【姫路】人事[キャリア採用担当]　※WEB面接可/新大阪から新幹線通勤可 採用人事

企業名 グローリー株式会社 求人名 ★【姫路】人事[キャリア採用担当] ※WEB面接可/新大阪から新幹線通勤可 仕事の内容 中途採用を中心に人事業務を担当し、組織状況や時期ごとの繁閑に応じて新卒採用、教育研修、人事制度関連などにも携わります。各部門と連携し、事業推進に必要な人材確保を進めるポジションです。 ■中途採用における募集部門との要件整理 ■応募者対応、面接調整、面接同席・実施 ■採用エージェント対応と選考進捗管理 ■新卒採用、教育研修、人事制度関連などの人事業務 【仕事の魅力】事業推進に必要な優秀人材の確保や定着、活躍支援に関わり、組織成長へ直接貢献できます。候補者希望による対面面接対応もあり、現場感を持って採用力を磨き、人事として業務幅を広げられます。 募集職種 ★【姫路】人事[キャリア採用担当] ※WEB面接可/新大阪から新幹線通勤可

必要な経験・能力等 【必須】採用業務の経験（人事あるいは転職エージェントでのご経験） 事業部門と連携し、主体的に採用課題へ向き合える方を歓迎します。 採用に加え、教育や制度にも関心を広げたい方に適した職場環境です。 【当社の魅力】グローリーは通貨処理機や認証ソリューションを展開し、金融・流通小売など多様な現場を支えるメーカーです。 本ポジションでは、キャリア採用を軸に、時期や組織状況に応じて新卒採用や教育研修、人事制度関連まで幅広く経験できます。 姫路本社勤務ながら新大阪からの新幹線通勤も可能で、候補者希望に応じた対面面接も一部対応しつつ、採用担当として専門性を高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

兵庫県姫路市下手野1-3-1 グローリー株式会社 予定勤務地 兵庫県姫路市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：兵庫県 姫路市 下手野1-3-1 最寄駅：JR 姫新線 播磨高岡駅 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給20万円以上 想定年収 500万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥200,000～ 基本給￥200,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～14:45） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（会社指定休日5日） 有給休暇：有（10日～）（詳細は下段フリーコメント）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ストックオプション （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 託児所あり （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：住宅手当、勤務地手当、単身赴任手当、資格手当、時間外手当、通勤手当（月10万円まで） 制度備考：【人事制度補足】服装自由(ドレスコード内)/ストックオプション(役員のみ)

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】当社拠点全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：通貨処理機、情報処理機及び通貨端末機器、自動販売機、自動サービス機器などの開発・製造・販売・メンテナンス 設立：1944年11月 代表者：代表取締役社長 原田 明浩 従業員数：3,468人 平均年齢：44.7歳 資本金：12,892百万円 株式公開：プライム市場 外資比率：27.3％ 本社所在地：〒670-8567 兵庫県姫路市 下手野１－３－１ 本社以外の事業所：東京本部（ 東京都千代田区 ）を含む、全国100拠点以上 関連会社：グループ総数94社（グループ総数従業員11,398名） その他備考・企業からのフリーコメント：【休暇】年間休日123日（2025年度実績）、完全週休2日制、祝祭日、年末年始など。有給休暇は年13日～23日に加え、時間単位年休制度、半日休暇、特別休暇（結婚、忌服、出産、出生、子女の看病、家族の介護）などを用意しています。 【福利厚生】［保険］雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度など。［施設］寮・社宅、スポーツ施設、会員制レジャークラブなど。［制度］選択型福利厚生制度、従業員持株会制度、育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休業制度、介護短時間勤務制度、在宅勤務、フレックスタイム制など。 【地域手当】勤務地に応じて勤務地手当・住宅手当を支給（適用条件や手当額の詳細は選考過程で個別に案内します）。 【有給休暇取得状況】有給休暇取得率77％（2025年3月期実績） 【時間外労働】一人当たりの月平均残業時間12.8時間（2025年3月期実績） 決算情報： 決算期2024/03 売上高372,478百万円 決算期2025/03 売上高346,000百万円 決算期2026/03（今期予測） 売上高340,000百万円 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
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