーヴ北海道 ダスキン平岸支店 |
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給与例 |
給与例 ・年収349万600円/入社1年目・30歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 レンタル契約してくださっている商品を キレイなモノへと交換するため、定期的にお客様を訪問していただきます! <具体的には…> □お客様とのやりとり □既存商品の使用感ヒアリング □新商品のご提案 □レンタル品の定期交換 など ガツガツ営業ではなく、いつも弊社商品をご利用いただいているお客様と良い関係性を構築していくのがお仕事です!雑談も交えながら現状のヒアリングをしたり、新しい商品のご提案をしていただきます♪ * * * * \働く魅力について/ ◆みなし残業なし 残業が発生した場合は、月給に含むことなく1分単位で別途100%支給いたします。 ◆正当な評価制度 成果を公正に評価し、頑張りを見逃すことなく昇給や昇進へ繋げます。 ◆フレックスタイム制度導入 フレックス勤務が可能で、自由度高く裁量持って活躍いただけます! * * * * \ダスキン100%出資子会社/ 業界大手「ダスキン」より昭和40年5月に認可を受け、前身であるダスキン札幌として誕生。その後、本社100%出資子会社として創業しました。私たちは安定した経営基盤のもと、掃除・家事代行や掃除用具のレンタル事業などを通して多くの人々の暮らしを豊かにする事業を展開しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ※20代・30代男性活躍中! ※未経験歓迎 <必須> 普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方にピッタリ> ・安定企業で着実に成長したい ・お客様とじっくり関係性を築きたい ・営業にチャレンジしたい ・頑張りが収入に反映される会社で働きたい など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・36歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
役職手当有/週休2日制/社員割引有【正社員登用制度有】
勤務地 |
京都府京都市中京区東側町529−1 LEVI'S STORE KYOTO |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ アピールポイント / □個人販売ノルマなし! Lスタッフにはお客様との会話を楽しんでもらいたい! □販売・接客の未経験の方、第二新卒歓迎します! L先輩スタッフがしっかりフォローするので安心してチャレンジできます! □正社員登用制度あり! L契約社員から正社員になったスタッフ多数在籍! □社員割引制度あり!! LLEVI'S製品をお得に購入していただけます! 【仕事内容】 ・接客販売 ・商品管理 ・イベント企画 ・ディスプレイ管理 ・店舗運営 …□■《入社後の流れ》■□… ◇入社 入社時に当社独自の評価システムで、その方に足りている能力、足りていない能力を把握。それに応じて、ひとりひとりに合った教育カリキュラムを組みます。 ▼ ◇1〜2か月 はじめはまずできるところから徐々にステップアップしていただきます。検品や清掃などの簡単なお仕事からお任せしていき、徐々に接客へと移っていただきます。 ▼ ◇3ヶ月〜1年 ひとりでお客様を接客できるレベルへと成長。商品知識も身に付き、楽しくお客様と会話できるようになります。 【LEVI'S STORE KYOTOについて】 デニムを生み出して、150年以上経過しても尚、世界中の人々に愛されているブランド、「LEVI'S」。デニムのオリジンブランドとして、伝統と革新を掲げ、現在に至るまで進化し続けています。 2024年3月に増床リニューアルしたLEVI'S STORE KYOTOは、世界初の和の内装デザインを取り入れ、1階にはお客様がカスタマイズを楽しめるテーラーカウンターを設置しています。 このリニューアルにより、地域の魅力を反映させつつ、よりパーソナライズされたサービスの提供を目指しています。お客様一人ひとりとの関係を大切にし、特別な体験を通じて、より深い絆を築いていけるようスタッフ一同努めています。 □個人の販売ノルマ無し! 当店で心掛けていることは、お客様との会話を楽しむことなので個人販売ノルマは設けておりません。 個人販売ノルマがないので、無理なくお客様の気持ちに寄り添ったあなたらしい接客ができます。 また、ブランドについてはもちろん、雑談や趣味の話でお客様とともに楽しみながらファンを獲得していきましょう! 【バディーについて】 株式会社バディーは、グローバルブランドからドメスティックブランドまで、カルチャーに共鳴するブランドのパートナーとして、京都を多様な価値観が交わる世界的な発信拠点にすることを目指しています。 現在、数多くのブランドオンリーショップを運営しており、LEVI'Sをはじめ、THE NORTH FACE 京都やPORTERSTAND 京都、THE NORTH FACE STANDARD 京都、Graphpaper KYOTO、FreshService KYOTO、DESCENDANT KYOTO、さらにはWTAPS□ (W_LAB) Kyotoといったファッションが好きな人にとって魅力的なブランドの皆様と信頼関係を構築してきております。また、新たなブランドとの契約も次々と進行しており、今後もさらなるブランドパートナーシップの広がりを見込んでいます。さらには会社も大きく成長しながら、多くの仲間と共に発展を続けています。 現在、バディーでは一緒に街づくりを進めていく仲間を募集しています。アルバイトから始めて店長として活躍しているスタッフが多数おり、成長しやすい環境が整っています。ファッションやカルチャーに興味があり、街づくりに貢献したい方のご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ◆未経験の方、OKです! ◆第二新卒の方、大歓迎! <1つでも当てはまる方歓迎> ◆フルタイム勤務ができる方 ◆ファッション、服が好きな方 ◆感性・センスを磨きたい方 ◆人と話すのが好きな方 ◆Levi'sが好きな方 |
【土日祝休み】【週2のリモート制度あり】
勤務地 |
東京都目黒区目黒2丁目11−8MEGURO2118・5F イノベート株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 414万円/インサイドセールス(月給32万円×12ヵ月+賞与30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 自社ブランド商材の屋外家具ブランドNU PLACEを2年前よりリリースし、 屋外ライフスタイルを提案するブランドとして展開しています。 製品は全て自社企画開発、海外生産,直輸入のSPAモデルにて展開。 公式ECサイトを通して、商業施設やホテル、個人宅まで幅広いニーズのある アウトドア家具の販売をしています。 担当者としてサイトの運営業務及び顧客対応から納品管理まで担当していただきます。 ※法人顧客メインとなります。 週2日のリモート制度に加え、土日祝日休み、1時間単位での有給取得 小人数で意見が通しやすく意思決定のスピードに強みがあります。 平均年齢38歳、自由な社風で働きやすい環境を整えています。 ※業務内容に興味ある、話を聞いてみたいなどでも気軽にご応募ください 募集の背景: 現任担当者の育児休暇取得に伴う欠員補充です。 <募集要項> 自社家具ブランド【NUPLACE】のEC運営及びインサイドセールス業務全般 ■仕事の内容 ・顧客対応業務全般(法人メイン):顧客よりの問い合わせ対応、コーディネート提案、受注及び出荷オペレーション業務 ・ECサイトの運営管理:自社ECサイトの運営及び管理を担当。ウェブサイトの改善立案、売上向上施策の企画 ・ECサイトはこちら ⇒https://nuplace.tokyo/ ・マーチャンダイジング:顧客ニーズ、市場トレンドを反映した新商品の企画・立案を推進し、ブランド価値向上を図る |
求める人材 |
求めている人材 【必要な資格及びスキル】 ◎普通自動車免許必須(AT限定可) ◎MS office全般 【優遇するスキル及び経歴】 ◎家具、インテリア業界での経験者 ◎ECサイト運営経験者 ◎法人営業、または営業サポート業務経験者 |
【株式会社CARINC(カーインク)】創業21年!中古車販売を中心に躍進し続ける車のトータルサービスを行う急成長企業企業ページ
★給与UP!月給28万円〜★本気の働きやすさを求め、2023年10月より古い体制を一新。働くスタッフ一人一人が抱く夢や理想を叶える会社であり続けるために、労働環境の改革を実現。未来はまだ何も決まっていない…だからこそ無限の可能性がる。
勤務地 |
中古車販売店【カーインク】千葉・つくばエリア9店舗より希望を考慮いたし… |
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年収例 |
1200万円/販売・営業スタッフ(入社17年目)(月給50万円+インセン35万円… 800万円/販売・営業スタッフ(入社8年目)(月給35万円+インセン20万円+… 680万円/販売・営業スタッフ(入社3年目)(月給30万円+インセン15万円+… |
仕事の概要 |
来店されたお客様へ【中古車の営業・販売】個人ノルマはなし!反響営業◎新規開拓、飛び込み営業は一切無し |
求める人材 |
■高卒以上 ■未経験歓迎!車関係の業界経験者、大歓迎! ■要普通自動車免許(AT限定可) |
新規事業の立ち上げメンバー募集!未経験でも月給30万円以上!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門4-2-6 第二扇屋ビル2F ノービルトラスト株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収600万円/入社2年目 ⇒月給40万円+決算賞与 年収1200万円/入社2年目 ⇒月給80万円+決算賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 =================== ■リノベーション事業の新規立ち上げと■ ■事業拡大に向けて新たな人材を大募集■ ■業界・職種の経験は一切問いません!■ =================== \未経験からでも裁量大きく活躍可能/ 働きやすさはもちろんですが、新規事業の スターティングメンバーとして裁量大きく 働けることは滅多にないチャンスです。 ステップアップできる環境の当社で 不動産仕入営業に挑戦してみませんか? ▼魅力を厳選して3つご紹介◎▼ 【1】未経験でも月収30万以上〜! 当社の不動産仕入営業職は、未経験でも 月給30万円以上からのスタート! 少数精鋭の会社だからこそ全スタッフに 給与や賞与でしっかり還元しています。 【2】完全週休2日制で休日休暇も充実♪ 火水祝休みの完全週休2日制で、 年間休日は120日以上! 夏季・冬季の長期休暇もあります◎ 【3】アクセス抜群の好立地! オフィスは虎ノ門にあります! 「神谷町駅」より徒歩1分の好立地♪ 「虎ノ門ヒルズ駅」「御成門駅」 「六本木一丁目駅」からも 徒歩圏内とアクセス抜群です! より良い組織体制や職場環境を 一緒に作っていきたいと考えているので、 あなたも遠慮せず思ったことは 言ってくださいね。 ー \こんなお仕事をお任せします!!/ リノベーション事業での不動産仕入れ、 企画、施工管理、販売など! 1月からスタートした新規事業は4つの フェーズに分かれているので、適正や 希望を考慮してどのフェーズのお仕事から お任せするか決定します◎ ▼具体的には…▼ 【仕入れ】 └まずは不動産仲介会社などを訪問し、 情報収集を行います。 【企画】 └現地調査を行った後、 リノベーションの事業収支と 企画書を作成します。 【施工管理】 └協力会社に施工発注。 その後の進捗管理もお任せします。 【販売】 └企画した物件を販売。 契約成立後のサポートもお願いします。 ー \未経験でも安心!