看護師(正社員)2026年8月OPEN※シフト勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：看護師、准看護師 2026年8月新規オープンの住宅型有料老人ホームにて、オープニングスタッフとして活躍していただける正看護師・准看護師を募集します。 入居者様への健康管理や医療処置をチームで 分担し、 最新の情報共有システムによって寄り添った看護が可能です。 シフト勤務の正社員採用として、 安心して長く働ける環境を用意しています。 ■よくあるご質問 Q. 残業はありますか？ A. ありません。 定時で、業なしできっちり退社できます。 オンコール対応も一切ありませんので、 仕事帰りのプライベートや家族との時間を 大切にしながら無理なく働けます。 Q. 夜勤の回数はどのくらいですか？ A. 月5回程度です。 あらかじめ決まったシフトによる勤務（日勤 9:00〜18:00／夜勤 16:30〜翌9:30）となります。 事前に勤務スケジュールが確定するため、 生活リズムを整えやすいのが特徴です。 Q. ブランクがあっても大丈夫ですか？ A. 大丈夫です。 丁寧な研修を受けながらスタートできます。 費用全額会社負担で資格取得が 可能な制度（規定あり）も用意しており、 働きながらキャリアアップや収入アップが 目指せます。 Q. 子育てとの両立はできますか？ A. しやすい環境です。 産休・育休の取得や復帰がしやすい制度が 整っています。子育て中や子育て経験のあるスタッフも 多く、急な対応にも自然に 助け合えるあたたかい職場環境です。 ■仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での看護業務全般を 担当していただきます。 ・健康管理（バイタルチェックなど） ・入居者様への医療処置 ・服薬や医療アドバイス ・緊急対応 ・計画書報告書の作成など 利用者様の情報が システムでしっかり管理されており、常に 最新の情報が共有されています。そのため状況を 把握しやすく、お一人おひとりに 寄り添った看護が可能です。

求めている人材 【必須資格】 ・正看護師 または 准看護師 【求める人物像】 ・看護師としての勤務経験を活かしたい方 ・介護福祉施設や病院などでの勤務経験がある方 ・ブランクから復帰して無理なく働きたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・UターンやIターンを考えている方 【このような働き方を求める方にぴったりです】 日勤は18時きっちりに退社でき、 残業はありません。仕事帰りの時間を家庭や 趣味、プライベートの予定にあてて、 無理なく長く活躍できる環境を求めている方を 歓迎します！

月給32万9000円～35万9800円 給与詳細 基本給：月給 32万9000円 〜 35万9800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 准看護師：月給329,000円 正看護師：月給359,800円 :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: 内訳 准看護師：基本給234,000円＋30,000円 正看護師：基本給234,800円＋６0,000円 夜勤手当：65,000円（1回13,000円×5回） 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 准看護師：月給321,000円 正看護師：月給351,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万1000円 〜 35万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 【年収1年目】 ・准看護師…年収3,852,000円 ・正看護師…年収4,212,000円 【年収2年目】 ・准看護師…年収4,533,000円 ・正看護師…年収4,904,600円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 16時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 シフト制(夜勤月5回) ＜日勤＞9:00～18:00 ＜夜勤＞16:30～翌9:30 ※休憩60分あり ※残業なし オンコールはありません。

休日休暇 週休2日制以上(シフト制) ※月9～10日(2月は8日)はお休みあり ※曜日相談OK ・年間休日115日(夏季休暇あり) ・有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【各種制度】 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・定期昇給あり／賞与年2回 ・退職金制度あり ・再雇用制度あり（定年：一律60歳） ・交通費支給(上限30,000円) 【手当・支援制度】 ・資格取得支援制度（全額会社負担／規定あり） ・資格手当あり（介護福祉士など） ・扶養手当（配偶者1万円、子ども5,000円／人） ・役職手当・役割手当あり ・喀痰吸引等研修の受講支援あり 【働きやすさ】 ・制服なし（服装自由） ・健康診断無料 ・産休・育休制度あり ・車通勤可 【スタッフに聞きました！入社して嬉しかった事】 ・折りたたみベッド又はソファーベットが 全施設に完備夜勤勤務の場合も休憩時間に足を 延ばしてしっかり睡眠が可能です。 ・資格取得支援制度を使用する際に、 勤務時間内に実施が可能です。そのため、 残業をせず18時きっちりに退社して、 お休みの日はもちろん仕事終わりの夕方からも、 自分の時間をしっかり持ってリフレッシュすることができます。

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 准看護師：月給321,000円 正看護師：月給351,000円 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 32万1000円 〜 35万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 残業なし
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 深夜
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 髪型・髪色自由