チームで働く看護小規模多機能の介護福祉士

仕事内容 ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ＼お電話での応募もOK→029-302-8777／ 「住み慣れた地域で過ごしたい…」 そう願うお客様に寄り添う、やりがいのあるお仕事！ 「資格取得支援制度」 「昇給・賞与制度」 …など、充実の福利厚生あり！！ ・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。・。 ￣￣￣￣￣￣ 仕事内容について ＿＿＿＿＿＿ 住み慣れた地域で安心して生活できるよう、 お客様に合わせたサービス （通い・泊まり・訪問）を 24時間365日体制で提供している… 看護小規模多機能型居宅介護で、 介護福祉士としてご活躍ください。 ＜具体的には＞ 食事・入浴・排泄の介助 就寝前、起床時の着替えなどの介助 レクリエーションの企画 送迎業務 訪問業務 …など。 できることから一つずつ教えていくので、 「自分にできるか不安…」 という方もどうぞご安心ください！ ＜看護小規模多機能型介護とは？＞ 通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと 「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供しています。 定員29名までの少人数の登録制で 顔なじみの介護・看護スタッフが在宅介護をサポートします。 訪問看護ケアに加え、 通い・泊まりの施設内での介護サービスご利用時も、 医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。 医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけるサービスです。 ＜看護小規模多機能の特徴とは？＞ 多職種での協働、チームケアで最期まで寄り添える 重度の方の在宅希望に沿ったケアが可能 定員制かつ包括的に関わるため、 お客様と馴染みの関係性を維持し信頼関係を築ける 地域密着型サービスのため、 高齢者だけではなく異世代の居場所づくりを実現できる ◆地域ケアで人と人とをつなげていくことができます。 ◆柔軟な対応力・判断力を身につけることができます。 ＼従業員アンケートで高評価施設に認定／ 満足度：8 点（10点満点中） お勧め度：8 点（10点満点中） ＼コメント詳細／ ◆セントケアの会社自体に 働きやすいイメージがあったので、同職種から転職しました。 スタッフも良い人ばかりなので雰囲気が良く、 変化を楽しみながら働けています！ これからも経験を増やしながら、 長く働き続けたいと思える職場です。 （50代／女性） ￣￣￣￣￣￣ 当社の働き方について ＿＿＿＿＿＿ ＊特徴１＊ 当社のスタイルは「チーム制」！ 一人のお客様に複数のスタッフが 担当する体制を取っているため、 困った時や悩んだ時は相談し合うことができます。 ＊特徴２＊ 当グループの拠点数は 全国に600ヵ所以上、 スタッフ数は1万人を超えます。 安定企業で安心して長く働くことができます〇 ＊特徴３＊ 社内外の研修に力を入れており、 また「基本研修」「定例研修」「専門研修」 「マネジメント研修」「資格取得等の研修」 の5本柱で研修を行っていますので、 キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。 ゆくゆくは管理者を目指すことも可能！ 新規開設も多く、 目指せるポジションも豊富なため、 ステップアップしていける環境ですよ！ ￣￣￣￣￣￣ スタッフの声 ＿＿＿＿＿＿ 【入社9年/所長】 私はセントケアのパートのヘルパーとして 訪問介護で勤務しながら国家資格を取得し、 サービス提供責任者となり、 新規オープンの看護小規模の所長に抜擢されました。 セントケアのスタッフさん達は辞める人が少なく、 お互いに助け合いながら楽しく働いています。 私自身介護を始めるときは 不安しかなかったけれど、 いざ始めてみると… すごく楽しくあっという間の9年間でした。 そんな私たちと一緒に働ける仲間を募集しております。 少しでも興味がありましたら、 まずはお話だけでも聞きに来てみませんか？ ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ★ お仕事の特徴 ★ お客様の想いを叶える看護小規模多機能型介護は、 これからもっと世の中に必要となる仕事になります！ 当社には長年働いてるスタッフさんが 多数活躍しているので、 初めての正社員や転職にもピッタリです〇 ＊－－－＊－－－＊－－－＊ ＜活発なリファラル制度(社員紹介制度)＞ 当社では年間に約10人（今年度入社の約30%）の社員が紹介で入社しています。 「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。 ＊－－－＊－－－＊－－－＊

資格 普通自動車運転免許（AT限定可） [以下のいずれかの資格をお持ちの方] ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) ・介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) ◆訪問介護未経験者OK！ 主婦・主夫歓迎 久しぶりの職場復帰の方（ブランクOK） フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数！ 管理職・マネジメント経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 社会人未経験歓迎 Uターン・Iターン希望の方 安定した企業で長期的に働きたい方 医療機関から転職希望の方 子育てが落ち着いて復職をご希望の方 将来キャリアアップを目指したい方 退院後の利用者さんのケアをしたい方 地域医療に興味のある方 ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 子育てママ活躍中の職場 女性が活躍中の職場 女性管理職登用ありの職場 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 上場企業のグループ会社

職場環境 【職場の雰囲気】 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい

〒310-0836茨城県水戸市元吉田町236-18 セントケアイバラキ　セントケア看護小規模水戸千波<セントケア茨城株式会社/東証プライム> 勤務地備考 茨城県水戸市元吉田町２３６ー１８ 【交通手段】 アクセス ＪＲ常磐線 水戸南口徒歩約27分、ＪＲ水郡線 水戸南口徒歩約27分、鹿島臨海鉄道大洗鹿島線 水戸南口徒歩約27分 水戸駅から徒歩25分 車・バイク通勤OK！

月給20万3500円～23万5500円 給与 月給 20万3500円～23万5500円 （一律手当を含む） ＊介護福祉士 実務経験10年以上 235,500円 実務経験 6年以上 230,500円 実務経験 3年以上 215,500円 実務経験 3年未満 203,500円 ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です 〈手当について〉 夜勤加算手当6,000円／日

変形労働時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 ＜勤務時間について＞ 7:00～翌9:30の間で希望シフト制 ◆勤務時間の選択自由！！ 7：00～16：00 8：00～17：00 9：00～18：00 11：00～20：00 15：30～翌9：30 上記以外の時間もお気軽にご相談を！（時短勤務OK）

休日 完全週休2日制（1ヶ月単位のシフト制） 有給休暇（6カ月経過後10日付与） 計画的有給取得率95.5％！ 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 ◆年間休日112日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり 処遇改善加算一時金（年2回） ボーナス・賞与あり（年2回） 社会保険完備 通勤交通費全額支給 研修制度充実 退職金あり 自動車通勤OK（無料駐車場有)※事業所によって異なります。 制服貸与 インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社割あり(レジャー、宿泊等余暇利用の支援) 団体長期障害所得補償 従業員持株会加入 財形貯蓄制度 DC制度（確定拠出年金制度） 敷地内禁煙 資格取得支援制度あり 各種手当あり／職種、資格、地域、特定事業所加算、役割、処遇改善※いずれも事業所・職種により異なります。 結婚祝い：20,000円～50,000円 ※勤続年数により異なる 出産祝い：10,000円

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 友達と応募OK、職場見学可、面接1回 【ブランド名】 セントケアイバラキ 【事業内容】 医療福祉

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 友達と応募OK