業務拡大による増員【電子部品工場での生産管理】/平均残業15h/転勤無 電気/電子製造オペレーター/ラインマネージャー

企業名 株式会社八神エモーション 求人名 ★業務拡大による増員【電子部品工場での生産管理】/平均残業15h/転勤無 仕事の内容 ■弊社工場での製造職場において、生産の進捗確認、作業指導、従業員管理、顧客対応が主なお仕事になります。 リーダー候補としての募集案件になります。 【具体的には】工場全体の生産性を高めるための進捗管理や人員管理が主な業務です。工場全体では約100名程の従業員が在籍し得ており、配属先の工程人数は15～20名程となっております。■ベアリングやバーコードリーダーなどの製品を取り扱っております。 募集職種 ★業務拡大による増員【電子部品工場での生産管理】/平均残業15h/転勤無

必要な経験・能力等 【必須】製造に関わる業務につかれたことのある方。 【魅力】 ■製造現場のマネジメントに特化したポジションで、管理職としてのキャリアを築けます ■ベアリングやバーコードリーダーなど、社会に必要な製品の製造に関われるやりがい ■工場全体の生産性向上に直接貢献できる重要なポジションです。 ■人員配置や採用計画など、経営視点での判断力が身につく環境です。 ■残業管理など働き方改革にも関われる社会的意義のある仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

北海道札幌市清田区美しが丘一条1-2-7 株式会社八神エモーション 予定勤務地 北海道札幌市清田区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：北海道 札幌市清田区 美しが丘一条1-2-7 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給28万円～33万円 想定年収 400万円～450万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥280,000～ 基本給￥200,000～ 諸手当￥80,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（年間3ヵ月～4ヵ月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：114日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季6日 年末年始7日 その他（） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇 大型連休あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容： 設立：1984年11月 代表者：代表取締役 杉本 俊之 従業員数：380人 資本金：70百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒004-0811 北海道札幌市清田区 美しが丘一条１丁目２番７号 その他備考・企業からのフリーコメント：当社では、製造工場における管理職として、工程管理と人員管理の両面からリーダーシップを発揮していただける方を求めています。主力製品であるベアリングやバーコードリーダーの製造ラインを効率的に運営するため、日々の生産状況の確認から、スタッフの適切な配置、残業管理、採用計画の立案まで、幅広い業務をお任せします。 朝には前日の出荷状況や生産ライン上の異常有無を確認し、当日の生産見込みを立案するなど、現場の指揮を執っていただきます。また、工場スタッフの残業時間を適切に管理し、必要に応じて採用計画を立てるなど、工場全体の人的リソース最適化も重要な役割です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み