サポート充実!/ 現場同行や物件の見方、現地調査の やり方など、OJTで基礎からしっかりと 教えていきます◎ 業界・職種未経験の方もご安心ください! 不動産や営業に関する知識については 入社後に身につけていただければ大丈夫◎ 資格取得支援もありますよ♪ 仕入れから販売まで一貫して対応して いただくので、幅広いスキルを 身につけることができますよ。 まずは、仕入れ業務に必要な情報収集の ために不動産仲介業者様やオーナー様との 関係性づくりからお願いします。 ー \リフォームとリノベーションの違い/ 「リフォーム」は、 老朽化した建築物の性能を戻すこと。 「リノベーション」は、 理想の住まいに作り替えること。 リノベーションは設計の自由度が高く、 物件の選択肢も豊富にあるため 希望を大きく反映することができます。 ー \当社について/ 保有物件の賃料収入をメインとし、 売買仲介と自社売買で不動産事業を 展開している当社。 金融商品取引業の免許も持っており、 大手機関投資家や海外ファンド、 国内大手デベロッパー等と 取引きがあります。 新しいことにチャレンジする意欲も、 目標に向けて解決策を模索する過程を 楽しむことも持ち合わせた風土がある 当社で一緒に働きませんか? 仕事と自己研鑽との両立を図りたい方や 常に新しい知識を取り入れたいと 思っている方には向いている環境です! ▼採用担当者より▼ 様々な不動産ビジネスを展開し、幅広い お客様から信頼をいただいている当社。 一流の不動産投資家との直接取引が多く、 複数年にわたり年間1000億円以上の 取扱いがあります。大きな収益を 上げている当社ですが現在の社員数は、 わずか8名。社長も第一線で営業活動を 行い、多額の売上をつくっています。 ▼事業責任者より▼ 当社リノベーション事業は、仕入れから 販売までをワンストップで行っています。 企画段階から携わった物件の鍵を引き渡す ところまでフェイスtoフェイスで携われる ので、お客様とずっと接点を持てることが やりがいです。買い替えの際に また頼んでいただけたりなど、 一生涯の関係性になることもありますよ。 ー <HP> https://norbil.co.jp/ ー |
求める人材 |
求めている人材 <業界・職種未経験の方歓迎!> ◎学歴・経験不問! ◎第二新卒歓迎! ◎不動産仕入経験者も大歓迎 ー ▼以下の資格をお持ちの方は特に歓迎! ・宅地建物取引士 ・インテリアコーディネーター ・建築士 ※社内講習などで資格習得の支援が あるので、資格をお持ちでない方も もちろん大歓迎です! ▼以下に当てはまる方は特に歓迎! ・不動産の間取りを見るのが好き ・家具や空間デザインを見るのが好き ・自ら考えて能動的に行動できる ・不動産仕入営業のノウハウを学びたい ・マニュアル通りではなく 柔軟な対応ができる ・安定した収入基盤がある 環境で挑戦をしたい ・チームワークを意識できる方 ー |
嬉しいノルマ無し!でも頑張りはしっかりと給与に反映します☆
勤務地 |
静岡県静岡市葵区南沼上1493ー5 株式会社ケンシン総業 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \\ この求人のアピールポイント // □嬉しいノルマ無し!残業無し! └コツコツ自分のペースで仕事ができる! □成約手当・昇給・賞与あり! └頑張りはしっかりと給与に反映☆ □静岡市内のエリアが担当! └自家用車での営業もOK♪ □20代〜60代の幅広いスタッフ活躍中! *****仕事内容****** 解体の営業業務をお願いします。 *****具体的なお仕事****** 最初は既存のお客様(不動産屋)をメインに周ってもらいます。 慣れてきたら新規のお客様の開拓をお願いします。 メインは静岡市内のお客様になります! (藤枝・焼津エリアも担当してもらう事もあります。) ※車をお持ちの方はご自身の車を使って営業回っていただいてOKです! 最初は社長自ら同行してくれて教えるので安心してください♪ ノルマも特にないので安心☆ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許 【歓迎条件】 スキル・経験・年齢不問! 未経験でも大歓迎です♪ |
昭和24年から続く一般社団法人◎土日祝休み&年休125日以上
勤務地 |
東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル13F 一般社団法人日本経営協会/本部事務局 |
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給与例 |
給与例 ★年収例 400万円/大卒・経験3年/25歳 →月給25万円+賞与/中途入職時給与 452万円/大卒・経験8年/30歳 →月給28万3000円+賞与/中途入職時給与 691万円/大卒・経験11年/33歳/管理職 →月給43万2000円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ー 自分が企画し提案する研修で 人材育成や組織醸成を支援します。 ー 昭和24年から続く一般社団法人。 県庁や市役所などが実施する 職員向けの研修・講演会を 企画提案するお仕事です。 お客様は地方自治体の人事課や 職員課がメインとなりますが、 一番大切なのはお客様の想いを汲むこと。 あなたの人柄やこれまでの経験を発揮できます。 地域の行政サービス向上につながる 『社会貢献度の高い』仕事です。 ◆ 未経験からでも成長できる ◆ 当協会のHPからもわかりますが、 初めて当協会を知る方にとっては 少し難しい・堅い印象があるかもしれません。 ですが、実際、活躍中の先輩達は 9割以上が異業種・異職種から 転職してきたメンバーなんです! そんなメンバーが集まっているからこそ、 入職後は独り立ちまで先輩達が手厚くサポート。 お互いに成長しあえる職場です。 まずは、OJTを通して 協会や業界のことを一つずつ 学んでいってもらいます。 若手からベテランまで 和気あいあいとした職場です。 分からないことや不安なことがあっても 気軽に相談できます! さらに、あなたの頑張りや業績が、 昇給昇格に反映される評価制度も しっかり整っています。 