人材派遣の法人営業(新規開拓・企業対応)

仕事内容: 人材派遣サービスを必要とする企業への新規開拓営業と、人材ニーズのヒアリングをお任せします。 【主な仕事内容】 ・営業先企業のリスト作成、情報整理 ・電話やメールによる企業へのアプローチ ・当社人材派遣サービスの説明 ・必要な職種、人数、業務内容、勤務地、勤務時間、必要な経験・資格、就業開始時期などの確認 ・ヒアリング内容の記録と代表への共有 ・企業担当者への継続的な連絡、案件の進捗確認 派遣スタッフの募集・人選は代表が中心となって担当します。企業から確認した人材ニーズを代表と共有し、連携しながら案件化を進めていただくポジションです。 業務の変更範囲：法人営業およびこれに付随する業務。

求める人材: 【必須】 ・日本語で企業担当者との電話対応やビジネスメールのやり取りを独立して行える方 ・相手の要望を正確に聞き取り、整理して共有できる方 ・メール、Excelなどの基本的なパソコン操作ができる方 ・自ら積極的に企業へアプローチし、継続して関係づくりに取り組める方 【歓迎】 ・法人営業、新規開拓営業、電話営業の経験がある方 ・人材派遣業界での勤務経験がある方 人材派遣業界の経験がない方も、上記の業務に対応できる方であればご応募いただけます。

月給26万円～30万円 給与: 月給260,000円～300,000円 経験・能力を考慮のうえ決定します。 固定残業代なし。時間外勤務が発生した場合は、残業代を別途支給します。 通勤交通費は、合理的な通勤経路に基づき実費支給します（月額上限20,000円）。 昇給・賞与制度あり。 実施・支給の有無および金額は、会社の業績、本人の勤務成績・能力・貢献度などを考慮して決定します。 試用期間：3か月 試用期間中の給与・その他の労働条件は、本採用時と同じです。

固定時間制 勤務時間・曜日: 月曜日～金曜日 月曜日～金曜日（祝日を除く） 9:00～18:00（休憩60分、実働8時間） 完全週休2日制（土曜日・日曜日） 祝日休み 残業代は別途支給します。 入社後はオフィス勤務を基本とし、業務に慣れた後は一部在宅勤務も相談可能です。

休暇・休日: ・完全週休2日制（土曜日・日曜日） ・祝日休み ・年次有給休暇（法定どおり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・通勤交通費支給（月額上限20,000円、実費支給） ・業務上必要な交通費は別途精算 ・昇給・賞与制度あり（会社業績・本人の評価による） ・業務習熟後、一部在宅勤務の相談可

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: Indeedよりご応募ください。 書類選考後、面接を実施します。 勤務開始日は相談のうえ決定します。 雇用形態: 正社員 給与: 260,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 在宅OK
• 交通費支給