一般事務　給与労務スタッフ

仕事内容 【仕事内容】 ハイコムグループ本社にて、グループ全体の労務基盤の強化を担っていただきます。まずは実務を通して当社の現状を把握し、ゆくゆくは経営陣と共に、より良い会社を創るための制度設計や組織開発の中核を担っていただくことを期待しています。 ◆具体的な業務内容 《基盤を支える実務》 給与計算、勤怠管理 社会保険、労働保険に関する各種手続き 入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 年末調整業務 就業規則や各種規程の改定・運用 従業員からの労務に関する問い合わせ対応 《未来を創るミッション》 労務課題の発見と解決： 多様な事業を展開するグループ全体の課題を抽出し、解決策を企画・実行します。 労務DXの推進： 業務効率化ツールの導入・運用をリードし、より戦略的な業務へシフトできる体制を構築します。 M&Aに伴う労務統合（PMI）： 企業の合併・買収に伴う、人事労務制度の統合プロジェクトを推進します。 新人事制度の企画・立案： 経営戦略と連動した、新しい人事・評価・報酬制度の設計に携わります。 マネジメント： 将来的には、管理部門のマネージャーとしてチームを牽引していただきます。 【この仕事の魅力】 経営に近い距離で、仕組みを創る面白さ 社長や役員との距離が近く、風通しの良い社風が当社の自慢です。「もっとこうすれば社員が働きやすくなるのでは？」というあなたの声が、スピーディーに会社の制度に反映される環境です。会社の成長と自身の成長がダイレクトに感じられます。 温かいだけじゃない、本気で向き合う「人の良さ」 私たちが大切にする「人こそすべて」という価値観は、単に仲が良いという意味ではありません。部署の垣根を越えて助け合い、会社の未来のためなら役職に関係なく意見を交わし合う。そんなプロフェッショナルな仲間たちと、切磋琢磨しながら成長できます。 「守り」から「攻め」の管理部門へ ルーティン業務をこなすだけでは物足りない、そんな経験者の方にこそ挑戦してほしいポジションです。あなたの知識と経験を活かし、これからのハイコムグループの成長を支える”仕組み”そのものを創り上げてください。

求めている人材 経験やスキルはもちろんですが、私たちは「人こそすべて」の理念に共感し、共に成長していけるマインドを何よりも大切にしています。 ◆自ら課題を見つけ、改善策を考え、実行までを楽しめる方 ただ決められた業務をこなすだけでなく、「もっと良くするには？」と常に考え、主体的に行動できる方を求めています。困難な状況さえも「どうすればクリアできるか？」とゲームのように捉え、前向きに挑戦できる方を歓迎します。 ◆多様な仲間と協力し、チームで成果を出すことに喜びを感じる方 部署や役職の垣根を越え、積極的にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方を求めています。会社の急成長や変化を柔軟に受け入れ、チームで乗り越えていける、しなやかな強さをお持ちの方をお待ちしています。 ◆会社の成長と自身の成長を重ね合わせ、未来を創りたいという情熱のある方 会社の成長を支えることにやりがいを感じ、自身の専門性を高め続ける意欲のある方と一緒に働きたいと考えています。 【応募条件】 短大・専門卒以上 人事労務（特に給与計算・社会保険手続き）の実務経験 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内）

862-0975熊本県熊本市中央区新屋敷1-14-35クロススクエア熊本九品寺４階 株式会社ハイコム 【交通手段】 交通・アクセス 熊本市電「九品寺交差点駅」から徒歩1分

月給24万5000円～40万円 給与詳細 基本給：月給 24万5000円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間：8時45分～17時45分（休憩60分）

休日休暇 週休2日制（シフト制） ※月9～10日休み（カレンダーによる） ★希望休も考慮してシフトを組んでいます ■年末年始休暇（シフトによる） ■夏季休暇（3日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※付与後1年以内に、最低5日は必ず取得しています ■産前・産後休暇※取得実績100% ■育児休暇※取得実績100% ■介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆通勤交通費支給（上限月3万円まで） ◆定期健康診断（年1回） ◆育児休業休暇 ◆慶弔見舞金 ◆役職手当 ◆各種研修制度 ◆社内表彰制度 ◆出張交通費・宿泊費全額支給 ◆協賛企業スポーツ観戦招待（チケットを会社負担）

試用期間あり 試用・研修期間：4ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