IT採用部門マネージャー

仕事内容: ■業務内容 ・企業の中長期的なIT人材ニーズを把握し、採用計画を立案 ・中途採用における多様な採用チャネルの活用 ・チームKPI（採用数、採用期間、定着率など）、予算の管理 ・部門間連携 ・応募から内定までのプロセスの最適化 ・人材トレンドの調査など ■この求人の魅力 ・IT採用をコアスキルとするメンバーが既にいるチームのなかでチーム活性化に伴う環境づくり、ステークホルダーとの交渉、調整など「チームの防波堤」として急成長のチームへの貢献をダイレクトに体感できます。 ・「戦略的視点」「組織全体への影響力」「メンバーの能力最大化」をミッションに拡大中の組織での中心でご活躍頂けます。 ※雇用元企業： バルテス・ホールディングス株式会社

求める人材: 【必須条件】 ・IT業界でのご経験 ・中途採用のご経験 ・予算管理を含めたマネジメントポジションでのご経験 ・採用主担当、RPOサービスもしくは採用コンサルタントのご経験　目安5年以上～ 【歓迎要件】 ・年間30～50名以上のエンジニア採用へのコミット経験

東京都千代田区麹町1-6-4住友不動産半蔵門駅前ビル11F 株式会社アイエヌジー 勤務地: 東京都千代田区麹町1-6-4　住友不動産半蔵門駅前ビル11F 転勤なし 【交通手段】 アクセス: 有楽町線「麹町駅」より5分

月給27万円以上 給与: 27万円以上 ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜月給＞ 279,600円～500,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ＜諸手当＞ ・通勤手当 ・家族手当：子供1人目5千円、2人目以降10,012円の支給 ・役職手当 ＜昇給・賞与あり＞ ・通勤手当 ・家族手当：子供1人目5千円、2人目以降10,012円の支給 ・役職手当

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00（休憩60分）／実働8時間 ※フレックスタイム制有 ※コアタイム10:00〜15:00

休暇・休日: 【年間休日数：120日以上】 ・完全週休2日制 ・有給休暇　※試用期間終了時に付与 ・リフレッシュ休暇（2日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇（パートナーシップを含む） ・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇 ※年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度：確定拠出型年金 ■会員制福利厚生サービス利用可 ■社員持株会制度 ■確定拠出型年金制度 ■社内表彰制度 ■出産お祝い金 ■慶弔見舞金 ■女子休暇（生理休暇） ■インフルエンザ予防接種 受診料補助（本人、家族） ■各種資格支援制度 ■各種イベント ■社内サークル活動

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人情報は、(株)アイエヌジーが掲載企業より委託を受けている求人案件です。 エントリー頂きました方には、(株)アイエヌジー担当者より電話またはメールにて応募手続きのご案内をいたします。 ご応募検討中の方のお問い合せや相談も歓迎いたします。現在のご状況やご希望内容をお聞かせください。 ※但し、ミスマッチの場合は、この求人情報のご紹介ができないことがありますので、あらかじめご了承ください。 【選考プロセス】 1、エントリー 2、Web応募データによる書類選考 3、面接(1～2回) 4、内定 ※入社日ご相談に応じます。 ※雇用元企業：バルテス・ホールディングス株式会社 ====================== ＜雇用もとについて＞ 2004年の設立以来、ソフトウェアテストをメインとした品質向上支援サービスを提供しており、年間３,000件以上のプロジェクトを手掛けている本業界のリード企業です。特に上流工程における品質コンサルティング、及び体系的なテストエンジニアの教育プログラムを強みとしております。また、ソフトウェアテストに関する国際的な資格認定機関である「ISTQB」の最高位ランクである「Global Partner」に日本企業としては初めて認定されている企業です。（2017年12月当時、世界で8社のみ） ====================== 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 270,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内