【業務改革担当】営業事務経験が活かせる/女性比率80%以上/離職率3%以下/創業50年超/賞与年3回 03150 cir

仕事内容: 仕入れ・発注業務の改善を担う、 「業務改革推進担当」の募集です✨ 営業事務・受発注業務の経験を活かして、 業務フローそのものを変えていくポジション！ ≪主な業務≫ ・メーカーへの発注・納期調整 ・保守更新データの作成 ・マスターデータの作成・管理 ・営業や技術部門からの問い合わせ対応 ・業務マニュアル作成・改善提案 ・BPO/海外ベンダーとの調整 ・新基幹システム（SAP）活用による業務設計 まずは実務からスタートし、 全体像を把握したら企画活動へ✨ 変化の真ん中で、キャリアを築きませんか？

求める人材: 【すべて必須】 ・営業事務もしくは受発注業務の実務経験3年以上 ・社内外のステークホルダーとの折衝経験 ・Microsoft Office（Word, Excel, PowerPoint）を用いた資料作成

東京都千代田区九段北4-2-1 株式会社アシスト 【交通手段】 アクセス: 市ヶ谷駅から徒歩3分／好立地オフィス

月給28万5000円～38万5000円 給与: ＜月給内訳＞ ・基本給： 260,000円～ 360,000円 ・地域手当：市ヶ谷 25,000円 ＜別途支給＞ ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当（配偶者15,000円/月、配偶者以外5,000円/月） ＜想定年収＞ 6,800,000円～9,000,000円 ■賞与：年3回（2月・6月・10月／直近5年 平均15.9ヵ月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～17:30（休憩60分）

休暇・休日: ＞＞年間休日120日＜＜ ■完全週休2日制（土日祝休み） ■年次有給休暇（16日～26日） ※初年度は入社月に応じた日数を付与。入社月から利用可能 ■時間単位有給休暇（1時間単位で有休取得可能、1年に5日分まで） ■リフレッシュ休暇（1週間の連続有給休暇取得制度） ※土日の休日と併せて9日間連続で取得可能 ■年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・子の看護等・介護休暇 ■育児・介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 ■通勤手当 ■時間外勤務手当 ■扶養手当（扶養すべき配偶者：月15,000円／配偶者以外の扶養家族：月5,000円） ■企業年金 ■財形貯蓄 ■団体生命保険 ■健康保険共用施設 ■転勤者に対して、借上住宅制度あり ※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外 ■定年：60歳（65歳までの嘱託社員再雇用制度あり） ■受動喫煙対策あり：屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 「神奈川西湘求人ナビ」は、神奈川県西湘エリアに特化した就職・転職サポートセンターです。本求人は、当社が取り扱う求人案件です。 他の人材サービスとの３つの違い ①地域密着で見逃せないチャンスをキャッチ！ 神奈川県西部に特化した当社だからできる、地元に根差した求人の豊富なラインナップ。あなたの「ここで働きたい！」を現実にします。 ②専門アドバイザーが徹底サポート！ 仕事探しから面接、条件交渉まで、一貫したサポートで転職の不安を一掃。あなた専任のアドバイザーが、企業との橋渡しを完璧に仕上げます。 ③非公開求人で先行アクセス！ 他では手に入らない、非公開求人を多数保有。公開前のプレミアム求人にアクセスして、競争を制す！ 【お問い合わせ】 電話での問い合わせ (0465-27-1530)＜受付時間：9:00～18:00＞ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 285,000円 - 385,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内