葬儀社の店長候補

【仕事内容】 スタッフの育成経験(人数/業界不問)必須｜管理職経験優遇 年々需要が高まる業界につき、増員募集 あなたの経験を貸してください！ ――――――――――――――――――――― 葬儀社の店長候補を正社員募集！ ～まずは、当社について知ってください～ 花浄院(かしょういん)は、創業55年以上の歴史を持つ葬儀会社です 50年以上続く会社は国内で1%未満といわれる時代ですが、 創業期から売上や葬儀件数は右肩上がりの成績を続けています ｜兵庫県の葬儀社の中では初！ホワイト企業認定 働きやすさ向上に向けた取り組みを多数実施！ 社員の声も適宜反映し、会社全体で業務効率化を図っています ✅平均年齢29歳という、若手が牽引する社内風土 ✅増員により、残業月平均10h以下を実現 ✅妊娠/出産で休職している女性の復職支援や時短勤務導入 【仕事内容】 店長候補としてまずは現場を知り、ゆくゆくは店舗管理へ！ お客様の最後の時間を、温かく彩る仕事です ・お客様と葬儀についてヒアリング ・花や椅子の手配など葬儀準備 ・式当日の司会進行 ・ご遺族様のアフターフォロー ・慣れてきたら後輩育成やシフト管理 など ▶月に1～2回、夜勤が発生します(基本待機で、受電対応がメインです) ▶業界未経験OK！葬儀に関する知識は入社後にレクチャーします ｜実際に店長候補として働くスタッフの声 ✅Aさん(入社4年目) 「異業種からの転職後、葬儀の仕事に携わる中で、 後輩へこの仕事の楽しさややりがいを伝える側へ回りました。 仲間を鼓舞し、先輩後輩関係なくフォローしながら互いを支え、 会社全体を良い方向へ導いている実感が、私のやりがいに繋がっています！」 ――――――――――――――――――――― 【経験が輝く◎花浄院のキャリアプラン】 ――――――――――――――――――――― 当社は、社員がやりたいことに全力で取り組める環境です ✅上長のほか、マネージャー陣との面談を通したキャリア相談 ✅社員が新規事業立ち上げについてプレゼンするビジョナリーピッチ制度 ┗ペット葬事業や保育事業は、社員の声で立ち上がりました！ 上記の活動などにより、昇格や新規事業への参入が平均よりも早く可能です ――――――――――――――――――――― 【店長候補のロードマップ例】 ――――――――――――――――――――― 葬祭業界では平均5年かかると言われているキャリアアップ。 花浄院では1年目でリーダー就任、3年目に店長就任も可能です！ ✅Aさん(入社4年目) 入社半年 OJT研修/店長候補育成研修/店長スキルアップ研修 入社1年目 プロジェクトリーダー就任 入社2年目 リーダーとして5名～規模の後輩をマネジメント※人数は一例 入社3年目 店長就任、自分の店舗を運営 《1年目の年収》基本給27万円×12ヶ月+各種手当+賞与＝400万円 ――――――――――――――――――――― 【職場環境について】 現在、20代～30代のスタッフが活躍しています 年間100件以上の社内イベントを社員が主体となって企画し、 旅行や食事会を楽しむ、葬儀社らしくない賑やかな社風です！ 若手が多いからこそ、年功序列の考えなどは一切ナシ 一人ひとりの、お客様に寄り添う気持ちや行動が評価されています 当社の店長候補として、会社を盛り上げていただける方を探しています 葬祭業界や接客業に興味がある方、応募お待ちしております！

【応募資格】 【必須】 ・正社員でのスタッフ育成経験(人数/年数不問) ・18歳以上の方限定(例外事由2号/労働基準法第61条) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK ★学歴不問 【メリット】 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #研修あり #社会保険完備 #交通費支給 #賞与あり #制服貸与 #昇給あり #長期休暇あり #寮・社宅あり #育児サポートあり #U・Iターン歓迎 #育休制度あり #有資格者歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK

兵庫県高砂市荒井町若宮町11号3番地 株式会社花浄院 【勤務地備考】 「株式会社花浄院 高砂店」勤務 【交通手段】 【最寄り駅】 ・荒井駅 ・高砂駅 ・加古川駅

月給30万682円 【給与】 月給 300,682円 ★昇給/賞与(年2回)/各種手当あり 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万682円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

シフト制 【勤務時間】 9:00～18:00(所定労働時間7.5時間/休憩90分) 総労働時間：月165時間 ★残業少なめ(月平均10時間)

【休日休暇】 週休2日制(シフト制) ★リフレッシュ休暇/育自分休 ★育児/産前産後/有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 昇給(年1回/12月) 賞与(年2回/7月12月) 交通費支給(上限30,000円) 出張手当 ありがとう手当(土日祝勤務の際支給:1500円/日) 研修手当(希望制/宿泊の場合手当てあり) 家族手当(配偶者20,000円、子ども5,000円/1人)※同居であれば扶養関係になくても可 ひとり暮らし手当(入社3年目までのひとり暮らしの方対象 30,000円/月) 社長賞(月間施行件数を越えると全員に支給/件数によって変動) 保育園手当(満2歳まで13,000円/月 保育園費用補助) 一時金(死亡/傷病/災害) 祝い金(入社/結婚/出産) 貸与品(制服/PC/スマホ) 一歩進歩応援制度(自身のスキルアップに補助金3,000円) 借り上げ社宅(個人契約の賃貸住宅を法人名義にする制度) FA制度(希望部署へFA宣言可) 社外留学(他社への留学) 育自分休(自分を育む休暇) コーチング(社外の専門プロコーチのコーチング費用を負担) 社員旅行(年1回、当日の食事は会社負担/出勤扱い)※社員が企画します！ ライフサポート制度(あいわーくかこがわ) サークル活動(社内の活動に対して1,500円/1人補助) 健康診断(無料) TMG補助(チームミーティングとして親睦会費用3,000円/1人支給)

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間の条件：本採用と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 #学歴不問 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #マネジメント経験 【店長候補を新着募集】 葬儀業界や葬儀社で店長候補や冠婚葬祭プランナーに携わることができる職場です。店長候補や葬祭ディレクターとして働きたい方も活躍できます。店長候補やリーダーの経験がある方。学歴不問で業界未経験者も活躍している職場で働きたい方。固定給25万円以上で残業少なめの整った環境で店長候補の正社員として安定して働けます。現在、店長候補の正社員を新着急募しています。葬儀社で正社員の店長候補や葬祭プランナーとして働ける求人です。 求人ID【P-KSI01】

• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 寮・社宅あり