バックオフィス・経理事務

仕事内容 ■■お仕事内容■■ 【経理の枠を超え、組織をデザインする“ハイブリッド型”バックオフィス】 本ポジションは、単なる仕訳入力や支払業務にとどまりません。日々の経理実務をベースとしながら、事業推進や内部統制の視点を持ち、組織全体の業務フローを最適化していく「ハイブリッド」な役割を担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ▼ 経理・財務関連業務 正確な数値管理を通じて、会社の経営基盤を支えます。 会計実務：仕訳の入力・チェック、月次決算業務の遂行。 キャッシュマネジメント：請求・支払処理、振込データの作成、期日管理。 ▼ 事業推進・内部統制関連業務 現場（営業部門）に寄り添いながら、リスクを未然に防ぐ「牽制役」として機能します。 支払・契約チェック：原価に関わる支払内容の精査（インボイス不備や納品日の確認）、契約書類や申請フローの照合。 監査対応：外部監査に向けた必要書類の準備やヒアリング対応。「される側」の視点から、監査のポイントや制度への理解を深めることができます。 パートナー連携：協力企業との円滑なやり取りや、契約に伴う事務フローの調整。 ▼ 仕組みづくり・プロジェクト参画 現在、当社は変革のフェーズにあります。既存の枠組みを守るだけでなく、新しい仕組みを構築する側に回っていただきます。 システム移行プロジェクト：現在進行中のSalesforce（新・販売管理システム）への移行支援。データ連携や新運用ルールの策定に携わります。 業務プロセス改善：ミスを未然に防ぐためのチェック機能の構築や、社内フローのDX化提案。 入社後のイメージ： まずは当社の経理・事務フローを理解することからスタート。徐々に守備範囲を広げ、将来的には「経理×事業推進×内部統制」を掛け合わせた、バックオフィスのスペシャリストとして成長していただくことを期待しています。 ■■おすすめポイント■■ 1. 「多能工」を称賛するカルチャー。経理のスキルを一生モノの武器へ 「経理の経験はあるけれど、このままルーティンだけで終わるのが不安」という方に最適です。当社はセクショナリズムが薄く、自ら手を挙げれば経理の枠を越えて、原価管理、法務的視点、システム導入など幅広い領域に挑戦できます。専門性を深めつつ、領域を横に広げる「多能工（マルチスキル）」としての市場価値を高められる環境です。 2. DX化の最前線！「仕組みを創る」醍醐味 現在、社内ではSalesforceへのシステム移行という大きなプロジェクトが動いています。完成されたルールに従うだけでなく、現場が使いやすく、かつ統制が取れた「新しい仕組み」を自らの手で設計できるチャンスです。この変化のフェーズで得られる経験は、あなたのキャリアにおいて強力な強みになるはずです。 3. 上場グループの安定基盤×フェアな評価制度 東証スタンダード上場グループという安定した財務基盤がありながら、評価は非常にフレキシブル。 スピード昇格： 最短半年での昇格実績があり、20代でグループリーダーへ抜擢された例も珍しくありません。 ダイバーシティ： 女性管理職比率は約4割。性別や年齢に関わらず、パフォーマンスを正当に評価します。 4. 働きやすさと私生活の充実を両立 「仕事の質」を重視するため、プライベートを大切にできる環境を整えています。 高い有休取得率： 年間平均取得日数は14日（取得率86％）。産休・育休取得率も100％を誇ります。 充実のサポート： 18歳までの子供を対象とした「子育て支援手当（月1万～2.5万円）」や、育児休業中のテレワーク制度など、ライフステージが変わっても安心して働き続けられる仕組みが揃っています。 安定した土台の上で、新しい挑戦を楽しみながら、一歩先のバックオフィス職を目指してみませんか？

資格 必須要件 ・日商簿記2級をお持ちの方 ・Excelスキル（VLOOKUPレベル以上） ・何らかの事務経験（経理、営業事務、総務など） 歓迎/尚可 ・1000人以下の規模の会社での経理経験 ・部門経理経験 ・経理経験（目安：3年以上） ・Salesforceの利用経験 ・社内外とのやり取りにおける丁寧なコミュニケーション力

東京都千代田区鍛冶町２丁目2-2神田パークプラザ7階 株式会社ワークス・ジャパン 勤務地備考 東京都千代田区鍛冶町２丁目２ー２神田パークプラザ7階 【交通手段】 アクセス ＪＲ山手線 神田（東京都）東口徒歩約1分、ＪＲ総武本線 新日本橋2番口徒歩約5分、東京メトロ銀座線 三越前A10口徒歩約7分

月給30万円～50万円 給与 月給 30万円～50万円 （一律手当を含む） ■給与改定：年1回（6月）※経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定 ■固定賞与：年2回（6月・12月に支給）※基本給の0.5ヶ月/回 ■業績賞与：年1回（7月）※会社業績、個人業績等によって決定 交通費：通勤交通費全額支給 【給与例】 給与例 ＜想定年収＞ 400万円～600万円 金額は選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ・勤務曜日：月・火・水・木・金 ・勤務時間： [1] 09:00～18:00 残業月平均20時間程度 ●育児休業テレワーク制度あり ・育児休業明けの社員向けに、週3日のテレワークをお子様が小学校3年生になるまで可能とする制度です。 ・出社日は時短勤務、テレワーク日はフルタイムでの勤務となるため、収入の減少や業務が限定されるといったハードルを下げています。

休日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社時期に応じて試用期間経過後に1～10日付与となります。その後、6月に一斉に付与いたします。） 年間休日日数120日 年次有給休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／バースデー休暇等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（原則、全額支給） その他：住宅補助（条件あり）／子育て支援手当／企業型確定拠出年金／サークル活動補助／社員交流食事会補助 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTです。 ※承認されれば外部の研修等や自身のキャリアにあったセミナー等に参加可能

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 BPO事業部 【事業内容】 人材派遣事業 人材紹介（紹介予定派遣）事業 業務請負業 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：東西株式会社 所在地：東京都大田区大森北1-1-10大森シティビル2F 【紹介先企業】 会社名：株式会社ワークス・ジャパン 所在地：東京都千代田区鍛冶町２丁目2-2神田パークプラザ7階

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 時短勤務あり
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み