介護施設の受付・接客スタッフ

募集要項 職種 介護施設の受付・接客スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 有料老人ホームでの受付・接客をメインにお願いします。 ＜お仕事内容＞ ◆接客業務 ・フロントでの受付対応 ・事務所での電話対応 ・館内レストランのホール業務 ・アクティビティの企画・運営 など ◆事務業務 ・勤怠管理などの人事関連業務 ・小口金管理などの経理関連業務 ・備品の発注や設備の営繕業務 など ＜業務体制について＞ フロント対応：3割 レストランのホール業務：3割 アクティビティの企画・運営：3割 事務社業：1割 仕事内容は時間ごとのシフト制となっております。 【イメージ】（日勤）9:00～18:00の場合 フロント：1名 レストランのホール：4名（ホール専門スタッフ合わせて） アクティビティの企画・運営：1名 事務業務：2名 ＜働きやすい環境・待遇も充実！＞ ◯大手企業グループのため安定した経営基盤 ◯資格取得支援や研修制度でスキルアップ可 ◯年間休日120日 ◯残業代1分単位で全額支給 ◯子育て支援等の福利厚生も充実 ＜勤務地について＞ 同施設から徒歩約5分にある「グッドタイムリビング千葉みなと駅前通」に 人員体制によっては異動のご相談をさせていただく可能性がございます。

資格・経験 ◆高校卒業以上 ◆未経験歓迎♪ ◆実務未経験者・ブランクのある方歓迎 ◆PC関連の基本的なスキルあれば尚可

月給19万5200円～23万円 給与 月給195,200円～230,000円 ※残業代は1分単位で別途全額支給 ※経験や能力等を鑑みて給与を決定 ◆勤務地手当：10,000円 ◆交通費は全額支給

シフト制 勤務曜日・時間 【4交代シフト制】 （早出）7:30～16:30（実働8時間・休憩60分） （日勤）9:00～18:00（実働8時間・休憩60分） （遅出）10:30～19:30（実働8時間・休憩60分） （遅出）11:00～20:00（実働8時間・休憩60分） ◆希望休申請可（月2～3日） ◆有休取得平均12日

休日・休暇 交代制 4週8休シフト制＋特別休暇 ※年間休日：120日 ＜休暇・休職＞ ◆有給休暇（入社後すぐ付与） ◆育児休職 ◆介護休職制度 ◆産前産後休暇 ◆看護休暇 ◆慶弔休暇 ◆積立保存休暇 ◆ボランティア休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆社会保険完備 ◆退職金制度（勤続年数3年以上） ◆交通費全額支給 ◆制服貸与 ◆食事補助 ◆レジャー・飲食割引特典多数 ◆健康支援サービス ◆育児・介護の経済的支援 ◆介護おたすけサービス ◆家族で利用可能な健康相談サポートサービス ◆子育て支援制度 ＜充実の教育、研修制度＞ ・資格取得支援制度 介護福祉士・主任介護支援専門員資格 など ・サービス提供責任者研修 ・自己研修奨励制度 ・各種研修制度（入社時、階層別他） ・eラーニング（スキルアップのために約800講座を受講可能） お仕事番号/00001

試用期間なし

備考 ＜キャリアアップについて＞ 受付やレストランでの接客業務からスタートし、ご入居者様への対応力などを身につけていきます。 業務に慣れてきた後は、アクティビティの企画・運営や、 人事・経理関連の事務業務など、活躍の幅を広げることも可能です。 資格取得支援制度や約800講座のeラーニング、各種研修制度など教育体制も充実。 将来的にはチームをまとめるリーダーやホーム運営に携わるポジションへのステップアップも目指せます。 未経験からスタートし、長期的なキャリア形成を実現できる環境です。