人材紹介事業の部門責任者(幹部候補)

仕事内容 ★★★ 事業拡大を牽引する部門責任者候補 ★★★ ★★★ 成果次第で年収500万円以上も実現 ★★★ 人材紹介事業の部門責任者として、 組織運営・売上管理・事業戦略を一手に担う重要ポジション！ 営業経験を活かして事業を成長させ、キャリアや年収のアップにチャレンジしてみませんか？チャンスを掴みたい方を求めています！ ────────────────────── 介護・看護業界に特化した人材紹介店舗「介護・看護求人支援センター」にて センター長候補として店舗管理・キャリアアドバイザー業務をお任せします。 【事業責任者として】 ○人材紹介部門の売上・業績管理 ○チーム運営・組織マネジメント ○事業拡大戦略の立案・実行 ○フランチャイズ本部との事業戦略会議参加 ○SNSやWEB広告の運用 【営業・マネジメント業務】 ○法人営業・新規開拓 介護施設や病院への提案。介護職員や看護師の採用に困っている法人は非常に多いためお断りされることは少ないです。 〇カウンセラー業務 来店した求職者に対して面談を行い、叶えたいことや条件を伺って仕事選びのサポートをします。 アッド株式会社は福祉事業のみならず、人材紹介や登録支援機関と多角的に事業展開を行っています。 人材紹介事業は当社の重要な収益の柱として拡大中！ あなたには事業部門の責任者として、さらなる成長を牽引していただきます。 経営陣との距離も近く、あなたのアイデアや戦略を直接事業に反映できる環境です。 将来的な幹部登用も視野に入れた重要なポジションです。 【勤務地】 2025年1月末まで： 介護･看護･障がい･保育 求人支援センター旭川（イオンモール旭川駅前） 2025年2月1日から： イオンモール旭川西（新店舗）※移転作業期間中は、引越し業務などもみんなで行います。 2月より「イオンモール旭川西」へ 店舗を移転し、 リニューアルオープンします！ ※1月末までは駅前店での 勤務・研修となり、移転作業を経て 2月から新店舗勤務です ★「イオンモール旭川西」だからこその 『営業のしやすさ』 新店舗が入る 「イオンモール旭川西」は、 旭川市内でもトップクラスの 集客力を誇る商業施設です。 観光客が多い駅前とは異なり、 「地元にお住まいの方」が 日常のお買い物で利用される場所なので、 「旭川周辺で仕事を探している 本気度の高い求職者様」との接点が 圧倒的に増えます。

求めている人材 【必須条件】 ○普通自動車運転免許 ※業務にて自家用車の持ち込みができる方 （車両手当：月額1万円支給／ガソリン代別途支給） ○営業経験（業界不問） ○数字にコミットできる方 ○マネジメント経験または意欲 【歓迎条件】 ○チームリーダー経験 ○目標達成にこだわりのある方 ○年収アップ・キャリアアップに意欲的な方 業界未経験者歓迎！福祉の知識は必須ではありません。 活かせる営業経験…メーカーのルート営業、商社の法人営業、無形商材を扱う企画営業、個人向け商材の営業 など 【こんな方にピッタリ】 ✓将来的に経営の一翼を担いたい野心のある方 ✓結果で評価され、高収入を実現したい方 ✓組織を率いて事業拡大に貢献したい方 ✓チャンスを掴んで成長したい方 ✓素直に学び、スピード感を持って実行できる方

職場環境 JR旭川駅直結で働きやすいです。

070-0030北海道旭川市宮下通７丁目２−５ 介護･看護･障がい･保育 求人支援センター旭川(アッド株式会社) 【交通手段】 交通・アクセス JR旭川駅直結

月給29万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万円 〜 18万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円 ※経験・能力を考慮し決定 ＜一律手当：内訳＞ 調整手当 月額70,000円 車両手当 月額10,000円 【給与例】 給与例 ■年収例 入社1年目：年収514万円 月給30万円＋賞与34万円（基本給2ヶ月分）＋インセンティブ120万円 その後も成果次第で大幅な年収アップを実現！ 入社3年目以降：年収800万円以上も可能 キャリアステップ ■昇進例 1.部門責任者候補（入社〜1年） 2.部門責任者（1〜3年） 3.経営幹部候補（3年〜） 4.幹部登用も視野に

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 シフト制 実働8時間 10:00～19:00 休憩1時間 ※残業ほぼなし（月平均2~3時間程度） ★シフトの決め方 シフトサイクル： 1ヶ月ごとにシフトを作成 シフト提出時期：前月18日頃 シフト確定時期：前月25日頃

休日休暇 シフト制 有給休暇 育児休暇 月9日（2月は8日）シフト制 年間休日107日 ★有給休暇の消化率100％ ★毎月2日の希望休を取ることができます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回 （年2回 基本給の2ヶ月分） ・交通費支給（規定有） ・退職金制度 ・社内イベントあり ・社割あり（イオン内の専門店、飲食店の割引等） ・車両手当（車両持込み：月額10,000円）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 月給28万円 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 16万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万円

• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 残業なし
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 原則定時退社