※管理職【非監査サービスの品質管理・高度化】在宅可 リスク管理

企業名 ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 ※管理職【非監査サービスの品質管理・高度化】在宅可 仕事の内容 EYのアドバイザリー業務を中心とする非監査業務について、品質管理・リスクマネジメントを担います。事業部門やリスク管理部門、グローバルチーム等と連携し、サービス品質の維持・向上と品質管理体制の高度化 を推進します。【具体的に】■非監査業務に関する各種相談・問い合わせ対応■グローバルポリシー、社内ルールの運用支援・展開■品質管理ガイドライン、ナレッジ、運用ルールの策定・改訂■社内研修の企画、資料作成、運営■品質管理プロセスのモニタリング、改善提案■品質管理関連プロジェクトの企画・推進■事業部門、関連部署との調整・コミュニケーション■複雑な案件における品質・リスク上の論点整理、判断など 募集職種 ※管理職【非監査サービスの品質管理・高度化】在宅可

必要な経験・能力等 【必須】■監査法人またはコンサルティングファームで5年以上の実務経験■提案書・契約書からサービス内容やリスクを把握できる方 ■プロジェクト管理およびメンバー指導・レビュー経験 ■英文ポリシー・マニュアルを読解できる英語力 ■メンバーへの業務アサイン、指導、レビュー経験 【尚可】・品質管理（Quality）業務経験 ・財務デューデリジェンス（DD）、M&Aアドバイザリー、リスクコンサルティング等の非監査業務経験 ・社内規程やポリシーの策定・改訂経験 ・研修企画・運営経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

月給56万6000円以上 想定年収 800万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥566,000～ 基本給￥566,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（） 有給休暇：有（16～25日）（入社月に応じた日数を付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：総合福祉団体定期保険、確定拠出年金(401K)、労働災害総合保険 制度備考：※副業：原則不可 【有給休暇について】 付与期間は、毎年4/1～3/31 入社初年度は入社日付けで最大15日間を入社月に応じて按分支給（4月入社の場合に15日付与） 最大25日支給 、毎年4月に新たに付与します。 ※8月の第3月曜日が創立記念に係る会社休日 ※年末年始休暇：12/29～1/4 ※法定休日：日曜日、法定外休日：土曜日、国民の休日 【定年制/再雇用制度について】 定年制あり60歳 再雇用制度あり上限65歳 【退職金について】：退職金は確定拠出年金制度による ■キャリアコース：エキスパート・キャリアコース 配属予定の第2事業部では、キャリアコース制度を導入しており、ジェネラリスト・キャリアコースまたはエキスパート・キャリアコースのいずれかに区分されます。 当該キャリアコースは職務内容・責任範囲等に応じて決定されており、その内容や運用方法については別途定められています。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ※在宅勤務・リモートワーク可（規程あり／業務上可能な場合） ※業務内容の変更範囲：当社業務全般 就業場所の変更範囲：当社拠点 【重要/応募前にご確認ください】 弊社ではインサイダー取引防止を目的として、金融商品取引法が定める特定有価証券等（すべての上場株式、リート、社債等）の売買を禁止しています。ただし、やむを得ない事由による場合は、独立性のルールに反しない限り、保有（入社時や相続等）や売却を認め、都度、（売却に 際しては事前に）届け出るものとしています。応募の際はあらかじめご了承ください。 詳細ご不明な点がございましたら、採用担当までお問合せください。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：EY Japan株式会社は、全世界に約40万人の要員を擁するEYのメンバーファームの1つです。IT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っています。 設立：2010年02月 代表者：代表取締役 松浦 利治 従業員数：1,113人 資本金： 株式公開：非公開 本社所在地：〒100-0006 東京都千代田区 有楽町一丁目１番２号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 本社以外の事業所：大阪事務所 関連会社：EY新日本有限責任監査法人、EYストラテジー・アンド・コンサルティング、EY税理士法人 その他備考・企業からのフリーコメント：【EY Japanの特徴】 ■日本におけるEYの各グループ企業(監査法人/税理士法人/コンサルティング他)に向け、以下の業務を提供。 総務、経理、調達、IT、広報・ブランディング、マーケティング、人事、不動産業務 、リスク管理等 ■圧倒的なグローバル連携 グローバルを重視した事業運営を行っており、ビジネス上英語を使用する機会が多く、英語力を活かしてご活躍いただける環境です。 他Big4と比較してもこの点は特徴的であり、拠点間の連携を含めてグローバルに業務を行っていかれたい方にお勧めいたします。 ■風通しの良い社風 チームワークを重んじるEYならではの、風通しの良い社風がございます。EY Japan内においても組織間の垣根がなく、 EY新日本有限責任監査法人等のメンバーファーム(関連会社)との連携が強いことが特徴です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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