子育て支援事業の経営企画

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアを活かしてステップUP！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 組織の成長に貢献できるチャンス◎ 経営戦略を一緒に作り上げませんか！？ ・待機児童の解消 ・保育無償化に向けた動き など、 昨今、子育てを取り巻く環境が大きく変化。 「保育園の運営事業基盤の維持・強化」 「新規事業の立ち上げ」 を重要な経営課題として掲げ、 これらを推進するために経営企画機能の 強化を進めています。 この課題解決に向けて経営戦略を通し、 企業の成長に貢献していただきます。 ▼具体的には… ◇単年度・中期の予算策定 ◇業績数値の取りまとめ ◇改善プロジェクトの推進支援 ◇事業戦略の策定 ◇新規事業の関連業務 ≪入社後は…≫ まず既存事業基盤強化のため、 計数管理や業績数値の取りまとめ、 予算策定などを担当。 経営状況全般を把握していただきます。 各部門のアクションプラン進捗管理や 課題把握を行い、徐々に現場を巻き込んだ プロジェクト推進能力を身につけていただきます。 最終的には、経営全般の課題解決に 欠かせない経営人材として活躍できるよう、 成長していただきたいと考えております。 ◆◇◆ ▼当社グループのご紹介 1997年に創業。 「生活総合支援サービス」を提供しているHITOWAグループ。 ・子育て支援や介護 ・生活支援 ・給食 など、幅広い事業を展開。 すべてのライフステージにおける 「家族とくらし」を支え、感動と満足を提供し続けています。 ▼当社について グループの一員として 子育て支援事業を推進。 認可保育所の運営をコア事業とし、 現在は児童発達支援事業所の運営も開始、 順調に事業を拡大しています。 109園の施設を運営、 約2000名の社員が活躍中！ 今後もさらなる成長を目指し、 児童発達支援事業所の拡大を加速しています。 ◆◇◆ 経営戦略や方針に直接関わることができる 貴重なチャンス！！ 新しい視点で企業の成長に貢献するため、 自己成長を感じやすいポジションで、 やりがいも十分い感じられます◎ 自分のアイディアを経営に活かしたい方は、 是非、ご応募ください！

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今まで培った経験が活かせます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須事項】 ◇計数管理業務経験者 ┗BIツール又はExcel管理どちらでも可 ◇責任感を持って業務に取り組める方 ◇論理的思考力・分析力を活かし、 筋道を立てて考える力がある方 【優遇事項】※必須ではありません ◇事業計画策定支援経験がある方 ◇業績数値をまとめ、 PDCA支援を行った経験がある方 ◇重要プロジェクトの推進支援経験がある方 ▼こんな方歓迎します！ ・改善意識を持って業務に取り組める方 ・成長意欲があり学び続けられる方 ・素直に物事に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・目標達成を喜びに感じられる方 ・教育、保育、子育て事業に関心のある方 ・積極的に物事に取り組める方

職場環境 在宅勤務やフレックス等、フレキシブルな働き方が可能◎ 勤務時間や場所を柔軟に選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 子育て支援を主軸に、自分のペースで仕事と生活を両立しやすい環境が整っており、長期的に安定して働ける職場です！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

108-6215東京都港区港南2-15-3品川インターシティＣ棟　１５階 HITOWAキッズライフ株式会社 【交通手段】 交通・アクセス JR各線・京急線『品川駅』港南口より徒歩8分、京急本線『北品川駅』より徒歩8分、東京モノレール・JRりんかい線『天王洲アイル駅』より徒歩18分

月給31万2100円以上 給与詳細 基本給：月給 31万2100円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・能力を考慮します。 【手当】 ◇交通費規定支給 ◇在宅手当 ◇時間外手当 ┗1分単位で支給 【昇給】 年1回（11月） ※業績による 【賞与】 年2回（7月・12月） ※業績による

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 ◇コアタイム 11:00～15:00 ◇フレキシブルタイム 6:00～22:00 ※中抜けも可能です。

休日休暇 週休2日制（土日祝） ※繁忙期は出勤の場合有 【年間休日】120日（年末年始休暇含む） 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 有給休暇 ※試用期間後3日付与。 及び法廷付与日数＋3日付与。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆退職金制度 ◆確定拠出年金制度 ◆持株会制度 ◆リロクラブ ┗20万施設以上のメニュー有 ◆コナミスポーツ法人割引制度 ┗1回1200～1500円で利用/入会金無料 ◆リゾートトラスト福利厚生施設利用 ◆社員割引制度 ┗グループ各社のサービス など

試用期間あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