介護福祉用具の法人営業【229】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・年間休日125日！土日祝休みの完全週休2日制 ・有給消化率100％！休暇を取りやすい環境 ・未経験歓迎！若手育成に力を入れる職場 ・月給24万円～33.8万円！安定収入を実現 ・資格取得補助あり！専門知識を習得可能 ・住宅手当・社宅制度など福利厚生充実 ---------------------------------------- 【仕事内容】 介護福祉用具の営業担当として、居宅介護支援事業所や福祉用具貸与事業所などへ、福祉用具のレンタル提案を行っていただきます。利用者様の生活状況や困りごとを伺い、最適な福祉用具をご提案する仕事です。福祉業界の経験や営業経験は問いません。入社後は商品知識や業務の流れを丁寧に学べるため、未経験からでも安心してスタートできます。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜基本的な1日の流れ＞ 8:30／出社　朝礼 9:00／業務開始　見積書・契約書作成、電話応対、居宅介護事業所等への訪問 12:00／お昼休憩（60分） 13:00／業務再開　納品先での商品設置作業、ルート営業　※飛び込みの可能性あり 16:30／帰社　日報作成、当日分の案件対応など 17:30／退勤　※残業の可能性あり（20時に強制シャットダウン） 【入社後の流れ・教育制度】 ＞＞ 研修制度が手厚い！ ・入社後～3ヶ月 先輩社員と一緒に座学研修や事務所内での業務を通じて、商品知識や業務の基本的な流れを学びます。まずは電話対応や見積もり作成、在庫管理など、オフィス内でのサポート業務からスタートします。 ・3～6ヶ月 内勤業務にも慣れてくると先輩に同行し、既存顧客へのルート配送をしながら顧客対応を覚えていきます。初めは簡単な補助業務から始め、提案やフォローの手順を少しずつ学んでいきます。 ・6ヶ月～ 簡単なルート営業や問い合わせ対応を任されるようになり、既存顧客を中心に担当しながら、提案力や顧客対応スキルを身につけます。先輩の同行もあるので、わからないことがあったとしても安心です。 ・1年後～ 先輩同行から独り立ちして担当顧客を持ち、継続的な売上確保に取り組みます。支援スタッフもいるため、雑務に追われず営業活動に集中できる環境です。 経験を積むと、新規拠点開設や大口顧客の提案など、より裁量の大きい業務にも挑戦可能！安定を求めたい方も、挑戦を続けたい方も、どちらの希望も叶えられますよ。 【社員インタビュー】 ＞＞ 自分の仕事が役立っていることを実感！ 大阪介護事業部で2年半勤務した後、松山営業所へ転勤になりました。高知エリアでの新規拠点開設を任され、入社間もない自分に大きな期待をかけてもらえたことが嬉しかったです。開設から1年半で売上も順調に推移し、お客様から「拠点を開設してもらって助かっている」と直接声をいただけたことは大きな喜びです。地域の方々の支えになり、自分の仕事が役立っていることを実感できました。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞ ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～40歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・人と関わることが好きな方！ 利用者様や介護スタッフ、ケアマネジャーなど、多くの方と関わりながら進める仕事です。相手の話を丁寧に聞き、相手の立場に立って考えられる方であれば、営業経験がなくても活躍できます。

愛媛県伊予郡砥部町重光59番地 日建リース工業株式会社 勤務地: 松山営業所 （愛媛県伊予郡砥部町重光59番地） ※勤務地変更の可能性：あり（各拠点のいずれか） 【交通手段】 アクセス: ＞＞マイカー・バイク・自転車通勤OK！無料駐車場あり！

月給24万円～33万8000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥240,000 〜 ￥338,000は1か月当たりの固定残業代￥60,200〜￥84,783（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給240,000～338,000円 ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ［給与の詳細］ 基本給179,800～253,217円 固定残業手当60,200～84,783円 ※時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として60,200円～84,783円を支給 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30（休憩60分） 月～金 ※月平均所定労働時間：160時間 ※残業時間：月平均20～30時間（週所定労働時間40時間で調整）

休暇・休日: ・完全週休二日制（土・日・祝） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔あり（無給） ・リフレッシュ休暇5日 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） ・年間休日：125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給年1回（1,000～20,000円　※6月） ・賞与年2回（計4～4.4ヶ月分（前年度実績）※個人評価による） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）、財形、確定拠出年金、確定給付企業年金 ＜各種手当＞ ・通勤手当（通勤定期代を実費支給） ・住宅手当（8,000～14,000円／月） ・残業手当（45時間以上別途支給） ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：屋内禁煙、社用車禁煙 ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（一律65歳） ・再雇用制度：なし ・固定残業代制：あり ・マイカー通勤可：無料駐車場あり ・職場見学あり ・借り上げ社宅制度あり ・保養所あり（保有施設利用可能） ・退職金制度あり（勤続3年以上） ・資格取得補助あり

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人企業について】 日建リース工業株式会社 ↓もしよろしければ、当社HPもぜひご覧ください！ https://www.nrg.co.jp/nikkenlease/ ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはindeedからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 338,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給