大学の専任職員(障害学生支援)　4月1日採用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学校事務/大学事務/教務事務、団体職員 ＜主な仕事内容＞ 障害のある学生支援の業務全般 （1）修学支援に関する相談に関すること （2）合理的配慮に関すること （3）学生サポーターに関すること （4）本学に入学を希望する者への対応に関すること 学校法人・大学の運営及び事務 ＜募集背景＞ 本学は学園創立82年、熊本はじめ九州の経済界に多数の経営者を輩出する私立大学です。 今回は、改正障害者差別解消法が令和6年に改正されて以降、本学においても障害を持つ学生の支援体制の充実をはかるため、 目まぐるしく変化する法令を理解し、学生に安心して大学生活を過ごしてもらうように支援ができる方を求めています。

求めている人材 【必須条件】次の(1)～(3)のすべてを満たす方 （1）高等学校卒業以上の方 （2）令和9年4月1日時点で満60歳未満の方（60歳定年につき） （3）次の①または②に該当する方 ①社会福祉士もしくは精神保健福祉士もしくは臨床心理士の資格を保有する方 ②教育機関において、障害のある学生または生徒への支援業務経験がある方 【求める人物像】 ・大学職員として学校法人及び大学運営に協働できる方 ・障害学生支援の最新動向や法制度を把握し、現場を牽引できる方 ・専門的知見に基づき適切な合理的配慮と環境整備を実践できる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（60歳定年のため））

月給24万円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※職務経歴等を勘案して初任給を決定します。 ＜手当について＞ ■扶養手当：配偶者 13,000円 子1人目 6,500円 2人目 8,000円 3人目 10,000円 ■通勤手当：上限55,000円 ※通勤距離・経路に応じて計算 ■住宅手当：持家（世帯主）12,000円 借家（世帯主）限度額50,000円 ■時間外手当 時間外勤務は月平均10時間程度 ■役職手当 他 ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回（原則として6月・12月に支給） 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【モデル初任給】 経歴等を勘案して初任給（基本給）を決定します 30歳モデル基本給・・・・・24万円～25万円程度 35歳モデル基本給・・・・・28万円～29万円程度 40歳モデル基本給・・・・・32万円～33万円程度

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 ＜勤務時間＞ 8:45～17:15（※休憩1時間） ※夜間学部対応による時間外勤務あり （17：15～21：15／3ヶ月に2回程度） 時間外勤務は月平均10時間程度 ※大学行事対応による休日勤務あり （休日出勤は他の曜日に振替休日を指定）

休日休暇 ＜休日＞ 完全週休2日制（土日・祝） ・創立記念日（毎年5/30） ・夏期一斉休業 ・年末年始一斉休業 ＜年間休日＞ 129日（令和8年度） ＜その他休暇について＞ ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 待遇・福利厚生 【社会保険】 雇用保険、労災保険 ※適用されない社会保険がある理由：私立学校教職員共済（健康保険、年金）加入 【福利厚生】 ■育児休業制度 ■介護休業制度 ■退職金制度 ■資格取得支援 ■健康診断補助 ■人間ドック利用補助 ■インフルエンザ予防接種補助 ■研修制度

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• ピアスOK
• 土日祝休み