急成長ベンチャー企業 新規事業開発のサポートスタッフ

仕事内容 ＼＼ 本求人のポイント ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆リーダー経験を本部職で活かせる！ ◆新規事業の立ち上げに関われるレア求人 ◆月給29.7万円×フレックス×一部リモート可 ◆会社づくりに携われるポジション！ ◆バックオフィスから会社の成長を支えられる！ 創業3年で年商2億円を突破！まさに成長フェーズのTPS株式会社にて、バックオフィス責任者補佐／新規事業推進アシスタントを募集いたします！ バックオフィス責任者のサポートや、新規事業推進を一緒に進めていただく裁量の大きいポジションです！ 【具体的な仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■会社設立に関するサポート ■リーガル関連の確認補助 ■資料作成 ■フランチャイズ本部設立のサポート ■業務フロー・仕組みづくり ■代表・責任者のサポート業務 会社設立やリーガル関係、FC本部立ち上げと聞くと難しく感じるかもしれませんが、専門的な判断は代表や外部専門家と確認しながら進めます！ あなたにお任せしたいのは、現場で培った段取り力・調整力・マネジメント力を活かして、事業を前に進めるサポートをすることです◎ ■アピールポイント ＼新規事業・FC本部の立ち上げに関われる／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回のポジションでは、新規事業の推進やフランチャイズ本部の立ち上げ準備にも関わっていただきます！ 完成された仕組みの中で決まった業務だけを行うのではなく、これから必要になる資料・ルール・マニュアル・業務フローなどを一緒に整えていくお仕事です。 ・「こうした方が分かりやすい」 ・「現場目線だと、このルールが必要そう」 ・「加盟店向けには、この資料があると便利そう」 そんな気づきやアイデアも大歓迎です！ ＼専門知識よりも“推進力”を重視します／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 会社設立やリーガル関係と聞くと、専門的な経験が必要に見えるかもしれません。もちろん経験がある方は活かせますが、今回重視しているのは、専門職としての法務経験よりも、物事を前に進める力です！ 分からないことを調べたり、必要な情報を整理するなどの動きができる方であれば、十分に活躍できます◎ ＼急成長ベンチャーで裁量を持って働ける／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は大分を拠点に、個別指導塾・麻辣湯専門店・ラーメン専門店など、教育×飲食の複数事業を展開しています。創業からわずか3年で年商2億円を突破し、現在も新規出店・新規事業が続々と進行中。まさに“これからさらに伸びていくフェーズ”の企業です。 「決まった仕事だけでは物足りない」「自分で考えて動ける環境で働きたい」そんな方には、やりがいを感じていただけるはずです！ ＼フレックス◎柔軟な働き方も可能です！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フレックスタイム制を導入しており、業務内容に応じて柔軟な働き方が可能です！一部リモート勤務も可能なため、資料作成や情報整理など、業務内容に合わせて効率よく働けます★

求めている人材 ◆性別は一切不問（お人柄重視） ◆社会人経験3年以上 ◆5名以上のマネジメント経験が2年以上ある方 ◆基本的なPC操作ができる方 ◆Google Workspaceを活用できる方 ＜こんな方大歓迎！＞ ◆現場経験を活かして本部職に挑戦したい方 ◆店長・リーダー経験を次のキャリアに活かしたい方 ◆新規事業や会社づくりに関わってみたい方 ◆決まった業務だけでなく、幅広い業務に挑戦したい方 ◆スピード感あるベンチャー企業で成長したい方 ◆人をまとめることや、業務を整理することが得意な方 ◆外部専門家や関係者と連携しながら仕事を進められる方 ◆ChatGPTなどのAIツール活用に抵抗がない方 ＜下記の資格がある方は即戦力です♪＞ ◆店長・副店長・SVの経験 ◆事務・一般事務・営業事務の経験 ◆総務・人事・経理などバックオフィスの経験 ◆チームリーダー・後輩育成の経験 ◆店舗立ち上げ・出店準備・新規事業準備の経験 ◆フランチャイズ本部・加盟店サポートに関わった経験 ◆飲食店・小売店・サービス業・塾・教育業界での勤務経験

870-0026大分県大分市金池町２丁目１−１０ウォーカービル大分駅前2階 TPS株式会社(本社) 【交通手段】 交通・アクセス JR大分駅から徒歩2分

月給29万7000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万9500円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7500円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給あり※能力・経験に応じて ＊賞与あり※業績に応じて ＊交通費支給(規定あり) ※基本公共交通機関での通勤（車通勤については応相談） 【給与例】 給与例 【給与内訳】 ・基本給：259,500円 ・固定残業代：37,500円（20時間分） ・総支給：297,000円 ※固定残業時間を超過した場合は、別途残業代を支給します。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 〜 177時間 ・フレックスタイム制（清算期間：1か月） ・標準労働時間：1日8時間 ・勤務時間の目安：9:00～18:00（休憩1時間） ・業務内容により始業・終業時刻は変動あり ・一部リモート勤務可 ・各月の所定労働時間は、当該月の暦日数に応じた法定労働時間の範囲内とする ▼労働時間の取扱い： ※業務上の指示による連絡対応、出張、直行直帰を含め、会社の指揮命令下にある時間は労働時間として取り扱う ※休日の連絡対応は、緊急性・必要性がある場合に限る ▼固定残業： ・固定残業手当として20時間分を支給 ・超過分は別途支給 ▼賃金算定： ・1時間当たりの単価は、月平均所定労働時間173時間を基準として算出する

休日休暇 ■週休2日制（シフト制） ■年間休日120日以上 ■GW休暇あり ■お盆休暇あり ■年末年始休暇あり ■年次有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■髪型・髪色・服装自由 ■ピアス・ネイル自由 ※オフィスカジュアルの範囲内

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※経験・スキルの習得状況に応じて、期間はご相談のうえ決定いたします。なお、状況・必要に応じて期間を短縮または延長する場合がございます。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1200円 〜

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
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