葬祭業界に特化した転職エージェント

仕事内容 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ▼働きやすい理由＆魅力▼ ✅年間休日125日 土日祝休みでプライベートも充実✨ ✅残業月平均20時間以下、18時台退社が中心 ✅月曜は全員リモートワーク ✅1時間単位で有給休暇取得OK！柔軟な働き方をサポート ✅報奨金年4回・賞与年2回、成果に応じた公平な評価制度あり ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 葬儀業界で仕事を探す人と、人材を探す企業をマッチングするお仕事です。具体的には、転職サイト「葬祭ジョブ」の登録者に対する転職支援、全国400社ほどの取引企業に対する求人情報の収集がメインです。採用の専門性、交渉力、カウンセリング力、分析力など、様々なスキルを高めることが可能で、人としても大きく成長できます！ ▼業務内容 当社の人材紹介事業は成功報酬型モデルです。 売上は「決定単価 × 決定件数」で構成されます。 本ポジションは、 企業の採用支援（RA機能）と求職者の転職支援（CA機能）を 一気通貫で担う両面型営業です。 企業と求職者双方の意向をすり合わせる調整力が重要です！ □ 法人側（RA業務） ・新規企業へのアプローチ（架電・紹介・商談） ・採用課題のヒアリング、求人掲載 ・選考進捗管理 ・内定者の条件交渉 ・契約書締結 ・請求書管理 ・入社後のアフターフォロー（対企業） □ 求職側（CA業務） ・自社登録者ヒアリング・求人問い合わせ対応 ・初回面談 ・求人提案（マッチした求人の案内・面接誘致） ・面接対策（履歴書・経歴書作成・面談） ・面接同行 ・内定承諾支援（条件提示等のクロージング） ・入社後のアフターフォロー（対入職者） 月間おおよそ5～8件の案件を同時進行させ、うち4件が成約すると目標達成が見えてきます。 （1件当たり成功報酬50万円程度の案件の場合） 成功報酬額は50万～100万超の案件まで様々です。 ▼働き方 ・担当する求職者との面談は、スピード感を重視しオンラインや電話が多いです。 ・ケースによっては対面対応が有効な場合もあるため、エージェントの判断により現地面談や同行を実施しています。 ・基本は18時半頃の退社が中心で、先輩が帰らないから帰れない…という雰囲気は全くありません。 ・求職者の電話対応が19時以降になるケースが多いため、定時前に帰宅し、自宅で電話対応をすることもあります。 ・平日18時以降および土日の新規求職者対応は基本的にマネージャーが担当しており、対応したい場合は挙手制ですが、現状は積極的とは言い難い状況です。 ・休日出勤はほとんどありません。面接同行などで休日出勤が発生した場合、振休もしっかりとっています。 ・繁忙期は平日に時間を取られたくない書類添削等の業務を休日に対応することもしばしばあります。 ・企業対応で拘束時間が大きく伸びることはほとんどありません。自分の段取り次第で、プライベートとの両立は可能です。 ▼入社後の活躍イメージ ・先輩社員と企業の打合せに同席して、求める人物像の把握、求人原稿作成を行います。 ・先輩社員と求職者の面談に同席して、キャリア支援について学びを深めていきます。 ・入社半年後には一人前の転職エージェントとして、成果が出せるようにサポートします。 ▽入社3ヶ月 ・求職者ヒアリング、求人提案 ・履歴書添削 ・面接対策面談 ・B書提示、受注 ・一通り受注までの業務を経験(サポートあり) ▽入社6ヶ月 ・求人ヒアリング、求人掲載 ・営業訪問 ・契約書締結 ・一通り受注までの業務を経験(サポートなし) ▽入社1年 ・安定して一人で受注達成(サポートなし) ・求人修正、企業への提案 ・業務やサービスについて改善点を上げる、アイデアを出すなど ▼働き方のメリット ・外出時は直行および直帰が可能 ・1時間単位で有給休暇の取得ができます。 ・体調不調、育児や介護などご事情に合わせてリモートワークＯＫです。 ・月曜日は全社員がリモートワークになります。（2026.3時点） ・19時以降に電話面談があれば終業時刻前（17時など）に帰宅できます。 ・残業は少なく18時台退社の社員が多いです。 ▼1日のスケジュール例 9:00 出社してオフィスワーク（メール対応、履歴書添削） 10:20 外出（担当する求職者の採用面接に同行） 12:30 帰社 同僚とランチ休憩（ベトナム料理） 14:00 求人企業とのオンラインMTG（最新求人のヒアリング） 15:00 求職者とオンライン面談（面接対策） 16:00 求人原稿の作成、企業への人材提案 17:00 チーム内のMTG（現状報告、人材の共有など） 18:00 退社