人材育成の仕事を通じて、 自分のさらなる成長にもつながります! あなたも、この人材育成のフィールドで 新たに挑戦してみませんか? 【お任せする仕事は…】 官公庁や地方自治体が実施する 職員向けの様々な講演会・ 研修会の企画・提案営業。 受託した業務について、 顧客・講師との調整を行い、 実施までのサポートを行います。 本会の豊富な講師陣の なかから適任者を選び、 講師と相談しながら企画を詰めます。 チームで協力しながら 仕事を進めていく職場です。 ◎主な顧客窓口は 地方自治体の職員研修担当部門 ※リピート案件が大半ですが、 研修体系の変更に伴う 新規提案などを行い受託拡大を目指します 顧客訪問やこまめな連絡等で 常に相手先の意向を掴んでおくことがポイント ◎本部事務局は、 東北・関東地方を中心とした 幅広いエリアを担当しており、 出張の機会もあります。 <業務内容> 〇官公庁・地方自治体職員向けの 講演会・研修会の企画・提案 〇講演会・研修会の講師の 手配やスケジュール調整 〇実施後の振り返り (アンケート調査・分析等) 〇研修当日の運営サポート (一部オンライン研修あり) 〇各団体の多様化・複雑化する 行政課題について提案・提言 〇その他、付帯する事務業務全般 *入社後は】 業務知識や仕事の流れは、 OJTを中心に学んでいきます。 活躍中の先輩たちもほとんどが 異業種からの未経験スタートでした。 様々な分野の専門家講師と 企画を立て実施していくことで、 自分自身の成長につながる 様々なスキルや心構えを養えます。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/ポテンシャル重視> ◎発想力豊かで好奇心旺盛な方 ◎人との関わりを大切にできる方 <必須> ・大卒以上 ・基本的PCスキル …ワード・エクセル・ プレゼン資料の作成など ◎第二新卒歓迎 ◎若手が中心に活躍中の職場 <当てはまる方はぜひ> ・人との関わりを大切にできる方 ・仕事を通して自身の成長を実現したい方 ・コミュニケーション意欲が旺盛な方 ・前向き、かつ臨機応変に対応できる方 ・受け身ではなく能動的に仕事に取り組める方 ・広い視野で価値あるアイデアを創造できる方 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!年間休日120日+計画有給5日!月に2日間・土日休み◆全国に約300店舗展開◆社員購入割引あり!≫企業ページ
【平均年齢29.3歳】東証プライム上場企業の当社で、高級輸入車の提案をしませんか。お客様の「憧れの一台」を見つけるこの仕事。未経験でも充分活躍可能。全国展開している当社ならではの販売・育成ノウハウがあり、20代〜30代の若手も活躍中です。
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年7月〜2024年9月オープン予定名古屋中央:愛知県… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
輸入車の正規ディーラーとして店舗販売・営業 ◆マニュアル完備 ◆希望のブランドを考慮 |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
時代を越えて愛されていくファッションの新しい価値を創造する
勤務地 |
東京都文京区関口1-35-17 山水ビル301号 株式会社リューズテン |
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仕事の概要 |
仕事内容 国内外で評価を得ているブランドmatohuを 広く発信していく仲間を募集します。 東京コレクションに2006年から連続参加。 2009年には毎日ファッション大賞新人賞・ 資生堂奨励賞などを受賞。 日本人にしかできないクリエーションを 目指して2005年に誕生したmatohu。 日本固有の文化や歴史を学びながら 独自の世界観を貫き、オリジナルな スタイルを発信し続けています。 <コレクションメインテーマ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「手のひらの旅」 日本、そして世界各地の「手仕事」を 見に行く旅。そしてその土地固有の 美しい遺産を、「デザインの現在形」に 取り込み、多くの人と分かち合う。 生地はもちろんのこと、縫製の仕方や ステッチ、ボタン、裏地など、細部にまで 徹底的にこだわり抜いた<ものづくり>を おこない世の中に発信しています。 < デザイナー >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 堀畑裕之/関口真希子 パターンを大切にする「服作り」と、 綿密に組み立てられた「言葉」を大切にし、 オリジナルテキスタイルを用いた 芯のぶれないクリエーションを 続けています。 < 仕事内容 >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ブランドの世界観をうまく営業戦略や 販促企画に反映させながら、 国内外の多くの方たちに matohuブランドの感動を お届けする以下の仕事をお任せします。 * * * 全国にパートナー店(協賛店)を拡大。 ブランド事業を効果的に展開する プランやお客様を拡げ フォローする仕組みづくり。 * * * 主要都市で開催する展示会を 新しいアイデアで企画、運営、販売。 毎シーズンのコレクションを 発表するイベントの開催。 * * * SNS、配信、ECサイトを含めた Web計画、運営。全国に幅広く点在する お客様に楽しんで利用していただく プランの考案、実現。 * * * 各界の著名な人物やプロから 様々な文化を学び、 お客様との輪をつなげる コミュニティ「Ren」の運営。 * * * 検品・出荷の専業会社との連携。 業務のフローチャート作成、 検品内容のマニュアル化、入荷情報及び 出荷スケジュールの連絡と指示、 など社内でのデスクワークもおこないます。 *売上ノルマや得意先開拓はありません。 < ブランドコンセプト >  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ matohu(「まとふ」と書いて 「まとう」と読む)には 2つの意味が込められています。 一つは日本語の「まとう」。 身体を包み込むように軽やかに 身にまとう服という意味です。 もう一つは「待とう」。 消費して捨て去るのではなく、 自分らしい美意識が成熟するのを 待とうという呼びかけです。 日本の美意識が通底する 新しい服の創造 をコンセプトに、歴史や文化、 風土から生まれるデザインを、 日本人らしいオリジナルな スタイルで発信し続けています。 |
求める人材 |
求めている人材 業種・職種未経験者歓迎 営業・企画・EC・マーケティング経験者歓迎 独自の考え方で創作している 商品や情報価値に感動し それを人に伝えることに 喜びを感じられる方 【 以下の方を歓迎 】 < マーケティングに関心が高い方 > 服飾分野や生活スタイルの変化を分析し 独自のプランを構想 < 商品や販促の企画に関心がある方 > 顧客の動向を見ながら、商品や Web計画などを具体的に立案・実行 |
2025年福岡空港が生まれ変わる◎福利厚生充実◎年休122日
勤務地 |
福岡県福岡市博多区青木739 福岡国際空港国際線ターミナル |
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仕事の概要 |
仕事内容 □【この求人のポイント】□ ・英語・中国語・韓国語など、語学が活かせる♪ ・年間休日120日以上 ・残業月平均20時間未満 ・福利厚生充実 □【こんな会社です】□ 福岡・九州・西日本の玄関口として、国内外多くの路線とつながる福岡空港は、国内有数の空港の1つです。 航空機利用以外に、ターミナルビルでの食事やショッピングのため、国内・国外の多くのお客さまにご利用いただいています。 多くのお客さまを心地よい空間でお迎えすることを目指し、2025年には国際線ターミナルビルの増改築で免税店が現在の約4倍の面積に! 2本目の滑走路も2025年3月に供用開始予定です。また、国内線においても新たに複合施設を整備計画中です。 空港施設全体が大きく変わり、より多くのお客さまに快適にご利用いただくため、イベントの企画、地域との連携などに取り組んでいます。 今回、スタッフ体制強化のため空港内の接客職を募集いたします。 □【仕事内容】□ これまでのご経験や適性、ご本人の希望を加味して、 どの業務に従事いただくか当社にて決定させていただきます。 ◎免税店スタッフ ・免税店における接客・販売業務 ・商品管理 ・店内催事の企画及び実施 ・免税品の仕入計画、取引先選定(商品開発業務) ・商品の搬出入、保管、運搬(物流業務) ◎直営店舗スタッフ ・お土産店における接客・販売業務 ・商品管理 ・店内催事の企画及び実施 ・商品等の仕入計画、取引先選定(商品開発業務) ・商品の搬出入、保管、運搬(物流業務) ◎インフォメーションスタッフ ・案内所等における案内およびサービスの提供 ・案内所における付帯サービスの企画及び実施 ・旅客等利用者からの問い合わせおよび意見の受付 ◎ラウンジスタッフ ・エアラインラウンジでの接客サービスの提供 ・空港ラウンジおよびエアラインラウンジの企画・運営管理 □【入社後の教育体制】□ 座学研修やOJTで売場の知識を先輩スタッフがしっかりお伝えします! 空港ならではの知識も得ることができます。 また、配属されてからも、慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に教えるので、ご安心ください! 〜研修制度〜 導入オリエンテーション 当社の事業、社内ルール説明、マナー講習 など ▼ OJT ▼ ステップアップ研修 中堅社員に求められる意識改革、コミュニケーションスキル向上 など ▼ リーダー職昇格者研修 リーダー(チーフ)の意義や役割の共有、部下への指導方法、育成手法の習得 など 【あなたの成長を会社がバックアップします】 ◎ステップアップ研修など、万全の研修プログラムを完備 ◎資格取得サポート(※会社指定の資格が対象) ◎語学力アップ応援(e-ラーニング受講、オンライン英会話講座、社内でのTOEIC受験にも対応) □【先輩インタビュー】□ ◎インフォメーションスタッフ/入社6年目(中途入社) 国内外の様々な年齢層・バックグラウンドのあるお客さまがいる空港という舞台で、 一人一人に寄り添った最適な対応ができるように、日々工夫しながら案内しています。 お客さまに喜んで頂けた時はやりがいを感じます。 ◎免税店運営/入社6カ月目(中途入社) さまざまなお客さまへの対応が必要なので、接客力が磨かれますし、自身の語学力を活かして働ける点がやりがいになります。 自身の考えも反映させながら、お店づくりやサービスの向上に取り組めるので面白いです。 ◎ラウンジスタッフ/入社8年目(中途入社)/アシスタントマネージャー 国内外から注目を集める福岡市の空の玄関口である福岡空港で、国内外のさまざまなの方と接することができ、常に新鮮な気持ちで取り組める点は大きな魅力です。 ラウンジは飛行機に搭乗するまでの時間を快適に過ごしていただく場所で、お客さまの旅の最後の思い出作りに関われるところに大きなやりがいを感じています。 長期的にスキルアップできる制度も整っており、頑張りはしっかりと評価していただける環境なので、昇格のチャンスはすごくある会社だと感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎若手、第二新卒活躍中◎人柄重視の採用です! 【要必須】 ◎高卒以上 ◎販売・接客サービス業などの経験(業界不問) ◎日本語能力試験1級(N1)程度の日本語力をお持ちの方 【歓迎】 ◎語学(韓国語・中国語・英語)ができる方 ◎百貨店やブランド店での接客経験お持ちの方 【こんな方活躍できます】 ◎語学の勉強中の方 ◎明るい対応ができる方 ◎接客が好きな方 ◎空港内で働きたい方 ◎人と関わる仕事が好きな方 |
<未経験歓迎のオープニング募集!>熟練スタッフがイチから指導/残業少なめ&4週8休でプライベートも充実/若手も中高年も活躍中!
