RA/CA/キャリア支援_CA294616/ITS2079

仕事内容: 20〜30代のミドル層即戦力人材とHR業界特化企業をマッチングする人材紹介サービスにおいて、 キャリア支援から法人開拓までを担い、立ち上げ事業の成長に寄与いただける挑戦心溢れる仲間を募集しております！ 私たちは『量よりも質』にこだわります。 なぜなら、質の高いコンサルティングこそがお客様との長期的な信頼関係を築き、結果的に高い成約率とリピートに繋がると信じているからです。0→1のこのフェーズだからこそ、一時的な売上ではなく、本質的な価値提供に真摯に向き合える仲間を求めています。 同時に事業の成長にコミットするために、KPI管理や営業プロセス改善にも積極的に取り組んでいただきます。 ロマンを語るだけでなく、数字で結果を出すプロフェッショナルとして一緒に事業を創り上げていきませんか？ ・具体的な業務内容　 ～入社後から早期に裁量を持って事業成長に貢献できる環境です～ ・集客のためのスカウト（1日20～60件程度） ・求職者との面談を通じたキャリア支援、企業への推薦 ┗1名に対してフォロー面談を5回以上行うなど、質重視の支援を実施 ・新規法人開拓、企業との関係構築 ・日程調整、請求業務などのオペレーション ・効率的な営業活動のための仕組みづくり、フローの設計 ～研修～ OJT研修となります。出来るようになるまで全力でサポートします！ 【1日のスケジュール例】 出勤⇒朝会⇒新規面談⇒MTG（バイネーム/案件確認）⇒休憩(60分)⇒新規面談⇒打ち合わせ（1.2件）⇒夕会⇒フォロー面談⇒書類作成/申し送りなどの事務作業⇒退勤 このようなモチベーションをお持ちの方、ポート株式会社で私たちと一緒に新しいHRエージェント事業を創りませんか？ ▼ ・個別支援の手応えを感じながら、事業づくりにも深く関わりたい ・キャリアの専門性を高めつつ、仕組みやサービスそのものにも携わりたい ・画一的な支援に疑問を感じており、顧客本位のサービスを追求したい ・自身の成長のため、あえて厳しい環境に身を置きたい ・身につくスキル CA/RA両方のスキルを磨き、真のコンサルタントとして成長できます。 経営者への提案力、採用戦略の立案スキル、深いキャリアカウンセリングスキルなど、 総合的なコンサルティング能力が身につきます！ ・支援する求職者のボリュームゾーン 年齢層：20代～30代程度 年収：400～600万程度 経験職種：営業/販売職

求める人材: ★必須★ 【下記いずれかの経験を1年以上有する方】 ・人材紹介業でのCA・RA・両面いずれかの経験 ・法人、個人問わず営業経験 ・HR関連領域（人事・採用・労務・無形商材営業など）の経験 ★歓迎★ ・両面型での支援経験 ・スタートアップ・新規事業での営業／業務設計経験 ・採用業務経験（採用担当、面接官など）

東京都新宿区北新宿 ポート株式会社 勤務地: 〒169-0074 新宿区北新宿二丁目21番1号 新宿フロントタワー5F 【交通手段】 アクセス: ー

年俸432万円～600万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,320,000 〜 ￥6,000,000は1か月当たりの固定残業代￥113,500〜￥157,600（60時間相当分）を含む。60時間を超える残業代は追加で支給する。 半期ごとに目標設定/評価を行い、経営会議をもって個人の昇給額を決定いたします。 頑張り次第ではございますが、全社平均年収の8％程度、毎年昇給してくイメージです！ ┗1年で3桁上がった方もいらっしゃいます、、！ 月給が上がっていく仕組みなので、ボーナス(賞与)はないですが業績に左右されない安定的な収入が得られます。 想定年収：432万～600万円 月給内訳： （基本給：246,500 - 342,400円、定額残業手当（60時間相当）：113,500-157,600円） ※経験・能力を考慮の上、決定します。 昇給・昇格：有り 残業手当：あり（固定残業代制）

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 09:30～18:30 ※時差出勤制度により一部上記と異なる時間で運営している部署もあります。 所定労働時間：08時間00分 休憩 ：60分 フレックスタイム： 無 残業： 有 リモートワーク：週2回（自走できるようになったタイミングで申請後可能/入社後2.3か月程度）

休暇・休日: 土日祝休み 年間休日：120日以上 休日：毎週土日、国民の祝日、年末年始（12/31-1/3）、その他会社が指定した日 休暇詳細：季節休暇、有給休暇（入社半年後/初年度10日）、サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間／利用条件あり）、その他特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇　等）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度 ■就労環境サポート： ・時差出勤制度（許可制） ・リモートワーク制度（許可制） ・転居援助一時金　※新規入社者対象　支給条件有り ・赴任準備金 ・リモートワーク手当 ・社員紹介制度 ・ジョブポスティング制度 ・オフィスコーヒー ■コミュニケーション支援： ・ソーシャルランチ ・事業部会補助 ・部活動応援制度 ■スキルアップ支援： ・ライセンス取得支援 ・課外研修受講支援 ・書籍購入制度 ■ライフイベント支援： ・ ・子どもの看護に伴う休暇およびリモート ・復職支援制度 ・妊活サポート制度 ・不妊治療補助制度 ・慶弔事お祝い制度 ■健康支援 ・健康診断補助 ・各種ワクチン接種補助 ・パーソナルストレッチ ・禁煙サポート ・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引　 ・オフィスドラッグ ■財務形成支援 ・従業員持株会（奨励制度あり　入社初年度30%、2年目以降15%） ■ 休暇支援・褒章制度 ・アワード（四半期、年間） ・サインアップ休暇（入社後～半年までの間で2日間/利用条件あり） ・特別休暇（入社半年未満の一部社員に利用日指定で付与） ・有休取得奨励（2022年度実績：年間10日） ・災害ボランティア参加のための有給付与 ・他、各種特別休暇制度有り

試用期間なし

その他: 【会社情報】 本求人は、株式会社グロップでのご紹介求人です。 少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。 求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので ご不明点がありましたらお気軽にお問合せください。 ★エージェントの力量で書類選考通過率は大きく変わる！ 転職活動では「書類選考」が鬼門です。 どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。 書類上で応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。 業界や企業ごとに書類選考が通過しやすい記載方法は確実に存在します。 当社では面談を担当したキャリアアドバイザーが求職者と一緒になって書類選考に通過しやすい職務経歴書を作成いたします。 《弊社の強み》 ・全国求人9500件 ・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー ・電話面談可 （最短15分） ・LINEでやり取り可 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 株式会社グロップ 有料職業紹介事業許可番号（33-ユ-010063） ＜事業内容＞ 各種アウトソーシング 人材派遣事業 人材紹介事業 テレマーケティング事業 発送サービス 事務サービス 他 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【応募後の流れ】 1、Web・電話などで応募 2、Webまたは電話にてヒアリング 3、面接（選考回数は、ご紹介企業によります） 4、採用内定(内定まで最短10日) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #CAJD #294616 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,320,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給