育児と両立しながら無理なく働ける介護老人保健施設のケアマネージャー　R5457-cm-cm-nf-nor

仕事内容: 【具体的なお仕事内容】 介護支援の専門として、ケアプランの提示などを 通じ、ご利用者様やご家族様に関れる業務です。 入所前後訪問、退所前後訪問などを通じてご利用者様 に適したプランを作成し、在宅復帰等を支援していま す。 居宅ケアマネ・施設ケアマネを経験をし、様々な 知識が身につきます。

求める人材: ＜必須＞ 介護支援専門員（ケアマネージャー） 介護支援専門員としての勤務経験 ＜歓迎＞ 普通自動車運転免許（AT限定可）

埼玉県入間郡三芳町2181-5 医療法人財団　明理会　埼玉ロイヤルケアセンター 勤務地: 埼玉県入間郡三芳町上富2181-5 ☆マイカー通勤OK （駐車場代／有料、ガソリン代／当施設規定により支給） 【交通手段】 アクセス: ☆東武東上線ふじみ野駅より無料送迎バスあり！ （1時間に3本） 東武東上線「鶴瀬」駅西口よりライフバス4番「セントラル病院前」下車

月給21万円以上 給与: 月給210,000円～ ※経験を考慮のうえ増額する場合もあります ※住宅手当　15,000円、ケアマネ手当10,000円を含む ＜別途支給手当＞ 交通費全額支給 時間外手当 ■昇給年1回 （4月／前年実績0％〜2.12％） ■賞与年2回 （7月・12月／前年実績3.7ヶ月分）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:30の実働8時間（休憩60分） ☆残業ほぼなし（月平均残業時間5時間）

休暇・休日: ☆有給消化率90％！ 月8.5日～10日休み 有給休暇（入職日に3日、入職6ヶ月経過後7日、合計10日） 慶弔休暇 産休育休（取得実績あり） 介護休暇 子の看護休暇 特別休暇 ※年間休日115日（有休は別途）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 退職金制度 （勤続3年以上） 復職支援制度あり 奨学金制度 認定看護師取得制度 専門看護師取得制度 隣接の埼玉セントラル病院の保育室利用可 独身寮あり IMSグループの病院で診療・治療を受けた場合医療費減免制度 （本人・ご家族適用） ☆研修・教育制度が充実！ 教育システム／プリセプターシップ（対象者：新卒者・中途採用者） 研修内容／内部研修月1～2回実施　外部研修はイムスグループ研修・老健協会研修があり、対象者を選出し参加

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ◾️受動喫煙対策あり(施設内禁煙) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 210,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給