求めている人材 ▼あると望ましい経験や能力 ・営業や接客販売の経験（業界不問） ・基本的なPCスキル ・人材紹介や労務の知識 ▼求める人物像 ①素直で明るくコミュニケーションが円滑な方 ②好奇心があって自己成長に貪欲な方 ③逆境に遭遇しても乗り越える力がある方 ④柔軟性があり臨機応変な対応ができる方 ⑤責任感があり約束やルールを厳守できる方 ▼求めるスタンス ・こまめな報連相 入社初期は、密な報連相を通じて相互理解を深めつつ、適性を見極めながら業務スキルの向上を進めていきます。 ・指示即実行 指示された内容を優先的に取り組むことで、仕事の順序や優先順位の理解につながります。 ・即相談 「わからないことがわからない」状態でも、自分から状況を共有・相談できるひとが◎ ★月次で成果を出す組織である以上、スピードは前提条件です。指示待ちの姿勢ではなく、自発的に相談し、即実行へ移す行動が求められます。 ▼社員インタビュー（入社8年目/女性） 前職は飲食の店長。店長としてスタッフの採用に携わり『転職は人生の分岐点だな』と実感したんです。そして大切なこの瞬間に寄り添いたい…という想いが生まれたことをきっかけに、この仕事を選びました。求職者の方とは最初の希望条件の確認から、面接対策、就業後のサポートまで…長く関わり続けます。時には採用まで苦労される方もいますが、その間もお手伝いを重ねることで信頼関係が生まれていくので、採用決定時は本当に嬉しいんです！働き始めてから「本当にここに入って良にかった！」と言ってもらえることも。この仕事に挑戦してよかったと感じる瞬間です。 年齢の条件と理由：あり（39歳未満の方 長期勤続におけるキャリア形成のため：例外事由（3号のイ））

110-0016東京都台東区台東4-11-4　三井住友銀行御徒町ビル6階 株式会社Genten Links 【交通手段】 交通・アクセス JR御徒町駅より3分、仲御徒町駅より1分、上野広小路駅より6分

月給26万円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万2900円 〜 32万7800円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万7100円 〜 9万2200円（固定残業時間：1ヶ月あたり36時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊報奨金年4回（1月・4月・7月・10月） ・・・個人実績（売上達成率）に応じて売上を還元しています ・・・直近7月の報奨金例）最高額141,562円、最低額0円 ＊賞 与年2回（6月・12月） ＊通勤交通費全額支給 ＊特別休暇を除く、賃金等その他労働条件は試用期間中も差違無し ＊ 賃金支払日 月末締め翌月20日払い 評価基準が明確で、昇給等は受注金額・入金金額による実績のみの評価制度です。 勤務態度やプロセス評価はほぼ反映されません。勤務姿勢や業務プロセスも重要な要素ではありますが、給与決定においては主たる評価軸ではありません。 成果に応じた公平な評価制度のため、年齢や性別に囚われず、スピーディーにキャリアアップができる環境です。 20代でも役職者へ抜擢して、マーケティングや新規プロジェクトを任せるなど、若手社員の成長環境を用意しています。 誰でもWeb稟議を上げること出来るため、自らが事業や組織を変える機会があります。 【給与例】 給与例 ▼給与例 固定給は5段階の給与レンジがあります。ほとんどの方が入社半年～1年で昇給（3万円UP）しています。 ・モデル年収①（入社2年目）460万 ・モデル年収②（入社3年目）550万 ▼報奨金制度 報奨金（個人インセンティブ）が四半期ごとに年4回（1月・4月・7月・10月）あります。 金額は個人の売上達成率に連動して算出されます。直近（2025年7月支給）の報奨金例は以下のとおりです。 ・最高額 141,562円（達成率203％） ・最低額 0円（達成率51％） ▼賞与 年2回（6月・12月）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩1時間） ＊残業月平均20時間以下 ＊18時台に退社することが多く、個人裁量にお任せしています。 ＊就業時間内の中抜け（通院など個人的な用事）にも柔軟です。 ＊育児や介護など条件を満たした場合は在宅ワークが可能です。 ＊お子様の体調不良や学校行事の場合は遠慮なくご相談ください。

休日休暇 土日祝休、年間休日125日 ・年次有給休暇 (初年度10日) ・夏季休暇（3日間) ・年末年始休暇 産休・育休（取得実績・復職実績あり) ・特別休暇（結婚・弔辞など1～5日) ・振替休日（公休日に出勤が発生した場合、振替休日が取得可能）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・1時間ごとの有給取得可 ・リモートワーク可（事情に応じて事前申請制） ・オフィスカジュアルOK ・ノートPCおよびスマホ貸与 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・定年後の再雇用制度あり ・交通費全額支給 ・健康診断（オプション上限1万円の会社負担） ・予防接種費用の会社負担 ・従業員向けオンライン診療サービスあり ・外部のメンタル相談室あり ・勉強会参加費の会社負担 ・空気清浄機および除湿器完備の清潔なオフィス ・ウォーターサーバーあり ・新規事業制度（役員への新規事業プレゼンが通ると500万円の事業予算を獲得可能）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 特別休暇を除く、賃金等その他労働条件は試用期間中も差違無し

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