勤務地 |
兵庫県西宮市芦原町11-1-1 オーケー西宮北口店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <関西2号店!オープニング募集> <人柄重視!未経験・経験者ともに歓迎!> <青果の幅広い知識が身に付く> <スキルに応じて売り場づくりもお任せ> <残業少なめ・4週8休でゆとりあり> <仕事内容> 2025年1月下旬、関西2号店がオープン予定! 関東地方で大人気のディスカウントスーパー「オーケー西宮北口店」の オープニングスタッフとして、青果売り場のスタッフを募集します! 主な業務は、旬の野菜や果物の陳列。 お客様が使いやすいようにカットしたり持ち帰りやすいように簡単な包装したりと、 商品に応じた対応をお願いします。 熟練の技術と知識を持つスタッフが多数在籍しており、 果物や野菜の取扱いや目利きなどをじっくり学べる環境です! ゆくゆくは、仕入れや売場づくり、メンバーのマネジメントなどもお任せします。 色鮮やかな各種野菜や果物は、店内に華やかさや彩りをプラスする存在。 陳列ひとつでお店の印象も大きく変わるので、とってもやりがいがありますよ! また、お客様と「この果物が出始める季節になったのね」と会話が弾むことも。 季節を先取りする楽しさもあります。 <未経験からグングン成長できる!> 入社後1週間は、店舗ルール、商品情報、品出しの手順などをレクチャーします。 頑張りや成果はしっかり評価し、昇給・賞与に反映。 サブチーフ、チーフ、店長代行…とステップアップしていくことも可能です! <店舗に大きな裁量あり!> 当社はトップダウンではなく、店舗ごと・部門ごとに大きな裁量があります。 チームで売り場を作っていけるので、やりがいはバツグン! スタッフは皆、「自分が加工・陳列した商品が売れるときが一番嬉しい」と話します。 <モットーは「良いものを低価格で」> 当社の強みは、ズバリ値段です! 安くて質の劣るものでは、お客様の期待を超えられません。 私達は、企業努力によって「良質なものをいかに安く仕入れるか」を追求しています。 |
求める人材 |
求める人材: 20代〜50代の男女活躍中! 業界・業種未経験歓迎!職歴・スキル不問! 経験者ももちろん大歓迎! 社会人デビュー、正社員デビューもOK! スーパーの青果部門や青果店での勤務経験者、 プロセスセンターの勤務経験者は歓迎! 食品加工の経験者も歓迎します! <こんな方にピッタリ> ・業界のプロに囲まれてスキルを磨きたい ・お客様との交流も大切にしたい ・プライベートの時間も楽しみたい ・裁量のある環境で経験を活かしたい ・久しぶりに仕事復帰したい 〜採用歴〜 飲食店従業員やドラッグストア、コンビニ、旅行関連などの元販売サービス系出身者、 正社員として働いたことがなかった人 など 2023年度は首都圏に10店舗を新規オープンし、180名の店舗スタッフを採用しました。 また、1年間に141名の役職者が誕生しています。 (2024年3月21日定期昇格人数) |
☆未経験大歓迎☆ ◎随時昇給・賞金◎研修旅行
勤務地 |
東京都杉並区阿佐谷南3-37-3ジロードビル4F 三成サービス有限会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■未経験から始められる、食品営業■ ■中国の文化や食に興味のある方必見■ <この食材なんだろう?!> 全国の高級レストランや市場 スーパーなどへ新鮮野菜や中華食材の ご案内・営業・契約後の フォローをお願いします。 新規開拓がメインですが 日本ではなかなか手に入らない 珍しい食材を扱っているため 提案のしやすさは抜群です! テレアポメインですが打合せで関東圏内へ! 食材知識は入社後に学べるので、 未経験の方もご安心ください。 <お仕事の特徴> ◎珍しい食材を取り扱っているため、 興味をもっていただける! ◎「興味はあるけれど、営業経験がない…」 という方もしっかりサポートします! ◎業務の中で自然と中華料理の知識が深まったり 食材について新しい発見があったり楽しい♪ ◎様々な出会いがあるため、 人と接することが好きな方にピッタリ! <頑張りはしっかり反映> 昇給や賞金は随時、頑張った分はしっかり還元。 給与に反映してほしいという方に良い環境です。 【ここがポイント】 ◎中国文化に興味があればかならず伸びます◎ ◎提案のしやすさバツグン◎ ◎以前は中国、台湾やシンガポールなどへ◎ ◎1年に1回研修旅行がありました◎ |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験者歓迎 ■知識・学歴不問 『歴史のある食材に興味ある方』 これから先の時代を見据え、 情熱を持って成長していける 意欲のある方をお待ちしています。 <こんな方歓迎> ◇高級中華食材を日本全国へ広めたい ◇歴史のある食材に興味がある ◇自身の経験を活かしてチャレンジしたい ◇0から作り上げるやりがいを感じたい ◇思いやりのある丁寧な対応ができる ◆社員インタビュー◆ <未経験で入社し3年目のAさん> 異業種の営業を経験し、 食品業界は未経験でこちらに転職しました。 飲食店や市場などいろいろな方との やり取りが経験できるので、 多くのことが学べ成長できることが 当社の営業の魅力だと思います。 また、伝統を守りながら 新しい時代に合わせたアイデアを考え、 発信していけることにもやりがいを感じています。 <10年目のベテランEさん> 中華食材を全国へ届ける大切な部署です。 もちろん初めのうちは 右も左も分からないと思いますので、 遠慮せずにどんどん聞いてください。 気さくなスタッフばかりの風通しの良い職場です。 大切な仲間の一人として 一緒に力を合わせてお仕事ができれば嬉しいです。 |
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30代・40代、女性活躍中!
