建築施工管理

仕事内容: ■木造戸建・計量鉄骨戸建の施工管理業務を担当いただきます。 工程管理・予算管理・要員管理・その他関連業務などを一括して行います。 計量鉄骨の管理業務経験のキャリア形成が可能です。 ■日程調整や業者手配、資材手配、社内調整を行い、滞りなく工事が進むよう進捗状況をチェックを行います。 同時に品質・安全性の確保も行います。施工管理の経験を活かして、さらにキャリアを積むことができます。 ■案件数：仕事に慣れてきて対応できると判断した場合5~10案件を並行して管理することがあります。 いずれは部門長やマネージャーのポジションにつくことも可能で中長期的にキャリア形成ができます。 業務内容の変更範囲：なし

求める人材: ■最終学歴：大学院 大学 高専 短大 専修 高校 ■施工管理のご経験（※経験年数は問いません。） ■志向性：社内、職人さん、住宅設備販売・卸企業とのやり取りが多く発生するので、コミュニケーション能力・調整力がある方

年俸317万円～390万円 給与: 【給与条件について】 【給与補足】 ■基本給：216,000円～260,000円 ■諸手当：20,000円～30,000円（月給に含む） ■賞与支給：年2回（昨年度実績1.5ヶ月分） 【試用期間】 ■期間：6ヶ月 ※試用期間中の条件変更の可能性あり

固定時間制 勤務時間・曜日: ■転勤：当面なし ■所定労働時間：7時間25分 ■休憩：75分 ■残業：あり 勤務地の変更範囲：当社事業所全般での勤務可能性あり

休暇・休日: 【休日】 週休2日（土日以外） 【年間休日】 110 【休日休暇に関する補足情報】 ■週休2日制（水曜、隔週日曜、祝日） ■有給休暇：入社半年経過時点で10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ■在宅勤務制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■服装自由（一部従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■U・Iターン支援（全従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ■継続雇用制度（勤務延長）（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） 【福利厚生・諸手当に関する補足情報】 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給

試用期間なし

その他: 【選考フロー】 書類選考 ↓ 面接（1～2回）＋筆記試験 ↓ 内定 雇用形態: 正社員 給与: 3,170,000円 - 3,900,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間