商業施設メインの電気工事士(正社員)

仕事内容 家族を支える立場になると、 仕事選びは「給料の高さ」だけでは決められなくなります。 この仕事は、どんな現場で・どう働いて、その収入が成り立っているかを きちんと説明できる電気工事です。 •• ━━━━━━━━━━━ •• 商業施設専門の電気工事 •• ━━━━━━━━━━━ •• 当社が手がけるのは、 ショッピングモールや百貨店などの商業施設内の電気設備工事。 屋内作業が中心のため、 雨・猛暑・極寒といった過酷な環境に左右されにくい現場です。 具体的には ▼照明・コンセントの設置 ▼LAN配線・火災報知器などの弱電工事 ▼施工に合わせた配線・接続作業 ▼完成後の点検・動作確認 すべて**チーム制（3〜4名）**で進めます。 一人に負担が集中することはありません。 •• ━━━━━━━━━━━ •• 「安定して稼げる」理由 •• ━━━━━━━━━━━ •• 案件は1〜3ヶ月の工期が中心。 工程が読みやすく、無理な詰め込みはしません。 進捗次第では定時前に終わる日もあります！ 月給35万円〜＋賞与年2回（6ヶ月分実績）。 30代・家族持ちの社員も実際に活躍しており、 「体力的に無理なく、長く続けられる」と定着しています。 •• ━━━━━━━━━━━ •• 入社後について •• ━━━━━━━━━━━ •• 資格があれば、実務経験は問いません。 未経験の方は工具の使い方からスタート。 経験者の方は、即戦力として現場をお任せします。 将来的には ▼現場リーダー ▼施工管理 など、キャリアアップも可能です。

求めている人材 【必須条件】 第一種または第二種電気工事士の資格をお持ちの方。 ※実務経験は問いません。 日本語能力検定N1以上相当の日本語能力をお持ちの方。 「家族を支えるため、安定した働き方に変えたい」 「屋外中心の現場が体力的にきつくなってきた」 そんな30代・40代の転職も歓迎しています。 真面目にコツコツ取り組める方であれば、 経験よりも姿勢を重視します。 ▼活かせる経験 ・電気工事 ・電気設備工事 ・弱電工事 ・配線工事 ・施工管理補助 など！ ╭━━━━━━━━━━━╮ ★地元の方活躍中 ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ ・南浦和駅 ・武蔵浦和駅 ・蕨駅 ・北戸田駅 ・さいたま市南区 ・さいたま市浦和区

336-0025埼玉県さいたま市南区文蔵4-12-1 株式会社HOKUSHIN-EBA 【交通手段】 交通・アクセス 南浦和駅より車5分

月給35万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 29万7000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり37時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】 月給35万円〜（基本給29万7000円＋固定残業代含む） ◆固定残業代：月5万3000円（37時間分） ※超過分は別途支給 【手当】 ◆役職手当 ◆技能手当 ◆家族手当（配偶者・子ども手当など） 【昇給・賞与】 ◆昇給あり（年1回） ◆賞与年2回（計6ヶ月分） ◆決算賞与あり（業績により支給） 【交通費】 ◆通勤交通費は全額支給 【その他】 ◆退職金制度あり ◆資格取得支援制度あり 安定収入に加えて、頑張った分がしっかり還元される体制です！ 【給与例】 給与例 【年収例】 ◆入社1年目（未経験） 年収：約500万円〜550万円 （月給35万円＋賞与年2回＋各種手当） ◆入社3年目（経験者） 年収：約600万円〜700万円 （月給40万円＋賞与年2回＋技能手当） ◆入社5年目（現場リーダー） 年収：約800万円〜900万円 （月給45万円＋役職手当＋賞与年2回＋決算賞与） 「しっかり稼いで家族を支えたい」 という方にぴったりの収入設計が整っています！

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 【勤務時間】 8:00〜18:00（実働8時間） ※休憩：2時間（午前15分＋昼60分＋午後15分＋移動時間） 【勤務形態】 変形労働時間制 月平均18〜20日勤務（残業あり） 【早上がりのケースも】 現場の進捗により、定時前に作業が終わる場合あり。 無駄な残業はさせず、メリハリある働き方を大切にしています。 【1日の流れ（例）】 8:00 現場集合・朝礼 9:00 施工開始（照明・配線など） 12:00 昼休憩（60分） 13:00 午後作業 17:00 作業終了 18:00 現場撤収・退勤 ※都内・埼玉・千葉・神奈川の商業施設が中心 ※1〜3ヶ月ほどの案件を複数チームで担当

休日休暇 【休日・休暇】 ◆週休2日制（隔週土曜＋毎週日曜） ※第1・第3土曜日は休み 【長期休暇あり】 ◆夏季休暇 ◆冬季休暇 【希望休も相談OK】 家庭行事や子どものイベントなど、 事前に相談すれば柔軟に対応可能。 無理のないスケジュール調整ができます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【社会保険】 ◆健康保険 ◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 【福利厚生】 ◆賞与年2回（計6ヶ月分） ◆決算賞与あり（業績により支給） ◆退職金制度あり ◆通勤交通費全額支給 ◆車通勤OK ◆資格取得支援制度あり ◆制服貸与 ◆社員旅行あり（例：シンガポール） ◆食事会・懇親会あり 【教育体制】 ◆未経験OKの研修制度 ◆先輩同行での実務研修 ◆施工管理などへのキャリアアップ支援あり 【その他】 ◆社内の風通しがよく、意見が言いやすい環境 ◆社長との距離が近く、フラットな関係性 ◆頑張りが評価され、還元される社風

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 入社後は工具の使い方や配線方法などの 基礎から丁寧に指導します。 未経験でも安心してスタートできる環境です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 24万7000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり37時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上