マーケティング企画

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他企画/マーケティング 当社のマーケティングの最大の面白さは、「手触り感」の大きさです。 ECサイトの行動・購買データ（定量）だけでなく、営業やCSから上がってくる生のお客様の声（定性）を掛け合わせ、精度の高い戦略を策定。 「どのターゲットに・どの商品を・どう打ち出すか」を自らの裁量で決定し、社内を巻き込んで実行へと移せます。 お客様の課題解決に繋がる「本質的な価値」を提供し、スピーディーにPDCAを回す。 立てた仮説と施策が、当社の売上最大化やお客様のLTV向上としてダイレクトに数字に表れる、非常に手応えのあるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ・BtoB意思決定プロセスに基づく販売戦略・KGI/KPIの策定と実行 ・顧客接点（カタログ・サイト・広告・SNS等）におけるコミュニケーション設計 ・顧客・購買データ分析に基づくCRM戦略（LTV最大化）の設計と実行 BtoB通販事業において、事業成長をドライブさせるマーケティング戦略の立案から、販促企画の実行までを一貫してお任せします。

求めている人材 【歓迎】 ・BtoBにおけるマーケティングの基本的な知識をお持ちの方、もしくは、法人向け営業の経験がある方 ・販促企画・WEBマーケティングの実務経験 ・事業会社における中長期的な事業計画、または販売戦略の策定経験 【求める人物像】 ・相手起点で考えられる方 ・仮説力が高く、ロジカルに考えられる方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・リーダーシップがあり、周りを巻き込める方 ・アイデアから実践までやり遂げられる方

年俸500万円～800万円 給与詳細 基本給：年俸 500万円 〜 800万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 勤務時間：8：45～18：00（休憩時間：75分）

休日休暇 ・年間休日 112日or125日（選択制） 112日：週休二日制（日曜日，祝日，その他）土曜日は月1回程度の出勤あり 125日：完全週休二日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・状況に応じて在宅ワーク可 ※基本的には出社となります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給あり（年1回/6月） ・賞与あり（年2回/6月・11月） ・通勤手当（通勤距離に応じ支給 上限あり） ・住宅手当（20,000円 条件あり） ・親孝行手当（一人5,000円 誕生日に支給） ・家族手当（18歳未満の子 一人につき月額5,000円） ・役職手当（～100,000円） ・401K会社補助金（月額5,000円） ・従業員持株会補助金 ・資格取得支援制度 ・部活動支援制度 ・仮眠室設置 ・表彰制度 ・短日、短時間勤務制度（子育て・介護・その他） ・海外研修（2年に1回）

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• ストックオプションあり
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 髪型・髪色自由