ITキッティングの工程管理職

仕事内容 生産管理・工程管理・店長、SVなどの 管理経験を活かせます！ 【ITキッティングの工程管理職】 ◆┈┈┈┈┈オススメポイント┈┈┈┈┈◆ ✅月給30万円～ あなたの経験をしっかり評価！ ✅年休125日＆完全週休二日制（土日休） プライベートやご家族との時間も しっかり担保！ ✅賞与3.4ヶ月実績 家族手当などの福利厚生も充実！ ✅28年連続黒字経営の安定企業 事業拡大による増員募集！ ◆┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈◆ 工場や店舗で培った「モノの流れ」と 「人の管理」スキル。 その経験は、IT機器を設定する 当社の「キッティングセンター」で そのまま活かせます！ お任せするのは、チームの生産性を 最大化する「工程管理」の司令塔。 QCD（品質・コスト・納期）を意識し、 顧客や協力会社と調整する力は、 まさにあなたが持つ強みです 【具体的なお仕事】 PC・スマートフォンを主とした製品の検品や、 キッティング作業を行うチームの司令塔として、 生産計画、人員配置、進捗管理、 業務改善など、管理業務全般をお任せします。 ✅生産計画・納期管理 顧客の納期（Demand）に基づき、 チームの作業計画（Plan）を策定・実行。 ✅人員配置・リソース管理 スタッフ（契約社員・派遣スタッフ）の シフト管理、適材適所な人員配置、 新人教育、業務フォローを行います。 ✅工程改善・生産性向上 作業ミスの防止策や、効率化（歩留まり） のための業務フロー改善を主導します。 ✅顧客・協力会社との調整 設定内容の仕様確認や、納期・台数等の 折衝・調整業務も担当します。 ✅現場サポート（検品・キッティング） 繁忙時やトラブル対応時など、 自らも作業のサポートに入ります。 ✨経験を活かしてキャリアUP！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ これまでの管理経験を活かし、 早期からチームの中核としてご活躍ください。 もちろん、ITキッティング特有の業務は OJTでしっかりフォローします。 フォークリフトの資格をお持ちであれば大歓迎！ お仕事に活かすことが可能です。 もちろん資格がない方もご応募いただけますよ！ 【ステップアップのイメージ】 ＜Step.1：現場理解＞ まずは実践を通して、 作業内容やポイントをご理解いただきます。 ↓ ＜Step.2：管理業務（OJT） 小規模チームの進捗管理や人員配置、顧客調整などを 担当。徐々に担当範囲を広げます。 ↓ ＜Step.3：工程管理担当として活躍＞ 一つのラインまたはチーム全体の 工程管理責任者をお任せします。 生産性向上や品質改善の提案も積極的に行っていただきます。 【職場環境について】 ・5月設立の新拠点！順調に業務拡大しています。 ・面倒見の良い責任者が丁寧に指導するから安心！ 少しでも気になった方は是非ご応募ください◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ スマホ・PCのリペア、システム開発などの IT機器事業を展開する『日本アシスト』は スマホやタブレットの普及や『エコ』を追い風に 修理・リユース事業を中心に成長を 続けてきました。 当社は、スマホやPCなど、生活必需品の 修理や検品など、景気に影響されにくい ビジネスモデルのため、リーマンショックや コロナ禍などの大きな影響を受けずに 創業以来28期連続で黒字経営を続けています。 安定した事業基盤を持つ日本アシストあなたの マネジメントスキルで支え、キャリアを 伸ばしていきませんか？

求めている人材 【必須】 ✅PC操作についての基礎知識のある方 （エクセルでの入力/メール送付） ＜以下いずれかのご経験＞ ◆生産管理・工程管理 ◆工場や物流倉庫でのリーダー経験 【歓迎条件】 フォークリフト資格をお持ちの方 物流倉庫で働いた経験 【求める人物像】 ⭐傾聴力があり、社内/社外のコミュニケーションを円滑に行える方 ⭐人をサポートしたり、教えたりするのが得意 ⭐段取りを考えたり、調整役になることが多い ⭐マルチタスクをこなすことに抵抗がない ⭐年齢性別問わず、様々な人と接するのが得意 【入社後フォローについて】 入社後はOJTにてしっかりフォロー いたしますのでご安心ください。

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 近場に喫煙できる場所があります

350-1331埼玉県狭山市新狭山1-13-3　ロジベース川越2F 関東サービスセンター 【交通手段】 交通・アクセス 西武鉄道新宿線 南大塚駅 徒歩19分

月給29万9547円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万547円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし これまでのご経験を加味し、決定いたします。 【給与例】 給与例 年収450万円～550万円 年収550万／30代前半／係長 ※残業無しだった場合の理論値です

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：9:00～18:00（休憩時間60分） 平均残業時間：20時間

休日休暇 完全週休二日制（土日） 年間休日／125日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（初年度10日） ■産前・産後休暇 ■育児休暇…産休・育休実績あり （取得率・復職率共に100％！） ■特別休暇 ■子の看護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費（月50000円まで） ■残業手当 ■住宅手当（月5000円～1万円） ■家族・扶養手当 （配偶者：月1万円／子ども一人：月5000円 ※人数制限なし） ■役職手当 ■出張手当 ■資格手当 ■年末年始 ■定期健康診断 ■社内研修制度（マネジメント研修、品質管理研修） ■退職金制度 ■慶弔金（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金など） ■資格取得支援あり ■健保組合提携保養所、スポーツ施設あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 資格取得手当あり