産業機器の電子回路設計

【仕事内容】 《職務内容》 電子回路設計としてインサーキットテスター（基板上に実装された電子部品の定格・極性・特性などを微小のＤＣ／ＡＣ信号を用いて計測し、基盤の良否を判定する自動検査装置のこと）に搭載されるアナログ回路の設計業務をご担当いただきます。 ※入社後は技術を習得・継承し、将来的には回路設計グループやハードウェア設計全体のマネージャーをお任せすることを期待しています。 《取扱製品》 本ポジションでは、基板検査装置（インサーキットボードテスタ）を取り扱います。電子回路の基板上の製品不良を検出することができる同社の基板検査装置は、家電業界や自動車業界だけではなく、航空産業、宇宙関連産業等の幅広い業界の工場設備として導入されています。日本国内だけではなく、アメリカやEU等、世界30ヶ国以上のトップクラスメーカーに利用されており、世界シェア60％を誇っています。 《組織構成》 回路設計には現在、3～4名程在籍しています。30代～60代まで幅広い年齢層の方にご活躍頂いております。 《就業環境》 同社は、働く人の「成長」と「幸福」を一番に考え、日々の仕事を通して社員が働くことに生きがいや夢を持つことができる環境づくりを行っています。 《求める人物像》 チャレンジ精神を大切にしています。織物業から創業し、時代の流れと共にエレクトロニクス産業へ進出した同社は、常にチャレンジを続け、逆境から常に未来へと変化を続けています。今後も更なる変化をし続けていくため、同社では「好奇心」「チャレンジ精神」「自己実現への意欲」「本質を見抜く眼」を持つ方を求めています。厳しい時代こそ変革期でありチャンスだと考えることができ、同社と共に世界を目指すことができる方を求めています。 《教育制度》 自らを向上させようとする人を応援する同社では、部門別教育や新入社員導入教育、通信教育制度等、個人の力を最大限に引き出し、成長をバックアップする制度が整っています。 《クラブ活動》 クラブ活動を通じた心身の健康保持と仲間作りをバックアップするため、クラブ活動の活動費を補助しています。 《社員同士のコミュニケーション》 同社は「コミュニケーション」を大切にすることを社訓の1つにしています。社員で組織する「親和会」は部門間、世代間の垣根を越えた幅広いつながりを生み出しています。 ――――――――――――――― 本求人は、株式会社ヒルストンを通じて掲載をしています 【岡山転職】が選ばれる理由 本求人のほかにも、地元企業との太いパイプを活かしたサポートを行っています。 ● 「転勤なし」の求人が豊富 「地元で腰を据えて働きたい」という若手層の希望に応え、 転勤のない優良企業の求人を多数取り揃えています。 ● ご希望に応じた求人を複数ご紹介 エリアに精通したコンサルタントが、あなたのご希望やスキルに マッチした求人を厳選して紹介します。 ● 岡山の特性を熟知した担当者がサポート 各エリアの企業の雰囲気や選考のポイントを熟知した 地域専任コンサルタントが、ご登録から内定獲得まで伴走します。 「まずは相談だけ」という方も、お気軽にご応募ください。 【紹介元 会社情報】 ・会社名：株式会社ヒルストン ・住所：〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階 ・職業紹介事業番号：27-ユ-303611

【応募資格】 【必須要件】以下の何れかのご経験 ・回路設計実務5年以上 ・アナログ回路設計の実務経験者 【優遇要件】 ・計測技術経験（オペアンプ、トランジスタを使える方） ・基板設計（アートワーク）ができる方 ・ＦＰＧＡ経験のある方 【メリット】 #転勤なし #車通勤OK

岡山県井原市井原町661‐1 タカヤ株式会社 【勤務地備考】 本社

月給27万1000円～33万8000円 【給与】 月給 271,000円〜338,000円 《想定年収》 425万円～530万円(残業手当：有) 《昇給有無》 有 《給与補足》 ※上記年収は経験に応じて決定いたします ＊残業手当：別途支給※25時間想定を含めると480～600万円程度 ＊昇給：年1回（4月） ＊賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3.5ヶ月分支給 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 【勤務時間】 8:30～17:20 休憩時間：50分 残業月平均約25時間程度

【休日休暇】 ＊年間休日120日 完全週休二日制(土日祝日) 有給休暇10日～40日 ※会社カレンダー通り 夏期休暇、年末年始、有給休暇（入社時10日～最高40日※別途計画有給休暇制度有（5日間））、慶弔・育児休暇、その他特別休暇等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 【福利厚生】 《待遇・福利厚生補足》 通勤手当：全額支給 家族手当：福利厚生その他欄参照 退職金制度：補足事項なし（定年：60歳） 《教育制度・資格補助補足》 ■階層別教育 ■部門別教育 ■新入社員導入教育 ■通信教育制度：年1講座、無料で通信講座が受講可能

試用期間あり 3ヶ月（待遇変動 :無し）

【雇用形態】 正社員 【その他】 求人ID【P-HST03】

• 車通勤OK
• 転勤なし