警備部門の管理スタッフ(現場管理・シフト作成・営業)

仕事内容 警備経験を活かしてキャリアアップ✨ 現場経験だけでは終わらず、 管理職・幹部候補として 新たなキャリアを築きませんか？ ―――――――――――――――――――― 警備スタッフが安心して働ける環境を支える 管理者を募集します！ 現場での警備業務だけではなく、 スタッフ管理・シフト作成・お客様対応など 警備部門全体を支えるポジションです。 将来的には幹部候補として 活躍していただくことを期待しています‼ 【具体的には】 ❶現場管理 ●担当現場の巡回（社用車使用） ●警備スタッフへのフォロー・相談対応 ●現場責任者との打ち合わせ ●勤務状況の確認 ●欠員時の調整・応援手配 など ❷スタッフ管理・事務業務 ●勤務シフトの作成・調整 ●警備計画書など各種書類作成 ●勤怠管理 など ❸営業業務 ●既存顧客への定期訪問 ●新規案件のご提案 ●現場開始までの各種調整 ✅業務割合の目安 現場および管理：45％ 事務業務：45％ 営業：10％ ※入社後いきなり全てを 任せることはありません。 経験や資格に合わせて少しずつ 担当業務を広げていただきます！ ―――――――――――――――――――― 【この仕事のポイント】 ⭐日勤中心で働きやすい 夜勤中心の働き方から生活リズムを 整えたい方にもおすすめです！ ⭐管理業務が中心 現場に立ち続ける仕事ではなく、 人・現場・お客様を 支える立場として活躍できます。 ⭐裁量を持って働けます 担当現場の運営やスタッフ管理など、 自分で考えながら進める面白さがあります。 ⭐安定企業で長く働けます 当社は創業以来、地域に根差して事業を展開。 安定した基盤のもと腰を据えて働けます。 ⭐資格取得もバックアップ さらなる資格取得も会社が応援。 スキルアップ・キャリアアップを目指せます。 ―――――――――――――――――――― 【ヤマダユニアについて】 当社はビル総合管理業や警備業を中心に、 地域密着で安定成長してきた会社です！ 健康経営優良法人・事業継続力強化計画 認定企業として、社員の働きやすさを 最優先に整備しています。 「まごころ」と「熱意」を大切にし、 仲間同士もお客様にも誠実に向き合う 文化が根づいています。 クラブ活動、懇親会、社内表彰制度など、 温かくチームワークを大切にする社風です✨ ―――――――――――――――――――― 「現場経験を次のステージで活かしたい。」 「夜勤中心の生活から日勤へ変えたい。」 「管理職としてもっと成長したい。」 そんな想いをお持ちの方に、 ぜひ挑戦していただきたい仕事です！ あなたの経験は、現場だけではなく スタッフやお客様を支える大きな力になります。 将来の幹部候補として、 新たなキャリアを築いてみませんか？ ご応募を心よりお待ちしております！ ――――――――――――――――――――

求めている人材 【必須】 ●普通自動車免許 ※業務使用のため ●PCの基本的操作 ※タイピングできればOK 【優遇・尚可】 ・警備員指導教育責任者 ・警備業務検定をお持ちの方 ・警備現場での経験をお持ちの方 ⭐警備経験者の方は優遇します！

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ●年収350万円以上可能 （月給25万円×12ヶ月＋賞与年2回） ●年収490万円以上可能 （月給35万円×12ヶ月＋賞与年2回） ※賞与は会社業績によります。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:30～17:30（実働8時間） ✅日勤のみ ✅生活リズムを整えながら働けます

休日休暇 原則土日祝休み ※月1～2回程度土曜出勤あり ※イベント警備時は土日勤務あり ★長期休暇あり GW・夏季・年末年始各3～4日 ★誕生日休暇 ★リフレッシュ休暇あり（2日以上） ★年間休日110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■昇給あり ■賞与年2回支給（業績による） ■交通費規定支給 ■車通勤可（駐車場無料） ■資格取得支援あり ■有給休暇あり

試用期間なし

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり