2026年4月新規開院、予約制クリニックの医療事務(正社員/常勤)

仕事内容: 甲状腺領域を中心とした外来クリニック（予約制、電子カルテ使用）における医療事務です。 * 受付・会計･医療事務（研修・OJTあり。未経験・ブランク可） * 診療補助および院内環境整備（研修・OJTあり） * 医師の診療補助、院内オペレーションに関わる付随業務（研修・OJTあり） ※医療事務未経験でも入職後に研修・OJTで段階的に習得を支援します。 ※基本的なPCスキル必須。 ※「新しいことを学びたい」「患者さんに役立ちたい」気持ちを重視します。

求める人材: 【必須】基本的なPCスキル 【求める人材】 * DX推進（業務効率化・患者さんの利便性向上）に強い関心がある方 * 新規開院の環境で、組織・運用を一緒に作っていくことに楽しさを感じる方 * 新しいことに意欲的に取り組み、前向きに吸収できる方 * 患者さんに寄り添い、丁寧なコミュニケーションができる方（ブランクがあっても可） * 英語のコミュニケーションに取り組む姿勢のある方（マニュアルがありますので英会話のスキルは必須ではありません。コミュニケーションを取ろうとする気持ちのある方を優遇します） ※レセプト業務・医療事務：未経験可／ブランク可（研修・OJTでサポート）

東京都港区芝5‐31‐15センチュリー三田ビル７F 田町三田駅前　みなと甲状腺・内分泌内科クリニック 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: * 勤務地：東京都港区芝５－３１－１５センチュリー三田ビル７F * アクセス：都営三田線・浅草線「三田駅」徒歩30秒／JR「田町駅」徒歩1分

月給24万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥240,000以上は1か月当たりの固定残業代￥10,000（6時間相当分）を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。 月給：240,000円～（開始時；能力、経験により変動） * 基本給21万～ * 住宅手当：10,000円 * 資格給：3000～5,000円（資格により変動あり。医療秘書技能検定、医療事務技能審査試験（メディカルクラーク®）、ホスピタルコンシェルジュ、医療事務管理士技能認定試験、診療報酬請求事務能力認定、医療事務認定実務者®など）​ * 早朝手当：5,000円 * 能力給：5,000円～（能力、経験による） * 交通費：規定内支給 * 昇給：年１回あり（業績による） * 賞与：あり（業績・クリニック規定による） * 固定残業代：10,000円（6時間まで） * 残業の扱い：超過分別途支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 * 月・火・水・木・金　7:50～17:00（休憩1時間10分） * 土　8:30～12:30 * 上記勤務時間の中で曜日シフト制、週40時間以内（当初は金曜日休診、半年以内に曜日シフト制へ移行） 休日・休暇 * 年末年始 * 有給休暇：法定通り

休暇・休日: * 曜日シフト制週1回平日休暇（当面は金曜日、半年以内に曜日シフト制へ移行）＋日・祝 * 年末年始、夏季休暇 * 有給休暇：法定通り * その他、クリニックが定める日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: * 社会保険：［健康／厚生年金／雇用／労災］ * 交通費：規定内支給 * 制服貸与：あり * 研修・OJT：あり（レセプト業務・医療事務など） * その他：各種資格取得に対する補助

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 2026年3月中旬より研修開始、2026年4月開院予定 書類選考→オンライン面接→対面面接を行います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 職歴: * 受付事務: 1年 (望ましい) * 医療事務: 1年 (望ましい)

• 交通費支給
• 駅近5分以内