正看護師/病院/オンコールなし/交通費支給

【仕事内容】 【仕事内容】 白梅病院 《病棟》ライフステージに応じて長期でキャリアを積みたい方にもおすすめ★温泉無料★ ●病棟にて看護業務全般をお任せいたします。 ●昼間は看護師7名以上 ・看護補助者7名以上、夜間は看護師2名 ・看護補助者1名の体制を整えており、安心して業務に取り組めます。 夜勤は月4回程度で、無理なく働きながら収入も確保できます。 ●育児休業 ・介護休業 ・子の看護等休暇取得実績あり。 将来のビジョンを見据えながら、ライフステージに応じて長期でキャリアを積みたい方にもおすすめです。 【白梅病院】 は54床の療養型病院で、患者様一人ひとりに寄り添った看護を実践できる環境です。 制服代やクリーニング代は事業所負担のため、職員の負担軽減にも配慮されています。 さらに、湯ノ児温泉の温泉施設を無料で利用できるほか、永年勤続表彰制度もあり、長く働きやすい環境が整っています。 「少し気になる」という段階でも大歓迎です。 職場の雰囲気や選考のポイントなどもお伝えできますので、ぜひお気軽にお問い合わせください。 【求人ID-GR2】

【応募資格】 正看護師 【メリット】 #長期 #学歴不問 #経験者歓迎 #ブランクOK #昇給あり

月給23万2000円～29万2000円 【給与】 月給 232,000円〜292,000円 【月給】23万2,000円〜29万2,000円 《内訳》 基本給：18万円〜24万円 ＋看護師手当、ベースアップ手当

シフト制 【勤務時間】 常勤(夜勤あり) 1) 08:15〜17:30 2) 09:15〜19:15 3) 09:30〜19:30 【交代時間1(準夜OR夜勤)】 17:00〜翌9:00

【休日休暇】 【休日】シフト制 【年間休日】105日 【休暇】育児休業、介護休業、子の看護等休暇、有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【福利厚生】 看護師手当：3万円 ベースアップ手当：2万2,000円 夜勤手当：1万2,000円/回（月4回程度） 通勤手当：実費支給（上限1万円/月） 【昇給】1月あたり2,000円～（前年度実績）【賞与】年3回 計3.50ヶ月分（前年度実績） 【退職金制度】 あり（勤続5年以上） 【待遇福利厚生】 定年制あり（一律60歳） 再雇用制度あり（上限65歳） 車通勤可（無料駐車場あり） 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 子の看護等休暇取得実績あり 被服代（制服代）・クリーニング代は事業所負担 湯ノ児温泉に温泉施設無料利用可 永年勤続表彰制度あり

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【その他】 #急募 #昇給あり #ブランクOK #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #主婦・主夫歓迎 ※株式会社トライトキャリアの保有する紹介求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です Mail：info@iryou-worker.com ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

• 学歴不問
• 経験者歓迎
• ブランクOK