建築施工管理|三重県四日市市・鈴鹿市|創業80年|転勤なし

仕事内容 杉本組は創業80年の三重県の総合建設業で、 建築・土木工事の両方で民間工事・公共 工事を元請として手掛けています。 2019年に事業承継を済ませ、事業永続を 重要視しながら更なる成長に向かって います。 ※総合建設業とは、建築・土木工事を一式で 発注者から元請として直接請負い、工事全体 のとりまとめを行う建設会社のことです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【急募】建築施工管理（現場監督） ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＊完全週休2日（土日） ＊月給35万～52万円 ＋前期賞与8.5ヶ月（平均） ＊毎年賃上げ実施中！ ＊高齢になっても役割が同じなら給与体系は 変わらないので安心です。 定年や再雇用のみを理由とする減給は ありません。 ＊8:00～17:00（残業月平均23時間） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※一級施工管理技士、月給 35万～52万円 ※二級施工管理技士、月給 27万～52万円 ※未経験の場合、月給 22万 ～ 26万円 ※上記は資格手当、役職手当のみ含む ※一級建築士を有する方は別途優遇 ●勤務する場所 ※転勤なし ※配属現場がないときは鈴鹿支店に出勤 ※配属現場があるときは基本的には 現場に直行直帰 ※現場はほぼ津市から北の三重県内 ※６～１０カ月程度の工期が多数 ●具体的な業務 鉄骨造の中型～大型建設案件を 主とする建築施工管理です。 ＊施工計画書の作成 ＊工事全体の進捗管理 ＊資材などの発注業務 ＊各業者の手配及び管理 ＊お客様との打ち合わせなど ＊鉄骨・コンクリートなどの品質管理 ＊出来形管理 ＊安全対策、安全施設の確認 ＊安全書類作成 ＊写真管理 など 現場の監理技術者クラスの経験が豊富に ない限りは、いきなり現場の責任者になる ことはありません。 まずは１現場経験していただき、経験のない 業務、自信のない業務は徐々に覚えていって ください。 現場を複数名のチームで取り組みます ので、全ての業務をご自身ができなく ても大丈夫です。 ●使用するソフト 使用するCADソフトは【Jw_cad】です。 【ARCHITREND ZERO】も使用できます。 他の業務はエクセルが使えれば問題 ありません。 ●ほぼ元請け案件 地元の企業様から発注いただく 【民間工事│建築施工管理】 （工場・倉庫・店舗など） をメインに手掛けています。 いずれも基本的に元請け案件であり、 現場の掛け持ちがないのが特長です。 ●自分の作品が地元の地図に残る仕事 工事の最初から最後まで携われるのは元請 けの現場監督だけです。 現場監督だからこそ、その工事の完成品を 自分の作品と心から思えるものです。 当社が請負う工事は1億円～数億円規模の 案件がほとんどなので、大きな作品を 地元の地図に残していきましょう！ ●成長できる仕事と環境 大小様々な案件を手掛けており、 ご自身の能力に見合った役割を考えて 配置させていただきます。 担当できる工事規模や役割を上げてい きながら成長できる環境があります。 また、新しい技術の導入にも積極的 です。今期は現場監督の業務効率化、 若手社員の教育のために生成AIの導 入をいたしました。 未経験や経験の浅い社員向けには 毎月の研修でサポートします。 基礎学習レベルからサポートして いますので、ご安心ください。 ●働き方改革進行中 土日完全週休2日制を取り入れ、 取得義務のある年5日の有給休暇を加える と、実質の年間休日は119日に増えました。 残業規制についてもしっかりと管理して います。 ●職場環境 中途採用者も多数在籍していますが、 入社後のキャリアパスにおいては 中途採用も新卒採用も区別ナシ。 職場内も新卒か中途かに関係なく 和気あいあいとしたの雰囲気です。 令和7年度には現場監督が出勤する 事務所をリニューアルします。 社員一人ひとりが前向きに働けるよう、 私達はこの先も職場改善・働き方改革を 続けていきます。

求めている人材 建築の施工管理における 実務経験者を大歓迎（年数不問） ー 学歴・年齢不問 要普免 ※準中型以上が必要 2017年3月12日以降に取得の普免は 入社後に準中型以上へ限定解除 ＜活かせる資格や経験、スキル＞ ‐1級・2級建築施工管理技士 ‐1級・2級建築士 ‐店舗、工場、商業施設などの施工管理経験 ‐建築業界での施工関連の業務経験 ＜当てはまる方歓迎＞ ‐転勤がない仕事に就きたい方 ‐安心安全な街づくりに貢献したい方。 ‐大規模な建設現場を担当できる現場 監督を目指して成長したい方。 ‐安定企業で腰を据えたい方。 ‐ワークライフバランスを整えたい方。 ー ＜未経験や経験の浅い方も積極採用中＞ 建設会社の継続・発展には、人の力が 欠かせません。未経験の方や、経験の 浅い方は月に一度の研修を通じてサポー トいたします。 研修は技術的な内容だけでなく、基礎 学習的な内容も含まれますので、安心 してチャレンジしていただきたいです。 ＜社長からの挨拶＞ この度は弊社のページをご覧くださり、 誠にありがとうございます。 私は全社員が(株)杉本組の仕事を通じて地域 社会になくてはならない存在となり、自分や 自分が大切に思っている人の人生を豊かにし ていける人財になって欲しいと心から思って います。 我々とともに、三重県の四日市市、鈴鹿市、 津市、亀山市を中心とする地域の安心安全、 経済の発展の支えとなる仕事をしていただ ける方を、心の底からお待ちしております。

