【中途】ITコンサルタント(チームリーダー)/キャリアアップ 戦略/経営コンサルタント

企業名 株式会社プロジェクトホールディングス 求人名 【中途】ITコンサルタント（チームリーダー）/キャリアアップ 仕事の内容 デジタルトランスフォーメーションを主体的に推進するITコンサルタント・BAおよびPMを募集いたします。 具体的には、ITコンサルタントとして、主に下記を担当していただきます。 【詳細】◆システム将来像の策定◆グローバルプロジェクトプランニング、グローバルプロジェクト推進◆DXプランニング、DX推進◆ビジネス要件の定義・最適化◆ソリューション検討、システム開発計画の立案◆システムアーキテクチャの選定・設計◆システム要件の定義・最適化◆システム開発におけるプロジェクト管理、推進◆システムアウトソーシングの計画策定 募集職種 【中途】ITコンサルタント（チームリーダー）/キャリアアップ

必要な経験・能力等 【必須】■数値を元にPDCAを回せる方■危機管理能力が高い方■主体的に意見を発信できる方■対人コミュニケーションが得意で柔軟に対応できる方■SIerの経験が3年以上ある方（または同等のスキルをお持ちの方） ■IT/業務プロジェクトにおける分析、提案（提案書作成を含む）、デリバリー経験がある方 【歓迎】■プロジェクトマネジメント経験のある方（進捗管理、品質管理、課題管理）■新規事業開発領域のコンサルティング経験のある方■戦略、経営領域でのコンサルティング経験のある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都港区麻布台一丁目3-1麻布台ヒルズ森JPタワー24F 株式会社プロジェクトホールディングス 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 麻布台一丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー24F（神谷町駅、六本木一丁目駅直結） 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 徒歩6分、東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅 徒歩7分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：※顧客先常駐の可能性もございます(都内メイン) 転勤：無

月給50万円以上 想定年収 800万円～1,500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 ■昇給:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（土日祝、年末年始、特別休暇、創立記念日） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：PHD Cafe Lounge/Hills House Members Lounge/シエスタ/社内交流補助/部活動/産業医面談/健康診断 他 制度備考：【環境】 ■住宅補助(住宅所在地・家賃によって3万～4.5万/月) ■内部通報/ハラスメント相談窓口 【制度】 ■スタートダッシュ研修：入社後1か月、役員の下で研修を実施 ■バリューアップ会：社内勉強会やスキルアップ研修を不定期で実施 ■キャリア面談、1on1：上長や先輩社員との定期的な面談を実施 ■公募制：グループ全体での公開求人から希望部署へチャレンジする機会有 ■年2回の評価制度 ■年2回のAWARD(社内表彰) ■資格、書籍、外部研修補助 ■育児休暇制度 ■ほか各種社内制度（貸与 PC・オフィス備品充実・フリードリンク・軽食常備など） 【福利厚生】■結婚・出産祝い ■勤続手当 ■リファラル手当 ■従業員持株会制度 ※長期業績連動型のストック・オプション（SO）と譲渡制限付株式報酬（RS）からなる株式インセンティブ制度を導入

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【フレックスタイム補足】 所属部門・ランクによって時間に変動あり 【休暇補足】 ■創立記念日（1月4日） ■ウェルネスファイブ 入社後3ヵ月勤続した社員を対象として、12月末日までを取得可能期間とする5日間の特別休暇を取得することができます。その後、毎年１月１日に当該事業年度の末日までを取得可能期間とする5日間の特別休暇を取得することができます。※一部入社月に応じて付与日数は変化 ※2024年1月1日より、当社はプロジェクトHDとして、グループ会社を含めホールディングス化します。 それに伴い、24年1月1日以降入社の方は、プロジェクトHDで採用し、新しく設立するプロジェクトカンパニー社（24年1月に当社とは別に、プロジェクトカンパニーを設立）へ在籍型出向という形で採用させていただきます。（業務内容の変更の範囲）当社業務全般（就業場所の変更の範囲）本社および全国の支社、営業所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：・デジタルトランスフォーメーション事業（DX・AI・UI／UXコンサルティングサービス） ・DX × テクノロジー事業 ・DX × HR 事業 設立：2016年01月 代表者：代表取締役 土井 悠之介 従業員数：370人 平均年齢：28.9歳 資本金：50百万円 株式公開：グロース市場 本社所在地：〒106-0041 東京都港区 麻布台一丁目３－１ 麻布台ヒルズ森ＪＰタワー２４Ｆ 関連会社：株式会社プロジェクトカンパニー、株式会社アルトワイズ、株式会社Dr.健康経営 その他備考・企業からのフリーコメント：＜目指す姿｜プロジェクト型社会の創出＞私たちの目指す姿は「プロジェクト型社会の創出」です。自らなすべきことを見出し、周囲を巻き込みながら価値を生み出していく「プロジェクト型」。そうした働き方が当たり前になることで、日本全体の活力向上や社会変革につながると私たちは信じています。そのため、指示されたタスクをこなすだけの「タスク型」の働き方を脱却し、一人ひとりが主体的に課題を見つけ、より良い成果を目指して試行錯誤できる“プロジェクト型人材”を増やしていくことが必要不可欠だと考えています。私たちは、社会変革をするだけでなく、その変革を担える人材を育てていくことにも挑戦しています。 ＜これまで｜コンサルティングを通じた企業変革＞こうした社会変革を実現するため、当社は創業以来、一貫して社会への影響力が大きいエンタープライズ企業に向けたコンサルティング支援を行ってきました。顧客の現場に深く入り込み、戦略立案から実行まで伴走することで、現場部門から経営層まで強固な信頼関係を構築し、1領域にとどまらない全社変革を実現しています。 決算情報： 決算期2023/12 売上高4,352百万円 経常利益948百万円 決算期2024/12 売上高6,283百万円 経常利益836百万円 ※決済単位：連結

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