回送事業部のマネージャー候補

仕事内容 ＊困った時に頼られる品質をつくる仕事！ ＊一日の最適解を組み、強いチームへ挑む！ ＊最短10ヶ月で昇格実績！将来的に年収600万円以上も可能！ ＊異業種で培った段取り力やマネジメントが活きる！ 【仕事内容】 レンタカー等、業務用車両を指定場所へ安全・確実にお届けする「車両回送サービス」。 あなたには、まず配車管理オペレーター業務をマスターしていただきます。 その上で少しずつ管理業務のバトンをお渡しして 最終的にチームマネジメントから予算や採用の管理まで、回送事業に付随する全業務をお任せできることを目指します。 全体的な経営感覚をもって業務改善や属人化しないチームづくりを担うマネージャー候補としての活躍を期待しています。 ＜具体的には＞ 〇お客様からの問い合わせ、依頼受付 〇当日および翌日以降の配車スケジュール調整 〇ドライバーへの連絡、進捗確認、フォロー 〇依頼書の確認、必要情報の入力・返信 〇台帳、スケジューラへのデータ入力 〇ルートや公共交通機関の確認 〇指示書の作成、送信、受諾確認 〇トラブル発生時の対応 〇トラブルの検証と再発防止対策 〇安全管理 〇業務改善、品質向上に向けた提案 ＜入社後について＞ ありがたいことにお客様から多くのご依頼をいただいており、さらなる品質向上と属人化しない強いチームづくりを進めています。 まずは日々の配車管理・お客様対応・ドライバー対応をじっくり覚えていただきます。 その後は、これまで現場を任されてきた経験を活かし、業務改善やチームづくりにも関わりながら、会社を次のステージへ進める役割を担っていただきたいと考えています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【一日の最適解を組み立てる面白さ】 この仕事は、単に電話を受けて予定を入れる仕事ではありません。お客様のご要望、ドライバーの状況、時間、コスト、品質を整理しながら、一日の最適解を組み立てていく仕事です。条件の厳しい案件を無事に完了できた時の達成感は格別です！ 【品質をつくるコントロールタワー】 お客様の希望を反映しながら、ドライバーが無理なくスムーズに動けるルートを考え、全体を調整していきます。「助かった。ありがとう」と言っていただけた時や、「困った時や大切な案件はクオリティコネクトに」と思っていただけた時の喜びは大きなやりがいに！ 【経験が活きるマネジメント】 飲食店の店長など異業種でのリーダー経験も大歓迎！現場を俯瞰し、チームで協力して成果を出した経験はマネジメントに直結します。組織の課題を見つけ、独自の視点で業務改善や 【柔軟な働き方で長く活躍】 1日の時間を長くして「週休3日」にするなど、柔軟な働き方の相談も可能。少数精鋭だからこそ、一人ひとりに負担が偏らない体制づくりを進め、自分らしく長く働ける環境です。

求めている人材 チームで協力し、誰かの役に立つ仕事が したい想いを持つ方を歓迎します！ 困った時に頼られる品質を一緒につくりましょう。 【必須】 ・事務や営業、接客などの社会人経験 ・基本的なPC操作スキル ・電話対応や顧客対応に抵抗がない方 【歓迎】 ・店長やリーダーなどを通して培った調整力・マネジメント経験(業界不問) ・段取りを組み、最適な進め方を考えるのが好きな方 ・指示待ちではなく、自ら考えて行動できる方 ・単にお金を稼ぐだけでなく、 同志として会社やチームづくりを楽しめる方 ・安定企業で安心して長く働きたい方 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力・前職の給与などを考慮し、 ご相談のうえ決定します。 ・昇給あり(随時検討) ・賞与あり(業績・実績に応じて支給) ・交通費規定支給(月上限1万円) 【給与例】 給与例 ＜キャリア・給与のイメージ＞ ・アシスタントオペレーター:月給25万円～ ・オペレーター(独り立ち):年収350万円前後 ・マネージャー:年収400万円以上～最大年収600万円以上も可

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8:30～20:00の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間) ※シフト例:11:00～20:00、8:30～17:30など ※11:00～20:00などの遅番希望者も歓迎します。 ※業務状況や本人の希望を踏まえ、「1日の労働時間を長くして週休3日」といった働き方も相談可能です。

休日休暇 完全週休2日制 または シフト制 ※週休3日の働き方も相談可能です。 ・年次有給休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・その他法定休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給あり(随時検討) ・賞与あり(業績・実績に応じて支給) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費規定支給(月上限1万円) ・資格取得支援制度あり ・借り上げ社宅制度あり(ご相談ください) ・マイカー通勤可

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 22万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 寮・社宅あり
• 髪型・髪色自由