職場環境 社員数約40名の会社なので 一緒に現場に配置される社員は顔馴染みばかり、 地元業者なので協力会社も顔なじみ多数です。 転勤なし、長期出張もほとんどなし。 希望しない異動もありません。 社員旅行や忘年会、サークル（任意）などを 通じて馴染んでいけます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） ※屋内全面禁煙

510-0221三重県鈴鹿市北若松町379 株式会社 杉本組　鈴鹿支店 【交通手段】 交通・アクセス ＊車通勤OK：無料駐車場完備 ＊近鉄 伊勢若松駅より徒歩20分・車5分 ＊近鉄 箕田駅より徒歩15分・車4分

月給35万円～52万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 31万7225円 〜 47万1305円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2775円 〜 4万8695円（固定残業時間：1ヶ月あたり12時間57分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※上記月給は1級建築施工管理技士の場合 ※2級建築施工管理技士／月給27万円～ ※未経験者／月給22万円～ 【手当】 通勤手当（30円/km） 残業手当 休日出勤手当 緊急対応手当 出張・遠方現場手当 役職手当 資格手当（月1～3万円） 働き方改革手当 社内イベント皆勤手当 転職者の引越手当 出向手当 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 ＜賞与実績＞ 令和7年5月期：平均 8.50ヶ月分/年 令和6年5月期：平均 8.00ヶ月分/年 令和5年5月期：平均 6.24ヶ月分/年 令和4年5月期：平均 6.77ヶ月分/年 令和3年5月期：平均 7.08ヶ月分/年 令和2年5月期：平均 6.43ヶ月分/年 【給与例】 給与例 【年収例】 ＜48歳／1級建築士＞ 年収950万円：月給50万円＋賞与＋手当 ＜35歳／1級建築施工管理技士＞ 年収800万円：月給40万円＋賞与＋手当 【頑張りを評価して還元】 一級施工管理技士であれば、 将来的に建築部の大規模な現場の所長 として、ご活躍いただけるように なれば年収1000万円以上も十分可能です。 自身の頑張りがしっかりと評価される 社風ですので、やりがいを持って働いて いただきたいと思っております。 （建築施工管理） ◎１億円以上の現場の現場代理人や、 監理技術者としての経験がある方 は特に優遇いたします。 ◎公共工事の施工実績が豊富な方 も優遇いたします。 ◎賞与は業績、活躍次第。 昨年度実績８．５ヶ月（平均）。 賞与が１０カ月分を超える社員 もいます。 ◎２級建築施工管理技士取得 で基本給アップ。 ◎１級建築施工管理技士取得 でさらに基本給アップ。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8:00～17:00 ＊休憩時間：1時間30分 ＊実働：7時間30分 ※残業月平均23時間

休日休暇 完全週休2日制（土日） GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 特別休暇 ＜有給休暇：14日＞ 法律で定められている有給日数の 10日よりも4日多く支給 ※さらに入社からの期間で加算 6ヶ月後：14日 1年6ヶ月後：15日 2年6ヶ月後：16日 3年6ヶ月後：18日 4年6ヶ月以降：20日 入社から６カ月未満の時に体調不良 などで、どうしてもお休みをされる 場合は、有給休暇の前借りをする ことができますのでご安心ください。 ※有給休暇を利用して1週間程度の 連続休暇を取得することもOK ＜年間休日：119日＞

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 充実した健康診断（各種がん検診含む） 退職金制度 再雇用制度 資格取得支援制度 制服・安全保護具貸与 社内表彰制度 └年間ベストパフォーマー表彰 └公共工事の成績に応じた奨励制度） 社員旅行 └実績：沖縄、北海道、九州など 社内イベント └慰労会（年2回・温泉地等で開催） └BBQ大会（鈴鹿峠などにて開催） 年末に配布されるご家族へのプレゼント （高級肉約１㎏など）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ◎理由のない遅刻、早退、無断欠勤がなく、勤務態度に大きな問題がなければ、試用期間で不採用となることは基本的にありません。

• 業界未経験歓迎
• 60代も応募可
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上
• 友達と応募OK