看護師/施設内訪問看護/オープニング

医療法人あんず会 あんず訪問看護ステーション 求人概要 医療法人あんず会 あんず訪問看護ステーション：看護師/施設内訪問看護/オープニング/正職員 駅から徒歩30秒♪【月給40万円以上（夜勤月5～6回想定）｜医師連携あり】“支える医療”、体制の整ったホスピスで、次のキャリアへ。入職祝金15万円支給☆ 職種 看護師/施設内訪問看護/オープニング 所在地 〒350-1316 埼玉県狭山市南入曽599-6 給与 月収40万円（月給30万円＋夜勤手当10万円） ※上記は夜勤5回（1回2万円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給30万円以上＋夜勤手当10万円（1回2万円×5回） ※月給には職務手当12万円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 駅から徒歩30秒♪【月給40万円以上（夜勤月5～6回想定）｜医師連携あり】“支える医療”、体制の整ったホスピスで、次のキャリアへ。入職祝金15万円支給☆ 【第2期オープニング募集中！】月収40万円可◎医療法人あんず会が運営している訪問看護ステーションで施設内訪問看護を行っていただきます！まずはお気軽にお問い合わせください◇ 職種 看護師/施設内訪問看護/オープニング 仕事内容・PR 医療法人あんず会は、在宅医療を原点に「その人らしい療養生活」を大切にしてきました。 その想いを引き継ぎ、新たにホスピスを開設しました。 【１】全員がほぼ同じスタートライン 6月新規オープン。 ゼロから一緒につくるオープニングポジションです。 在宅で支えきれなくなった方も、 あんず会から離れることなく最期まで支えたい。 その想いから生まれた施設です。 【２】ホスピス未経験の方も歓迎 「終末期は初めて」という方もご安心ください。 これまでのご経験で培ってきた アセスメント力や観察力、ご家族対応力は、 そのまま活かしていただける環境です。 ・ フィジカルアセスメント ・ 状態変化の観察 ・ ご家族対応・多職種連携 入職後はルール共有やOJTを通じて、 現場に無理なく慣れていただける体制を整えています。 【３】安心の待遇とキャリア形成 ・ 月給40万円以上（夜勤月5～6回想定の金額） ・ 賞与・昇給、年2回 ・ 年間休日114日 ・ 退職金・資格取得支援あり オープニングでありながら、法人基盤は安定。 また、立ち上げ後は管理職ポジションも段階的に整備予定です。 【４】一人で抱え込まない体制 訪問診療を軸としてきた法人のため、 医師との連携が取りやすく、相談しやすい環境です。 急変時も含め、看護師だけで判断を抱え込ませることはありません。 夜間も医師へ連絡・指示が取れる体制を整えています。 勤務体制についても、無理のない配置を行っています。 ・ 夜勤：月5～6回程度 ・ 夜勤体制：看護師1名＋ヘルパー1名 ・ 日中：早番・遅番あり 施設は全19床。 オープン当初は半数程度のご利用者様からスタート予定で 一人ひとりの状態を把握しながら、落ち着いて関われる環境です。 「治す医療」から「支える医療」へ。 これまでのご経験を活かしながら、患者様と“最期まで”向き合う看護をしませんか？ ＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～＊～ サービス付き高齢者向け住宅において、入居者様の生活を支える看護業務（医療処置を含む）を担当していただきます！ 終末期・ターミナル期を含むため、状態変化の観察と多職種連携を大切にしています。 【主な業務内容】 ・バイタルサインの測定、状態観察（フィジカルアセスメント） ・感染予防対策、保清、各種介助（介護職と連携します！） ・医師の指示に基づく医療処置 ・訪問診療時における医師対応・補助 ・入居者様一人ひとりに合わせた個別的ケアの提供 ・看護記録の作成・管理（ルールに沿って記載します） ▼業務の進め方（例） 申し送り／情報確認 → ケア実施 → 記録・報告 → 多職種連携（医師・介護職等） ※「個人任せ」にせず、チームで連携して進めます！ ▼連携体制・緊急時対応 夜間を含む対応フローは、法人ルールに沿って運用しています。困ったときに相談しやすい体制づくりを大切にしています！ ※雇入れ後の業務範囲・就業場所に変更の可能性があります（法人の定める範囲）。 ※運用上は、本人状況も踏まえ事前に相談のうえで決定します。 住所：埼玉県狭山市南入曽599-6 交通：西武新宿線「入曽駅」徒歩30秒 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし

必要資格 看護師

月給30万円以上 給与 月収40万円（月給30万円＋夜勤手当10万円） ※上記は夜勤5回（1回2万円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給30万円以上＋夜勤手当10万円（1回2万円×5回） ※月給には職務手当12万円を含む ※経験・能力により異なります 【給与例】 給与例 ■夜勤なし：想定年収420万円 ■夜勤月5回：想定年収560万円 ※上記は月給30万円以上、夜勤月5回（月10万円）、賞与（月収×計2ヶ月分実績）満額支給の場合の想定年収です。詳細は給与欄をご確認ください。

変形労働時間制 勤務時間 ①7:00～16:00 ②9:00～18:00 ③11:00～20:00 ④16:30～翌9:30 ※休憩60分 ※夜勤あり ※勤務時間は相談可（時短勤務もご相談ください！）

休日・休暇 4週8休以上／長期休暇あり 週休2日（シフト制）／年間休日114日 夏季休暇 冬季休暇 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・昇給年2回 ※業績による ・賞与年2回（6月・12月） ・社会保険完備（雇用保険、厚生年金、医師国保、労災保険） ・交通費支給 上限3万円 ・車通勤可（駐車場完備） ・産休育休（実績あり） ・退職金制度（勤続3年以上） ・ハラスメント相談窓口あり ・チケットレストラン導入 ・美容皮膚科の社員割引あり（脱毛・フォトフェイシャル・ボトックスetc）※試用期間後に適用 【教育体制】 入職後は業務ルール・記録方法・緊急時連絡の基本を共有し、OJTでフォローします！ 試用期間3ヶ月（同条件）

試用期間あり 試用期間3ヶ月（同条件）

当社HP https://anz-homecare.com/

• 賞与あり
• 交通費支給
• 退職金あり
• 固定給25万円以上
• 車通勤OK
• 社割あり
• オープニングスタッフ
• 長期休暇あり
• 履歴書不要
• 入社祝い金あり