【肥前鹿島駅車4分/転勤無】工場長候補<年収~600万/年間休日120日> 生産管理

企業名 宮崎鉄工株式会社 求人名 【肥前鹿島駅車4分/転勤無】工場長候補<年収～600万/年間休日120日> 仕事の内容 自社機器のメカ加工から組立、完成検査を行う製造部門の部課長候補。製造部課員のマネジメントに加え、新製品の企画・開発業務にも従事。他部署含め、積極的かつ論理的な思考を書面化できる方を歓迎します。 【具体的業務】設計課が作成した図面及び受注納期に従い、メカ加工から組み立て及び完成品検査までを行います。当ポジションは主に自社製品の製造工程及作成び納期管理と、社内外で加工したモノや購入品の品質管理及び業務改善活動をメインにご担当頂きます。【入社後】ご経験値等によっては、ご入社後はまず製造現場業務をご担当いただきます。その後、製造管理職業務を担っていただく事を想定。 募集職種 【肥前鹿島駅車4分/転勤無】工場長候補<年収～600万/年間休日120日>

必要な経験・能力等 【いずれも必須】生産工場での製造現場業務経験3年以上/部下を持ち、マネジメント経験のある方(人数不問)【歓迎】業務改善経験/開発業務経験【お勧め】積極的に意見を述べ、周りを巻き込めるような方 【キャリア】将来的には製造部門を担う部課長等の幹部人材へとご成長される事を期待。【当社補足】電子部品や自動車産業などで需要が伸びているファインセラミックス業界に参入し、高く評価される混練-真空押出成形機のメーカーです。グローバル・ニッチ・トップを本気で目指しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 本社【HP】https://www.miyazaki-ex.co.jp/

佐賀県鹿島市大字中村2031番地1 宮崎鉄工株式会社 予定勤務地 佐賀県鹿島市、佐賀県、長崎県 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：佐賀県 鹿島市 大字中村2031番地1（マイカー通勤可能） 最寄駅：JR 長崎本線 肥前鹿島駅 徒歩20分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：従業員用駐車場完備 ※変更の範囲：本社および全国の支社、営業所 転勤：無

月給26万円～32万5000円 想定年収 450万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥260,000～￥325,000 基本給￥260,000～￥325,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 08:10～17:00（所定労働時間08時間） 休憩：50分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 日曜 祝日 その他（その他（会社カレンダーによる）） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年制あり 65歳

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：混練-真空押出成形機・原料混練機・ミキサー・押出用金型・引取装置の設計製作販売・無機質複合材料の押出成形に関する技術指導 設立：1958年12月 代表者：代表取締役 宮崎 功隆 従業員数：21人 平均年齢：43.0歳 資本金：15百万円 株式公開：非公開 主な株主：宮崎 功隆 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒849-1304 佐賀県鹿島市 大字中村２０３１番地１ その他備考・企業からのフリーコメント：ファインセラミックスは、燃料電池や電子基板など様々なハイテク製品の部品に使用されています。当社は、ファインセラミックス用混練-真空押出成形機の開発・設計・製造・販売を行っています。昭和33年(1958年)に国産の真空土練機の製造・販売から創業し、その後セラミック成形の技術的なノウハウを生かし真空押出成形機を開発。電子部品や自動車産業などで需要が伸びているファインセラミックス業界に参入し高く評価される混練-真空押出成形機のメーカーへ昇華。「セラミックス業界はニッチ市場ですが、佐賀の田舎で大手企業と渡り合うためには技術力で負けないようにしないといけない。そのために大切にしているのは「極める」事。他メーカーではなく、弊社でしか作れないオンリーワンの製品づくりを追求しています」と宮崎社長。◆2023年2月に社長交代。社歴68年となり、社長交代を機に取扱機種を企業規模に合わせて整理し「QCD重視」へ転換。年2回の賞与は営業利益との連動制を取入れ、業績に貢献された社員へ最大限還元。人材重視の観点から資格取得の積極的推奨を実施。ニッチ市場だからこそグローバル・ニッチ・トップを本気で目指す事が可能。68年の社歴がありますが「当たり前の事」を当たり前の様に考え、行動し、不明点や不具合点を改善していける方を歓迎します。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 転勤なし
• 退職金あり