テンダーラビング保育園 千駄木での調理スタッフ_TFH-27-3

仕事内容: 保育業務全般（クラス担任もしくはフリー業務） ※0～5歳児 定員50名の認可保育園 ※保育士業務全般 ＜業務の一例＞ 1. 子どもの生活・遊びのサポート 2. 保育環境の整備 3. 保護者との連携 4. 記録・書類作成 5. 安全管理・健康管理 6. 行事の企画・運営 　　　　　　など □■スキルアップを応援■□（本社への申請が必要です） 勤務時間内に、本社負担で外部研修の受講が可能です。 【当社主催・外部研修ともに充実しています】 ・保育研修（自然遊び・安全保育・不適切保育など） ・スキルアップ研修（障がい児対応・保護者対応・食育など） ・年齢別研修（乳児保育・保育書類作成など） ★社内認定資格「自然遊びマイスター」あり（資格手当支給）

求める人材: ＜必須要件＞ ・保育士資格をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・他業種からの転職、ブランクからの復帰の方も歓迎！！ ・幼稚園教諭から転職してご活躍いただいている方も歓迎！

月給27万5400円～34万2500円 給与: ※試用期間6か月　 （試用期間中の雇用形態や就業条件の変更はありません） ※給与幅は経験加算による

シフト制 勤務時間・曜日: 月曜日～土曜日　週5日勤務 7:15～19:15の中で8時間勤務（休憩60分） ※土曜日出勤の場合、平日に振替休日 □■ワークライフバランスを大切にしています！■□ ●休暇を取得しやすく、プライベートも充実 ●残業月平均1.8時間、残業代全額支給 ●ICT導入による業務効率化で、保育に集中できる環境

休暇・休日: 週休二日制（日、祝祭日） その他の休日はシフトによる 年間休日120日以上 【長期休暇】 年末年始休暇 ゴールデンウィーク 介護休暇 有給休暇 産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり （2025年度実績35名）※育休からの復帰率約91％ □■子育てとの両立を応援！■□ 育児休業から復帰し活躍している職員も多数在籍。 子育てと仕事の両立を支援し、一人ひとりがライフステージの 変化に合わせて、長く安心して働ける環境を整えています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・特別休暇付与（入社月に応じて0～3日） ・忌引き休暇 ・ハラスメント相談窓口あり ・研修制度あり ・エプロン貸与 ・交通費支給（月額30,000円まで） ・退職金制度あり ・昇給あり（年1回／4月） ・賞与あり（年2回／計2.4か月分） 　 ※昇給・賞与は会社業績および人事考課により変動あり

試用期間なし

その他: [1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 雇用形態: 正社員 給与: 275,400円 - 342,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給