造園技師(個人邸の庭園メンテナンス・剪定)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 未経験・無資格からスタートできる造園技師の募集です。 月給25万円〜（経験者27万円〜）、賞与年3回・昇給年1回で、想定年収は348万〜550万円。8:00〜17:00勤務で、残業は基本なく、ほとんどのスタッフが定時で退社しています。 東京都東村山市の造園会社で、庭木の手入れ・剪定や庭づくりを、職長と2〜3名のチームで担当します。必要なのは普通自動車免許（AT限定可）だけ。最初の1〜2年は必ず職長がつくので、造園が初めてでも大丈夫です。 応募は応募ボタンからかんたん（質問への回答は不要）。面接は1回のみで、事前の職場見学もOKです。「まずは話を聞いてみたい」だけでも歓迎します。 ■ 立川造園で働く7つのメリット ✅ ① 月給25万円〜（経験者27万円〜）。賞与年3回・昇給年1回で、想定年収348万〜550万円 ✅ ② 原則定時退社。8:00〜17:00勤務で、残業は基本なく、ほとんどのスタッフが定時で退社しています ✅ ③ 未経験から育てる体制。最初の1〜2年は職長が必ずつき、「見て覚えろ」と放置したり、頭ごなしに怒鳴ったりする文化はありません ✅ ④ 資格取得支援あり。造園施工管理技士（1級・2級）・造園技能士（1〜3級）の受験費用・講習費用を会社が全額負担（一部条件あり） ✅ ⑤ キャリアと年収が見える。3年目は班長クラス（想定年収〜420万円）、5年目で造園施工管理技士を持つ社員のモデル年収は550万円 ✅ ⑥ 週休2日制（日曜＋希望休月4日）、GW・夏季・年末年始休暇あり。車通勤OK・服装自由・髪型/髪色自由 ✅ ⑦ 1996年設立・従業員22名。建売植栽は年間1,500棟超。個人邸の庭づくりからマンションの緑地まで、毎回ちがう現場で技術が身につきます ■ 未経験の方からよくいただくご質問 Q. 体力に自信がなくても大丈夫ですか？ A. 屋外での作業が中心で、力仕事もあります。ただ、最初の1〜2年は職長がついて、基礎作業から少しずつ覚えていくので、いきなり無理をさせることはありません。未経験から入社した先輩スタッフも、夏の暑い時期や冬の寒い時期を1年ずつ乗り越えるうちに、体は慣れていったそうです。 Q. 仕事を覚えられるか不安です。 A. 職長が必ずつき、「見て覚えろ」と放置したり、頭ごなしに怒鳴ったりする文化はありません。あいさつや現場でのコミュニケーションなど、基礎から丁寧に教えます。約5年かけて技術を身につけ、職長をめざします。未経験から入社した先輩スタッフも、最初は道具の名前を覚えるところからのスタートでした。 Q. 道具や作業着はどうなりますか？ A. 会社に集合して、道具や資材を社用車に積み込み、そのまま現場へ向かいます。作業着代として、夏・冬に各10,000円を支給します。 Q. 車の運転はありますか？ A. 現場へは会社に集合して社用車で移動します（現場は東村山市を中心に1都3県）。必要なのは普通自動車免許（AT限定可）で、中型免許は「あれば歓迎」です。マイカー・バイク通勤もOKです。 Q. 年齢や経歴は関係ありますか？ A. 幅広い年代のスタッフが活躍中で、年齢よりも「やってみたい」という意欲を重視しています。学歴・職歴は問いません。ブランクがある方、転職回数が多い方も歓迎です。 ■ 仕事内容 ・植栽・芝張り・砂利敷きなどの造園施工 ・庭木・植木の手入れ、剪定、伐採・抜根 ・新築住宅・建売（大手ハウスメーカー）・個人邸への植栽・外構造園 ・マンション共用緑地の管理 現場は職長と2〜3名のチームで担当します。現場は東村山市を中心に1都3県（東京・神奈川・埼玉・千葉）で、会社に集合して社用車で移動します。 園芸店・カフェ・自社農場も運営しているため、植木から下草まで植物の知識が自然と身につきます。 ■ 1日の流れ 08:00 会社集合・積み込み、社用車で現場へ 09:00 作業スタート（職長と2〜3名のチーム。最初は先輩のサポートから） 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後の作業（植栽・剪定・施工など） 16:00 片付け・撤収 16:30 会社帰着・翌日の確認 17:00 退勤 ※現場により多少の時間変更があります ■ 入社後のステップ 1年目：職長について、植栽・芝張りなどの基礎作業を覚える 2〜3年目：剪定・施工をひと通り担当。3年目は班長クラスへ 3年目以降：資格取得・職長候補へステップアップ ■ 応募から入社まで ① 応募ボタンから応募（質問への回答は不要） ② ご応募後、3〜5営業日以内に担当者からご連絡し、面接の日程を調整します ③ 面接は1回のみ（土日・夜間もご相談ください）。事前の職場見学もOKです。その場での即決は不要です ④ 内定・入社。入社日はご相談のうえ決定します