勤務地 |
北海道札幌市中央区北一条西13丁目4 FWD札幌ビル7階 フロンティアジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 810万円/営業4年目: Hさん (月給38万円+インセンティブ) 640万円/営業2年目: Aさん (月給28万円+インセンティブ) 515万円/営業1年目: Kさん (月給26万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 大手住宅メーカーとの業務提携により、太陽光発電、蓄電池の提案営業社員を募集します。 飛び込み営業、ノルマは一切ありません。 なぜなら、自社ホームページ、地域開催の太陽光発電セミナー、再エネイベント、提携住宅メーカーやビルダー、工務店などからのご紹介など反響をいただいたお客様のみに提案しているからです。 ですから、過度なプレッシャーを感じることなく、安心してスキルアップできます。 最初は基本商材からスタート 入社後は太陽光発電や蓄電池に絞って研修を行い、メリットやデメリットなどをご理解いただきつつ、営業内容をレクチャーいたします。 その後、先輩社員同行のもと、営業としての経験を積んでいただきます。実績に応じて、EV充電器やV2Hの先端分野に幅を広げることでスキルアップも実現可能です。 若手からベテランが活躍中! 社員の前職はバラバラ。営業経験者はもちろんのこと、営業未経験も活躍しています。充実した教育体制があるため、ほとんどの方は2か月で自立して実績ををあげています。 充実のインセンティブ! 給与は頑張っただけ、毎月インセンティブとして反映されます。だからこそプライベートも充実できて、仕事にやりがいを感じてもらうことができます。 週2回自由に休暇に取れる! 営業と言うと、とにかく忙しいイメージがありますが、営業アポイントも休暇も自分の都合に合わせて調整できます。だから、仕事もプライベートも充実します。 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎> 脱炭素化、電気代の高騰により、再エネは今注目のビジネスです! だからこそ,将来性がある商材で活躍しませんか? 要普免(AT限定可) ※ペーパードライバーではなく運転経験のある方 現在活躍中の社員は家電の販売員、不動産営業、広告営業、コールセンターSV、携帯販売、接客など、前職は多種多様。 様々な職種からの転職者が多数。 未経験スタートの社員が活躍中です! ・専門性のある商品を提案したい方 ・結果までスピーディーに進めたい方 ・頑張った分は、給与へ反映させたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
月給32万円スタート!注文住宅でお客様と「感動体験」を共創!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場4-5-8 ラスターオン心斎橋5F 建築設計事務所 KADeL心斎橋支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1050万円/経験10年(月給50万円+賞与) 870万円/経験5年(月給40万円+賞与) 760万円/経験2年(月給33万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□ ここがポイント □□ □設立35年以上の実績&さらなる事業拡大 □数々の受賞歴を誇る建築デザイン事務所 □月給32万円スタート!で転職の不安なし □完全週休2日制!長期休暇もしっかり取得 □世界に1つだけの注文住宅を自分の手で! _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □100%反響型!トップクラスの反響率□ 当社のお客様は、自社HPやSNS、 WEB広告や紹介を起点とした 「100%反響型」。 月約100件の問い合わせを 関西エリアを中心としたお客様から いただいております。 飛び込み営業やチラシ配りなどは 一切ありません。営業1人当たり 月に約15件の反響に対応しており、 関西トップクラスの反響率を誇ります □成果は賞与でしっかり反映!□ 月給32万円に加え、 成約に至った案件は契約金に 応じた賞与を支給します。 近年は4000万円以上の高額受注も 増えており、各社員に 支給している賞与も増額傾向です。 □充実した研修があるから安心□ 全員が住宅販売未経験スタートしています。 配属先となる営業部は 30〜40代が在籍しており、 前職もウェディングプランナー、 塾講師、カーディーラー、 賃貸仲介など様々です。 個人ノルマはなく営業チームとして 目標達成を目指しています。 社内には建築デザイナーや 施工管理者など各分野の プロフェッショナルが在籍。 内製化されたチームで、 お客様の理想に応える 「家づくり」を実践していきます。 また女性管理職も在籍しています。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 仕事内容 □□ 「家づくり」を検討するお客様に向け、 希望や条件に合った住空間を プランニングする営業職です。 ホームページやポータルサイトなどの Web広告・雑誌広告、ご紹介で お問い合わせいただいたお客様と共に、 注文住宅をカタチにする コンサルティング営業、 空間プランニングになります。 商談、打ち合わせには 建築デザイナーも同行し、 お客様の「こだわり」を 細部まで実現。チームで行う仕事です。 □業務の流れをご紹介 ▼問い合わせ対応 HPや広告をきっかけとした 問い合わせが中心です。 ▼ヒアリング〜提案 好みのデザインや叶えたい ライフスタイルを建築デザイナーと共に ヒアリング。ご要望をもとにした プランをお見積りや資金計画と 合わせて提案します。 並行して土地の見学や 周辺環境の確認も行います。 ▼契約〜施工 地盤調査の手続きなどを行い 施工準備を進めていきます。 高い技術を持つ専任の 施工管理者が担当します。 ▼竣工(完成) お客様への引き渡しを実施。 その後も、アフターメンテナンスなど 定期的なやり取りを交わします。 問い合わせ対応から引き渡しまで 9ヶ月〜数年がかりの「家づくり」に 一貫して携わります。 顧客は医師や弁護士といった ハイクラス層の方が中心です。 □入社後の流れをご紹介 入社後2〜3週間は設計事務所で 業界知識や設計に関する基礎研修を実施。 その後、先輩の商談の同行や OJT研修などで実践的なノウハウを 学んでいきます。 ◎営業デビューまで約2ヶ月、 一人前まで約1年の期間を想定しています。 お客様の気持ちに寄り添ったご提案、 打ち合わせを常に心がけています。 お客様にとって打ち合わせ自体が 楽しく感じられ、最終打ち合わせの際は、 「もう最後なのか...」と名残惜しく 感じられるお客様もたくさんおられます。 それは、夢ある住宅の打ち合わせや 過程そのものも、サービスの提供だと、 とらえているからです。 単に自社物件を販売するという 視点ではなく、住宅を通じて、 お客様にどう幸せになっていただくかを 大切にしています。安定企業で 長く安心して働ける職場で 活躍してください。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ □□ 気になったら即応募 □□ 【電話番号】 072-939-1511 採用担当までお気軽にお電話ください。 約1分で完了する応募画面へ 進んでいただいても大丈夫! |
