現場経験者だから任せたい、警備隊員の配置管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：警備スタッフ/守衛、警備管理/運営、人事事務 ＼＼ この求人のおすすめポイント！ ／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨警備現場を動かす司令塔の仕事！ 隊員配置を中心に運営を支えます。 ✨現場経験者だからこそ任せたい！ 隊員の適性や現場事情を配置へ反映できます。 ✨管制経験がなくても応募可能！ 交通誘導経験1年以上を評価します。 ✨正社員×基本土日祝休み！ 月給25万円～40万円、賞与年3回です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 警備現場は、必要な人数をそろえるだけでは スムーズに動きません。 隊員それぞれの経験や資格、得意な現場、 現場との相性まで考えて配置する必要があります。 その判断に必要なのが、 あなたが現場で身につけてきた感覚です。 「経験年数は増えたのに、役割はずっと同じ」 「後輩に教えることは増えたのに、評価につながらない」 そんな物足りなさを感じているなら、 次は経験を使って現場全体を動かす側へ進めます。 ＜配置管理を中心とした業務＞ ✅翌日以降の警備隊員の配置作成 ✅隊員の勤務希望・資格・経験の確認 ✅欠勤や予定変更に伴う再配置 ✅隊員への集合時間・現場情報の連絡 ✅取引先、現場担当者との調整 ✅配置・勤務データの入力 ✅報告書などの書類作成 ✅必要に応じた現場対応（確認・勤務） 配置管理を中心に、隊員と現場の間に入り、 警備業務が予定どおり動くよう調整します。 ※警備業界では、隊員の配置・勤務確認・現場連絡を まとめて管理する仕事を「管制」と呼びます。 管制の実務経験は問いません。 2号交通誘導警備を1年以上経験し、 現場の流れを理解している方を求めています。 勤務地：東京都板橋区成増1-28-14 長谷川ビル5階 - |◤ 入社後の流れ ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は担当者から、取引先・現場ごとの注意点、 隊員の資格や適性、配置表の作成方法を引き継ぎます。 まずは勤務確認や隊員への連絡、データ更新を行い、 先輩と一緒に配置案を作るところから始めます。 管制経験がなくても、交通誘導の流れが分かる方なら、 現場感覚と業務を結びつけながら覚えられます。 段階的に担当現場を増やし、将来的には 配置管理の中心メンバーを目指していただきます。 - |◤ この仕事の魅力 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨経験が「判断力」として評価されます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格、経験、相性まで考えた配置には現場感覚が不可欠。 隊員として培った経験が、そのまま仕事の強みになります。 ✨一つではなく複数の現場を支えます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分が現場に立つだけでなく、人員を整え、 隊員が安心して働ける情報を届ける仕事です。 自分の判断で現場全体が円滑に動く手応えがあります。 ✨正社員として次の役割へ進めます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月給25万円～40万円、賞与年3回、各種手当あり。 現場経験を管理側のキャリアと安定収入につなげられます。 ✨完全なデスクワークではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要に応じて現場確認や勤務にも対応します。 現場との距離を保ちながら管理側へ移れるため、 経験を活かし続けたい方に合うポジションです。 - |◤ 当社について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1992年の設立以来、交通誘導、施設警備、 イベント警備、高速道路警備など幅広い案件を担当。 隊員と現場を支える管理部門を強化するため、 欠員補充として経験者を1名採用します。 ▶HP https://www.mitomo-guard.co.jp/

求めている人材 ◇必須条件 ・2号交通誘導警備の現場経験1年以上 ・基本的なパソコン入力ができる方 ・電話や対面での調整に抵抗がない方 ◇歓迎する人物像 ・隊員ごとの得意不得意を考えられる方 ・急な変更にも落ち着いて対応できる方 ・現場と隊員の双方へ配慮できる方 ・判断や調整を任される仕事がしたい方 ・管制、配置管理へキャリアアップしたい方 管制経験・内勤経験・事務経験は不問です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法））

月給25万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給 250,000円～400,000円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ■交通費支給（規定あり） ■残業代別途支給 ■資格手当（5,000円～15,000円／資格） 《資格手当の一例》 ■日商簿記2級：5,000円 ■保全安全管理者：5,000円 ■ビジネス文書検定：5,000円 ■MOS：5,000円 ■ITパスポート：10,000円 ■衛生管理者2種：10,000円 ■各警備業務認定2級：10,000円 ■各警備員指導教育責任者：10,000円 ■セキュリティコンサルタント：15,000円 ※その他対象資格多数あり ※資格手当の上限：月100,000円 ■住宅手当（世帯主：10,000円） ■扶養手当（20,000円／人※高校生まで） ■昇給年1回 ■賞与年3回（業績による） 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月 試用期間中の給与：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【収入例】 ●30歳未経験／資格あり（日商簿記2級）／世帯主で子ども1人の場合 月収：285,000円 年収：約370万円～450万円 ー内訳ー 基本給：250,000円 住宅手当：10,000円 扶養手当：20,000円 資格手当：5,000円 賞与年3回：業績による ●40歳経験者／資格あり（ビジネス文書検定）／世帯主で子ども2人の場合 月収：455,000円 年収：約600万円～850万円 ー内訳ー 基本給：400,000円 住宅手当：10,000円 扶養手当：40,000円 資格手当：5,000円 賞与年3回：業績による

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30～18:30（休憩60分） ■時差出勤可能 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 など ■残業は月20時間以内

休日休暇 完全週休2日制（土日） ※土日出勤時は振替休日あり ※祝日も休み ■有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年3回 ・交通費支給 ・残業代支給 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・定期健康診断 ・人間ドック ・研修制度（社内・外部） ・屋内禁煙（喫煙スペースあり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月 試用期間中の給与：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 寮・社宅あり