建築構造設計

【仕事内容】 ＜業務詳細＞ ・企画、構想等の基本設計提案 ・各諸基準に沿った設計、構造計算、CAD、BIMを使った構造設計図の作図 ・設計監理や耐震設計、補強設計、遵法化対応など建物の構造や安全性能に関する業務 ＜仕事を進めるポイント／やりがい＞ ■安心安全な建物を設計する仕事 ・建物や構造物が様々な荷重に耐えられるように、建築基準法等に基づいて建築物の基礎や柱、梁、床、屋根などの強度計算を行い、安全性能を満たすよう意匠設計や設備設計とも調整を図りながら業務を進めていきます。 ■1級建築士でないと担当できないプロジェクト多数 ・1級建築士でなければ担当できない大規模・高度な案件が大半となります。 (※グループ企業の案件は全体の約5割で、残りは外部からの案件です。) ・建物の新築、改築はもちろん、耐震診断や耐震改修設計も数多く行っているため、 ・壮大な製鉄所プラント建築物から公共施設、事務務所、住居等の耐震設計も担当できます。 ・設計の自由度が高く設計技術者としての経験やスキルを伸ばすことができる部分が強みです。 ・壮大な製鉄プラント案件は、設計した構造物が身近で見られるため達成感ややりがいを感じることができます。

【応募資格】 ＜必須条件＞ ・建築学科を卒業されている方 ※下記いずれかに該当する方 ・1級建築士の資格をお持ちの方 ・1級建築士1次試験を合格されている方 ＜必要資格＞ ・建築士一級、構造設計一級建築士

岡山県倉敷市水島川崎通1丁目((JFEスチール(株)西日本製鉄所内) 株式会社JFE設計

月給29万5000円～36万5000円 【給与】 月給 295,000円〜365,000円 月給：295,000円 〜 365,000円 固定残業：なし 賞与：年２回 ＜給与詳細＞ ・531万円～657万円 ・月額：295,000円～365,000円 ・昇給：有 ・賞与:年2回 ・残業手当：無 ＜給与補足＞ ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜モデル年収＞ 20後半～30歳代：年収540～630万円（係員～）、30～40歳代：年収630～900万円（係長～）、40～50歳代：年収900～1100万円（課長～）、50歳代～：年収1100～1300万円（部長～）

固定時間制 【勤務時間】 【就業時間】 ＜標準的な勤務時間帯＞ ・8:30～17:10 ・時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ ・相談可 ＜その他就業時間補足＞ ・フレックスタイム制 コアタイム：10:30～15:10 所定労働時間：7時間55分(休憩45分) 【時間外】 あり

【休日休暇】 ・年間休日日数122日 ・週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） ・土日祝日、年末年始、創立記念休日、メーデー

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ・加入保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当：通勤交通費補助あり ・住宅手当：住宅補助補足のとおり ・寮社宅：社内規定に基づき提供（空室有の場合のみ入居可） ・定年：65歳 ※継続雇用制度あり ・育休取得実績：有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・技術資格手当(賞与支給時に毎回支給)、資格取得時の報奨金(合格時１回支給)、受検費用補助、講習受講料補助、スキルアップ支援金(随時) ＜その他補足＞ ・昼食費補助（8,100円） ・育児休暇取得実績あり ・財形貯蓄 ・JFE従業員持株会 ・JFE健保保養所 ・東急ハーベスト会員 ・住宅補助補足 ※支給額75000円(月額)を上限として40歳到達年度末まで家賃の75％～25％相当を負担いたします。 ※本人の年齢および配偶者の有無により割合が変動しますので適用の有無は個別にご確認ください。 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 3 ヶ月 同条件

【雇用形態】 正社員 【その他】 選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。