高機能クッション素材メーカーの生産管理

仕事内容: ＼ 経験者歓迎・土日祝休み ／ 医療・介護・スポーツの現場で使われる 「新しい素材」づくりを支えませんか？ ✔ 製造業や生産管理の経験を活かせます ✔ 企画から開発・製造・販売まで、自社で完結 ✔ 日勤のみ（8:00～17:00） ✔ 土日祝休み・年間休日120日 ✔ 応援しているスポーツチームの観戦チケットあり 【どんな会社？】 ――――――――――――――― 高通気性クッション材「C-CORE3D」や「NEO3D」を中心に、 素材の研究開発から製造、ライセンス展開までを行う素材メーカーです。 医療・介護・宿泊・スポーツなど、いろいろな分野で使われ、 快適さ・安全性・耐久性を兼ね備えた製品として評価されています。 環境に配慮した素材づくりにも力を入れています。 【お仕事内容】 ――――――――――――――― 自社製品の製造工程をまとめ、 生産の効率や品質を高める生産管理職です。 営業・技術・品質の各部門と連携しながら、 生産計画の立案、在庫管理、納期調整、出荷管理など、 幅広く担当します。 ＜主な業務＞ ・生産スケジュールの作成、進み具合の管理 ・原材料や副資材の在庫確認、発注の調整 ・製造ラインの稼働状況の確認、改善提案 ・営業・物流部門との調整、出荷管理 ・トラブル時の対応、原因分析、改善策の検討 ・社内の関係部署との情報共有、工程の調整 など 【一人前までのステップ】 ――――――――――――――― STEP1｜工場全体の流れをつかむ 営業・製造・物流など、 各部門の動きと工場全体の流れを把握します。 STEP2｜生産計画・在庫管理を担当 生産スケジュールの作成や 原材料の在庫管理・発注を担当します。 STEP3｜改善とマネジメントへ 製造ラインの改善提案やトラブル対応など、 工程全体を見渡す役割を担います。 【先輩の声】 ――――――――――――――― 「生産管理は営業・製造・物流など、 いくつもの部門との調整が多い仕事です。 最初は全体の流れをつかむまで大変ですが、 仕事を通じて少しずつ『工場全体の動き』が分かるようになります。 自分が立てた生産計画がそのまま現場の稼働や納期に直結するので、 責任は大きいですが、そのぶんうまく回ったときの 達成感ややりがいも大きい仕事です。」

求める人材: 高校卒業以上 製造業や生産管理の経験がある方（必須） ▽こんな方におすすめ ・経験を活かして、工場全体を動かす仕事がしたい方 ・いろいろな部門と調整しながら働くのが得意な方 ・改善のアイデアを出すのが好きな方 ・新しい素材のものづくりに関わりたい方 ▽知っておいてほしいこと 残業は月平均20時間ほどあります。

月給22万円～30万円 給与: 月給220,000円～300,000円 ※固定残業代なし 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月・12月）2.5ヶ月分 各種手当 ・家族手当（配偶者10,000円、子ども5,000円） ・食事手当 ・通勤手当（月20,000円まで）

固定時間制 勤務時間・曜日: 日勤のみ 8:00～17:00 残業 月平均20時間程度です。

休暇・休日: 土日祝休み 年間休日120日 長期休暇 ・GW ・お盆 ・年末年始 その他 ・有給休暇 ・産前産後休業、育児休業 ・看護休暇、介護休業 ※会社カレンダーに基づきます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・健康・厚生年金・労災） ・通勤手当（月20,000円まで） ・家族手当、食事手当 ・退職金制度 ・スポーツチームの観戦チケット（当社がスポンサーのため） ・制服貸与 ・産前産後休業、育児休業、看護休暇、介護休業

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 「求人を閲覧いただきありがとうございます！」 この求人は株式会社ひとtoひとが 企業様より求人情報をお預かりし、 掲載を担当している求人となります。 私たちの転職支援サービスは 東三河エリアに特化しており、 地域密着型で転職活動をサポートしています。 地元企業とのつながりを活かし、 あなたの経験や希望に合ったお仕事をご紹介します。 「仕事内容を詳しく知りたい」 「自分の経験でも応募できる？」 「転職について相談したい」 そんな方もお気軽にご相談ください。 あなたに合った働き方を一緒に考えながら、 転職活動をサポートします！ 雇用形態: 正社員 給与: 220,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給