保険請求の事務手続きスタッフ

仕事内容: 新規事業(他社ブランド事業※)の保険請求事務をお任せいたします。 【具体的な業務】 ・他社ブランド事業の保険請求の事務手続き(医療事務の資格不問) ・専用ソフト及びエクセル(関数)を主に使用する事になりますが慣れれば難しくありません。 ・保険請求に伴う申請書や同意書など各種機関との調整 ・新規利用者登録、実績管理 ・書類の封入や発送作業 ・その他付随する作業として電話応対、各種事務業務、連絡業務(メール、チャット)等をお任せします。 （※）他社ブランド事業について 基幹事業の訪問医療マッサージ以外に展開している、新規事業3つの内のひとつです。 大手介護グループとの業務提携に基づき、同社が運営する介護施設の利用推進を行っています。 (新規事業の中では最も売上規模が大きい事業です)　 【求める人物像】 ・請求業務を行う際、正確性を意識できる方 ・明るく前向きな姿勢で、細やかな気配りのできる方 ・人から喜ばれる、貢献性の高い仕事で活躍したい方 ・納期を意識し、物事に優先順位を付けて行動できる方 【働く環境】 育児のための時間外労働の制限・免除や、子どもの看護休暇など、結婚・出産育児後も安心して活躍できる環境です！

求める人材: 【必須】・社会人経験 ・事務職の実務経験 ・基本的なPCスキル（ExcelやWordなどで基本操作が可能なレベル） ・Excelにて関数（特にsum,if,count等）を使用した実務経験、それに準ずるスキルをお持ちの方 【歓迎】医療事務経験あれば尚可

東京都港区芝 株式会社ALSOKケアプラス 勤務地: 港区芝3-16-12 サンライズ三田ビル8階 【交通手段】 アクセス: 都営大江戸線 赤羽橋駅から徒歩6分 都営三田線 芝公園駅から徒歩9分 都営浅草線 三田駅から徒歩11分

年俸300万円～410万円 給与: 月給 250,000円～ 340,000円 【給与内訳】 基本給： 140,000円 等級手当：30,000円～70,000円 職種手当：45,000円～60,000円 地域手当：30,000円 調整手当：5000円～40,000円 ・通勤交通費支給（上限50,000円／月） ・昇給あり(年１回　※当社規定による） ・時間外(残業)手当支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 就業時間／9:00～18:00 休憩時間／60分 時間外労働／月間平均10時間 【リモートワーク制度】※社内規定に準ずる 週2日まで可（申請業務が集中する月末月初を除く）

休暇・休日: 休日：週休二日制（土、日） ※祝日は社内カレンダーにより出勤日あり 年間休日：115日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・慶弔休暇/産前産後休暇/災害休暇/生理休暇/育児休暇/介護休業制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・教育支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・健康診断・予防接種／年1回 ・ALSOK従業員持ち株制度/ALSOKグループ保険 ・その他、労働組合や健康保険組合が提供する福利厚生制度の利用

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は人材紹介エージェントパソナHSの求人です。 本求人にご興味をお持ちいただけましたら、下記「応募ページへ」ボタンをクリックし、ご応募ください。 ご案内が可能な場合のみ、３営業日以内にご連絡をさせていただきます。 ※状況により、転職のご支援に至らないことがございます。その場合、当社からのご連絡は控えさせていただきます。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。いきなり応募はちょっと・・という方も、まずはお気軽にご連絡ください。 ■ご推薦までのステップ Step1:パソナHSキャリアアドバイザーとの事前面談 ↓ Step2: 求人企業様へご推薦　 ↓ Step3: 書類通過後、企業での面接実施（１～３回程度） ↓ Step4: 内定（必要に応じオファー面談、条件交渉） ↓ Step5:入社決定 ■パソナHSの支援内容について ・本人材紹介サービスは全て無料でご利用いただけます。 ・ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社までのフォローなど、お一人お一人に合わせてきめ細やかにバックアップさせていただきます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,000,000円 - 4,100,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給