建築・土木施工管理スタッフ

仕事内容 「未経験だけど、建設・土木の仕事に挑戦してみたい」そんな方をお待ちしています。 一蓮建設は、平成25年の創業以来、宅地造成を中心に厚木エリアの土木・建築工事を手掛けてきた会社です。 公共工事が中心なので工程が安定しており、神奈川県内の現場のみで長距離移動もありません。 飲食・工場・ドライバーなど、まったく異業種からスタートした社員が多く活躍しています。 入社後はまず現場作業員として補助作業からスタートし、業務を理解した上で施工管理へとステップアップできます。 「いきなり管理職」ではなく、現場を知ってからキャリアを積める環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・宅地造成工事・上下水道工事・舗装工事・建設基礎工事 ・現場の工程・品質・安全管理 ・協力業者との打ち合わせ ・写真管理・書類作成 ※公共工事中心のため、工程・仕事量ともに安定しています ※神奈川県内の現場のみ（長距離移動なし） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ（例） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 08:00 出社・朝礼・当日の現場確認 08:30 現場へ移動（神奈川県内のみ） 09:00 現場作業開始（資材運搬・補助作業など） 12:00 昼休憩 13:00 作業再開 15:00 片付け・現場清掃 16:00 帰社・作業日報記入 17:00 退社 ※1年目は先輩と一緒に動くので、一人で判断する必要はありません ※残業は月平均20時間以内 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1年目：現場作業員として資材運びや補助作業からスタート。 複数人での作業なので、一人で抱え込む心配はありません。 2年目以降：工程・品質・安全チェックの補助へ。段取りを覚えながらステップアップ。 将来的に：施工管理として現場全体の管理・工程管理・顧客との打ち合わせを担当。 国家資格（施工管理技士）の取得も会社がサポートします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方に向いています ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食・工場・ドライバーなど、体を動かす仕事をしてきた方 ・一からキャリアを積んで、手に職をつけたい方 ・神奈川県内で長く安定して働きたい方 ・将来は施工管理の資格を取って、管理職を目指したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 代表より ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一蓮建設は、創業以来ずっと厚木エリアの土地と向き合い、 宅地造成を通じて地域の豊かな暮らしに貢献してきた会社です。 私たちが大切にしているのは、「現場を理解した上でキャリアを積む」という考え方です。 いきなり管理業務を押しつけるのではなく、まず現場で体を動かして仕事を覚えてほしい。 その方が長く、自信を持って働けるから。 学歴も前職の業種も関係ありません。 「ここでしっかり成長したい」という気持ちがあれば、それだけで十分です。 一緒に、この街のインフラを守っていきましょう。

求めている人材 【必須】 ・学歴・経験不問 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・飲食・工場・ドライバーなど、体を動かす仕事の経験がある方 ・現場経験・施工管理経験のある方（優遇します） ・社会人経験10年以上の方 ・ブランクのある方もOK

243-0813神奈川県厚木市妻田東３丁目３９番５号アパートメントスペースⅠ１０３ 一蓮建設株式会社 勤務地 ★マイカー通勤OK！ 【交通手段】 交通・アクセス アクセス：「本厚木駅」より車で13分

月給25万円～41万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 41万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給250,000円〜410,000円 ※経験・年齢を考慮のうえ決定 ※固定残業代なし（残業代は全額別途支給） ※試用期間1ヶ月・待遇変更なし 【給与例】 給与例 【年収モデル（想定）】 1年目：年収410万円前後（月給＋賞与＋各種手当） 賞与年2回／昇給年1回 役職手当・住宅手当・家族手当・通勤手当（全額支給）あり

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00〜17:00（実働7.5時間・休憩90分） 残業：月平均20時間以内

休日休暇 週休2日制 GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／家族行事休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災） ・住宅手当あり ・家族手当あり ・役職手当あり ・通勤手当（全額支給） ・残業手当あり ・資格取得支援制度あり（施工管理技士など費用会社負担） ・退職金制度あり ・健康診断あり ・育児支援あり ・賞与年2回／昇給年1回 ・制服等支給 ・車・バイク通勤OK

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：1か月（待遇に変更なし）

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回