求める人材 |
求めている人材 *要普通免許AT限定可) *未経験者歓迎 *第二新卒者歓迎 *頑張りを正当に評価されたい方 *大阪エリアで長く活躍したい方 *宅地建物取引士の有資格者歓迎! *無資格者も歓迎! *U・Iターン歓迎! *ミドル・シニア活躍中! *セカンドライフを充実させている方活躍中! *ワークライフバランスを重視している方も満足の環境! |
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土日祝日休み
勤務地 |
東京都新宿区市谷本村町2-5 AD市谷ビル9F 株式会社 Manifest |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社の営業をお任せいたします。営業側面で課題を抱えている企業様に、インサイドセールスを中心としたサービスのご提案をしていただくお仕事になります。クライアント企業様も業種問わず様々です。 ■「新規顧客のリード獲得をしたい、過去の取引先の担当者との打ち合わせ日程を設定してほしい」等の課題を抱える企業様にサービスのご提案をしていただきます。 外に出て訪問営業をガンガンするスタイルではなく、インサイドで「マニフェストだからできること」をご提案いただきます。 ■シニアマネージャー(30歳)との距離近く、直接トップマネジメントを受けることができます。ご自身の意欲次第で大きく成長できる環境です◎ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】法人営業のご経験がある方 【求める人物像】能動的で、自ら思考し、提案し、行動できる方 ★土日祝休、残業10h、転勤なしでWLBも◎プライベートも充実できます 【評価が給与に歓迎される環境】 ★結果を出せばそれに応じてインセンティブが支給されます。頑張りと実績をしっかり評価し、給与に反映いたしますのでやりがい◎ 【企業の風土】 ★新しいチャレンジに対して背中を押す文化があります! 企業のさらなる成長に向けて、大事な一役を担っていただきます! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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大手木下グループの安定性と将来性あり|キャリアアップ可能!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー31F 株式会社 木下の賃貸|新宿本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/課長・40歳(月給50万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<おすすめポイント>> □大手「木下グループ」で安定! □賃貸不動産業界での経験活かせる □経験浅い方・未経験も大歓迎 □成長や実績は正当に評価! □社割で利用できるカフェテリアあり! □ワークライフバランス充実 □育児・介護時短制度あり! □夏季休暇・年末年始休暇あり! ー 【具体的なお仕事は…】 ■入居者退去に伴う原状回復工事対応 ■設備不具合等に伴う補修の提案や対応 ■協力会社への工事依頼、発注 ■入居者様やオーナー様への連絡調整 ■大規模修繕工事提案 ※入居者様とオーナー様の対応、 工事見積発注や納品までを 一貫して担当して頂きます。 ー 【賃貸不動産業界での経験者歓迎】 経験が浅い方も歓迎します。 やる気や興味があれば、 職種未経験の方でも歓迎します。 ー 【大手木下グループの安定性】 昭和31年から住まいと暮らしに関する 様々な事業を展開してきた木下グループ。 現在、管理物件は35,000戸を有しており、 年間1,000戸以上のペースで増えています。 この数字はグループ全体の成長の証。 物件の資産価値向上への貢献はもちろんのこと、 自分の仕事が賃貸事業を支えているという 充実感を得ることができます。 ー 【成長できる環境】 成長や実績は正当に評価して 給与に反映させており、 キャリアアップも可能です。 事業拡大を予定しているため、 ポストは多数あります。 将来的にはリーダーや管理職として 活躍していただきたいと思っています。 ー 【職場環境の整備にも注力】 社員が安心して仕事に打ち込めるよう、 職場環境の整備にも注力しています。 ローテーションとはなりますが、 土日に休みを取ることもできます。 育児や介護の際には時短勤務も可能。 ライフステージの変化に合わせて 柔軟に働ける環境です。 また木下グループ社員が利用できる 社内カフェテリア有り! バイキングをはじめパスタや丼ものなど 様々な料理を社割で提供しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 (選考はポテンシャルも重視します) ■賃貸不動産業界での経験者歓迎 (年数不問) ■第二新卒、職種未経験の方も歓迎! ■リフォーム業界・工事業界での経験者歓迎 ー 【下記経験をお持ちの方歓迎】 ・賃貸不動産業界での経験、知識 ・内装リフォーム工事の知見 ・一般的なPC、事務、電話対応スキル ※中途入社のメンバー多数 ー 【こんな働き方を叶えたい方に】 ・お客様と丁寧な信頼関係を築きたい ・知識や経験、実績を積んで 自分の市場価値を高めたい ・年齢や社歴よりも実力を評価されたい ・大手でキャリアアップを叶えたい ・オンオフのメリハリを重視したい など |
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