総合建設業での設備技術職

仕事内容 総合建設業での設備技術職｜正社員｜広島県広島市中区｜年収470万円～640万円 【増岡組での設備技術職／広島市中区】老舗建設会社／年間休日123日 建築物の設備（電気、給排水・衛生、空調）に関する施工管理・設計・積算業務をお任せします。 【詳細】 建築設備（電気、給排水・衛生、空調）の施工管理を中心に、設計・積算業務もお願いします。 設計・積算は基本的に外注を活用し、その依頼内容の取りまとめや整合性のチェックが主な業務となります。 ・集合住宅、オフィスビル、倉庫、工場など幅広い物件を扱います。 ・設計・積算業務は主に外注を活用して残業時間を抑えるなどの仕組み有り。 ・将来的には管理職候補としてのキャリアパスも用意されています。 建築物の設備（電気、給排水・衛生、空調）に関する施工管理・設計・積算業務をお任せします。 【詳細】 建築設備（電気、給排水・衛生、空調）の施工管理を中心に、設計・積算業務もお願いします。 設計・積算は基本的に外注を活用し、その依頼内容の取りまとめや整合性のチェックが主な業務となります。 ・集合住宅、オフィスビル、倉庫、工場など幅広い物件を扱います。 ・設計・積算業務は主に外注を活用して残業時間を抑えるなどの仕組み有り。 ・将来的には管理職候補としてのキャリアパスも用意されています。 アピールポイント ■大型物件を中心に公共施設から神社仏閣まで手掛ける総合建設業者。 ■明治41年の事業開始以降、常に「人」からの発想を基本に豊かな環境の創造に努めています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

応募条件 【必須要件】 ・設備施工管理のご経験（電気、給排水・衛生、空調）

年俸470万円～640万円 給与 年収 4,700,000円 〜 6,400,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 想定年収470万円～640万円 賞与：年2回 昨年実績5ヶ月 【諸手当】 通勤手当（上限無し）/時間外手当/休日出勤手当/家族手当/住宅手当/通勤手当：会社規定に基づき支給/役職手当

固定時間制 勤務時間 9:00～18:00 ※勤務詳細につきましてはご応募時にご説明いたします。

休日・休暇 年間休日：123日 【休日・休暇詳細】 土/日/祝/年末年始休暇/完全週休二日制/年末年始（6日）/有給休暇（10日～40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 退職金/企業年金/育児休業制度/出産・育児支援制度（全従業員利用可）/資格取得支援制度（全従業員利用可能）/研修支援制度（全従業員利用可能）/企業年金：確定拠出年金/寮・社宅制度/定年制有り（60歳まで）/再雇用制有り（65歳まで）/福利厚生倶楽部

試用期間あり 試用期間：有り　3ヶ月（試用期間中の条件変更無し）

職種 総合建設業での設備技術職 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間：有り 3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） 契約期間 雇用期間の定め無し 勤務先 株式会社増岡組 勤務地 広島県広島市中区 鶴見町4-25 増栄ビル内 受動喫煙対策 分煙（屋内喫煙室あり） 企業情報 社名 株式会社キャリアプランニング 住所 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 代表者 代表取締役社長 槙野 博通 設立 1986年7月24日 資本金 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） 事業内容 人材派遣 職業紹介 人材開発 業務受託 許可番号 ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 認定番号 ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 所属団体 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 公式HP https://www.capla.co.jp

• 住宅手当あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 寮・社宅あり