大型免許必須|ガラス工場敷地内での大型ダンプカー運転スタッフ

仕事内容 大手ガラスメーカー工場内で、 ガラスのカレット（ガラスの破片）を大型車両で運搬する業務です。 工場敷地内のみの運転なので、一般道路で他の車に気を配る必要が少なく、安全に集中できます。 積み込み・積み下ろしは専任スタッフが対応するため、運転業務が中心です。 未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。 - 【 一度入社したら、大切な仲間です 】 ・ビューテックの現場で働き始めた方の多くは、その待遇にビックリされます。特に年末は、1年間一緒に頑張ってくれた仲間に感謝の気持ちを示すため、特別な支給品をご用意。その内容は毎年少しずつパワーアップしています。 ・中には「まだ仕事も覚わっていないのに、こんなに立派なお肉やお餅を貰ってしまっていいんでしょうか…」「新人の自分の提案まで、現場に反映してもらえるんですか ！」と恐縮される方もいらっしゃいますが、一緒に汗を流しているなら、社歴はあまり関係ないと私たちは考えています。 ・頑張ってくださる方へは、ご本人が望まれるのであればキャリアアップを検討しますし、「役職者は自分には荷が重いから…」と、現場メンバーとして長年ご活躍されている方もいらっしゃいます。キャリアを押し付けるのではなく、一人ひとりの仲間が望む未来に向かって、一番よさそうな道を提案できる会社でありたいと思っています。 ・志望動機も正直、あまり気にしていません。面接で語られる言葉も「家が近いから」「お金が必要だから」「一度仕事を辞めてしまったけれど再び働きたい」…など、皆さんさまざまです。大切なのは応募の理由よりも、あなたがここで何を得たいかです。まずは一度お会いして、お気持ちを聞かせて頂けましたら嬉しいです。 ・来春入社OK！入社時期はご相談ください。

求めている人材 【 必須条件 】 特になし ・性別不問 （男女不問） ・経験不問。業界・職種未経験者歓迎 ・フリーター歓迎＆既卒者OK。転職回数不問 ・中途入社・新卒入社に関わらず、公平な評価のもと、リーダー・班長等へキャリアアップできる環境です ※髪型自由・髪色自由。清潔感があれば、ヒゲOK。小ぶりなピアスOK → 髪型は帽子がかぶれて、周囲に威圧感・不快感を与えない範囲まで （長い場合は束ねること。モヒカン等はご遠慮ください）。ネイルは手袋を付けられる範囲まで 年齢の条件と理由：あり（（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）））

職場環境 【 大手企業で安定 】 1965年創立のビューテック株式会社は、全国50以上の拠点と、国内18・海外20のグループ会社を持つ製造サービス企業です。従業員数はグループ全体で1万3,400名 （2023年時点）。成長性と安定感の中で長く働きたい方を歓迎します。

470-2514愛知県知多郡武豊町旭1 ビューテック株式会社　武豊営業所 勤務地 ・大手ガラスメーカー様 工場敷地内にある自社拠点です ・自転車・バイク・自家用車通勤可／マイカー通勤者向け無料駐車場完備 ※全国転勤の可能性あり 【交通手段】 交通・アクセス 「富貴駅」から車で6分 （車通勤可）

時給1500円以上 給与詳細 基本給：時給 1500円 〜 ※22 ～ 翌5時の勤務は別途、深夜・早朝割増あり （当該時間帯は割増込みで、時給 1,875円） 【正社員登用あり】 2ヶ月の有期雇用後、そのまま契約延長を行うか正社員登用か、業務への適応や意欲を踏まえ判断します。 【給与例】 給与例 月収例 31万0,500円／入社1年目 時給 1,500円＋深夜手当 50h分+残業 30h分

変形労働時間制 勤務時間詳細 5日ごと交替の3交替制勤務 （夜勤を含む三直） （1） 朝出／6：45 ～ 15：00 （2） 中出／14：45 ～ 23：00 （3） 夜出／22：45 ～ 翌 7：00 ※各 実働 7.25h、休憩 1h。残業 月30h 程度

休日休暇 週休2日制／以下シフトによる 朝出 5日 → 1休 → 中出 5日 → 1休 → 夜出 5日 → 3休 → 朝出 5日… 有給休暇／入社6か月後に10日付与し、法定に則り年5日以上有休消化 ・有給は原則、1週間前までに申請 （理由不問） 。病欠の場合は後日引当もOK ・担当部署・工程により、大型連休あり （GW・夏季・年末年始。連休ありの部門と無しの部門で、年休数は一定になるようにしています）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【 待遇 】 ※★印は正社員化後 ・賞与年2回／7・12月。寸志程度ですがボーナス支給 ・昇給年1回／3月 ★ ・臨時期末手当／12月。業績により支給 ★ ・社会保険完備 ・法定健康診断・ストレスチェック ・制服貸与／会社指定作業服等を毎年無料支給 ・食堂あり／拠点・工程により、日替わりメニューまたはお弁当を利用可 （1食250円程度 ～。夜間も利用可） ・熱中症対策品支給／各部門にウォーターサーバー設置 （通年） ・個人ロッカーあり ・受動喫煙防止体制／分煙 （屋内喫煙所、多数あり） ・グループ保険加入可 ★ ・飲み会・スポーツ大会・周年記念行事 など ・表彰制度あり ・正社員登用制度あり／最短で、入社6ヶ月後が目安 ・退職金制度／勤続3年以上 ★ ・再雇用制度／61歳定年後65歳まで ★ ※給料日：給与は毎月末締、翌月10日支払い 【 その他 従業員向け特典多数 】 ※★印は正社員化後 ・社員寮あり 月1万円で入寮可能 ・社員旅行 （慰安旅行） 全拠点の従業員が集合して、温泉等への国内旅行。費用は全額会社負担 ・年末年始支給品あり 年末はおせちセット・お肉・カレンダー・お餅等、年越しを迎えられる品一式。年始にはお年玉あり ・その他 生産目標達成等により支給品あり すいか・お米・夏場のアイス・旬の果物など。季節ごとに管理者や社長・役員が、「喜んでもらえそうなもの」を考え、選んでいます ・資格取得支援制度 フォークリフト免許など、専門性の高い業務で求められる資格の講習・受験費用を全額当社負担 ・育英会制度 （奨学資金支給による子育て支援） ★ お子さんの小学校入学時、中学校入学・卒業時、高校卒業時に、進学費用としてまとまったお金を支給します ・従業員持ち株制度 （利益分配システム） ★ 毎年の業績に応じて、配当金を確定。離職時に退職金と合わせて受け取ることができ、老後の資産形成に役立ちます

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 2ヶ月の有期雇用後、そのまま契約延長を行うか正社員登用か、業務への適応や意欲を踏まえ判断します。

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 午前
• 夜間
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 深夜
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由