求めている人材 学歴・経験・年齢は問いません。普通自動車免許があれば、技術は入社後に現場で身につけられます。 ■ 必須条件 ・普通自動車免許（AT限定可） ・本求人の業務で、日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（在留資格の取得・変更手続きのサポートは行っておりません） ■ 歓迎条件（いずれも必須ではありません） ・中型免許をお持ちの方 ・造園・外構・土木・農業などの経験がある方（種類・年数は問いません） ・造園施工管理技士をお持ちの方、取得を目指したい方 ■ こんな方も歓迎 ・飲食・製造・運送・販売など、まったく別の業界から転職したい方 ・ブランクがある方、転職回数が多い方 ・スポーツ・部活動の経験がある方 ・自分で考えて行動するのが好きな方 ■ 事前にお伝えしたいこと ・現場は職長と2〜3名のチーム作業です ・屋外での作業が中心で、力仕事もあります（夏の暑い時期・冬の寒い時期も屋外です） ・体力に自信がない方も、最初の1〜2年は職長がつき、基礎作業から少しずつ覚えていけます

月給25万5000円～40万5000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 21万7610円 〜 34万8180円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2390円 〜 5万1820円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給年1回、賞与年3回、通勤手当（全員一律 月5,000円）、皆勤手当（月5,000円・対象者）、家族手当（月5,000円・対象者） 試用・研修期間：1 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 月給25万円〜（未経験）／月給27万円〜（経験者） 想定年収348万円〜550万円／賞与年3回・昇給年1回 ■ モデル年収 ・年収348万円／入社1年目（未経験・月給25万円＋賞与年3回） ・年収420万円／入社3年目（班長クラス・月給26〜28万円＋各種手当＋賞与年3回） ・年収550万円／入社5年目（造園施工管理技士保持者・月給30〜35万円＋各種手当＋賞与年3回） ■ 月給の内訳 ［未経験者］月給250,000円〜（基本給217,610円＋固定残業代32,390円） ［経験者］月給270,000円〜（基本給235,020円＋固定残業代34,980円） ※固定残業代は20時間分です。20時間を超える時間外労働分は別途全額支給します。 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■ 手当（月給とは別に支給） ・通勤手当：全員一律 月5,000円 ・皆勤手当：月5,000円（対象者） ・家族手当：月5,000円（対象者）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ◼︎勤務時間 8:00～17:00（休憩60分） ※現場により多少の時間変更あり 固定時間制。実働8時間、休憩60分。現場により多少の時間変更あり。 原則定時退社で、残業は基本なく、ほとんどのスタッフが定時で退社しています。

休日休暇 ◼︎休日・休暇 週休2日制（日曜＋希望休月4日） GW、夏季、年末年始 ※月1回以上、土日休み等の連休取得可能 ※荒天時は原則休み

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◼︎併設カフェ利用可 自社で運営しているカフェを2割引で利用できます。 ◼︎資格取得支援 造園施工管理技士（1級・2級）、造園技能士（1級・2級・3級）の資格取得を支援します。 受験費用・講習費用を全額会社負担（※一部条件あり。詳細は面接時に確認）。 ◼︎各種手当・補助制度 作業着費補助あり：夏冬各10,000円 住宅手当あり：一戸建てのみ、月2万円支給 退職金制度・確定拠出年金制度あり ◼︎雇用形態 正社員（試用期間あり。試用期間中も同条件。詳細は面接時に確認）

試用期間あり 試用・研修期間：1 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 業界未経験歓迎
• 転勤なし
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 面接1回
• 住宅手当あり
• 退職金あり
• 原則定時退社
• 服装自由
• 経験者歓迎
• 資格取得支援あり
• 職場見学可
• ひげOK
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 髪型・髪色自由
• 社割あり
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 友達と応募OK