仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 <エフィラグループについて> 「一人ひとりの人生を後押しするきっかけに。」 これがエフィラグループが目指す姿です。 私たちは神奈川県内で190拠点以上を展開する 【誰ひとり取り残さない街をつくる】ことを 目指している会社です。 銀河はその中で就労継続支援B型事業所を 運営しています。 身体・精神・知的障がいをお持ちの方を対象に、 ボールペンの組み立て等の軽作業を 通した就労支援を行います。 ご利用者さまが毎日笑顔で安定して生活を送れるよう、 一人ひとりに寄り添っています。 <お仕事内容詳細> 「あなたにはなにができますか?」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。 それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。 働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 【具体的には】 ■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■見学対応・利用者面談 ■営業活動 ■個別支援計画書作成 ■内職の検品 ■車の運転(内職成果物を配送) ■作業・生活・就労支援 <アピールポイント> 身近な人たちが困っているとき、何かしらの形で手を差し伸べられる企業でありたい、グループ内のどこかの事業でその「コマッタ」を解決できるようになりたい、という想いで、たくさんの拠点をつくり、たくさんの事業を生み出しています。 <研修や福利厚生> ・年間300回を超える研修があるので、 未経験からでも着実にスキルアップできます ・神奈川県外への転勤はありません ・資格取得支援制度で、働きながら資格を目指せます |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 【必須】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・普通運転免許(AT限定可) ※この職種での経験は問いません(上記の資格要件を満たす方はご応募いただけます) 【歓迎】 マネジメント経験(業界・年数・規模不問) 【こんな方を歓迎します】 マネジメントに興味がある方 こっまている人の役に立ちたい方 責任感がある方 ※歓迎条件はどれか一つでも当てはまればご応募いただけます。 ※入社後は年間約300回の研修と資格取得支援があります。はじめての方にも一つずつお伝えします。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 222-0033神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目2-1メイツ新横浜1階 就労継続支援B型事業所 銀河 新横浜 勤務地 〒2220033神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目2-1 メイツ新横浜1階 【交通手段】 交通・アクセス JR横浜線 新横浜駅から徒歩で6分 東海道新幹線 新横浜駅から徒歩で6分 ブルーライン 新横浜駅から徒歩で7分 |
給与 | 月給48万円~57万円 給与詳細 基本給:月給 48万円 〜 57万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給48~57万円 【手当】資格手当 インセンティブ 永年勤続手当 【交通費】支給※規定あり 試用・研修期間:6ヶ月(条件変更なし) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 8時00分〜19時00分の間で実働8時間程度/シフト制 ※法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制 (平均週40時間) ※月平均残業時間 1.0時間 【契約期間】無期 ※定年66歳 |
休日・休暇 | 休日休暇 シフト制/4週8休〜 ■有給休暇(法定通り) ■年末年始 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇(慶弔休暇を含む) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■入社祝い金 ■交通費別途支給(上限30,000円/月) ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場補助あり(自社駐車場無) ■給与改定年2回 ■神奈川県外への転勤なし ■副業可 ■各種研修制度 ※エフィラグループでは、年間約320回の研修が開催されています ■資格取得支援制度 ■キャリアコース選択制度 ■メンター制度 ■社内留学制度 ※他事業を経験しにいくことができます ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■家族利用手当 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■遠方者引越費用負担制度 ※こちらのサイトから求人にご応募いただいた方限定 |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月(条件変更なし) 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス 応募⇒一次面接(オンライン可)⇒二次面接⇒内定 ※事業所の見学をご希望の方は一次面接後にご案内しておりますので、ご相談ください。 |
|---|
社名 | エフィラグループ株式会社 |
|---|---|
事業内容 | スポーツ・レクリエーション |
本社所在地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目2-3エピックタワー新横浜19F |
代表者 | 畠山大志郎 |
お問い合わせ先 | 0455948967 |
企業ホームページ | https://efila.co.jp/ |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
就労継続支援B型事業所の所長兼サービス管理責任者
エフィラグループ株式会社
〒222-0033神奈川県横浜市港北区新横浜
月給48万円~57万円
この求人を最後まで見ました!
掲載終了前に応募しましょう
就労継続支援B型事業所の所長兼サービス管理責任者
エフィラグループ株式会社
就労継続支援B型事業所の所長兼サービス管理責任者
エフィラグループ株式会社