【育成前提採用】経営企画室スタッフ/未経験から会社経営を学べる/フレックスタイム制/会社の成長を支える仕事

仕事内容: 経営企画室は、会社全体がより良く運営できるようにサポートする部署です。 各部署と連携しながら会社の課題を整理したり、数字を分析したり、より良い仕組みづくりを考えたりする仕事を担当していただきます。 また、社内のネットワークの運用管理も併せて担当していただきます。 ＜入社時に特別な資格や経験は必要ありません＞ まずはデータ集計や資料作成などのできる業務からスタートし、少しずつ経営や企画に関する知識を身につけていただきます。 業務を通じて数字を見る力や企画力、問題解決力などを身につけることができるため、将来的なキャリアの幅も広がります。 ■主な業務内容 ・経営データの集計、分析 ・予算や実績の管理サポート ・資料作成 ・各部署との調整業務 ・経営課題の整理、改善提案 ・中長期計画の作成サポート ・社内プロジェクトの推進支援 ・社内ネットワーク​

求める人材: これまでの経験は一切問いません。 人柄とやる気を重視した採用を行っています。 「​​経営企画室の仕事は初めてで不安…」 という方もどうぞご安心ください。当社では、 未経験からスタートした先輩たちが 多数活躍しています。入社後は研修や 先輩社員によるサポート体制が整っているため、 仕事の流れを学びながら自分のペースで 安心して成長していける環境です。

月給21万3000円～23万1000円 給与: ・残業代全額支給 ・資格手当支給

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: コアタイム 10：00～15：00 フレキシブルタイム 7：00～10：00／15：00～21：00 休日：土日祝（土曜出勤の場合あり・会社カレンダーによる）

休暇・休日: ・土日祝 ※会社カレンダーによる ※土曜出勤の場合あり ※年間休日110日 ・お盆休み ・年末年始休み ・介護休暇 ・育児休暇 ・産前産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・賞与あり(年2回：前年実績　685,500円～1,370,500円) ・昇給あり（年1回） ・交通費支給(上限50,000円) ・社会保険完備　 ・産前産後休暇　 ・育児休暇　 ・育児時間　 ・介護休暇　 ・看護休暇 ・特別休暇　　 ・保養所など ・スポーツクラブ利用補助あり ・入居可能住宅(小諸市) ※弊社所有アパートに社員特別価格で入居可能

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 当社ではカジュアルな説明会を随時開催しております。 実際の雰囲気を感じていただき、業務の内容をご説明させていただきます。 お気軽にお問合せください！ 雇用形態: 正社員 給与: 213,000円 - 231,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 5時間

• 交通費支給