東急グループ・駅チカ保育園の子どもに寄り添う栄養士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：栄養士、管理栄養士 食育にも注力！子どもに寄り添う栄養士募集！！ 広々とした園内が特徴の東急グループの保育園で、栄養士として働きませんか。 ★定員30名の保育園で食数少なめ（子どもの食事のみ調理） ★子どもとの距離も近く、栄養士も子どもに寄り添える ★食育にも注力 ★東急グループの充実の福利厚生 ★各園、保育園の経験者だけでなく、病院・福祉施設等の経験者も活躍中◎ 昼食やおやつなど調理を中心に、 食育の企画や子どもの食事サポートなど、 食を通じて子どもたちの成長をサポート！ 【子どもに寄り添う栄養士】 栄養士が企画・実施する食育はもちろん、 昼食のサポートや、行事の同席など、 子どもたちとの距離も近く、 保育園のメンバーみんなで子どもをサポート♪ 保育理念は「社会につながる保育園」 保育方針は「ポジティブな保育」 弊社は東急グループとして、 民間学童保育を中心に、 2018年からスタートした保育園事業など、 子育て支援事業を展開しています。 両親から離れて過ごす保育園は、 子どもたちにとって初めての社会。 子どもたち一人ひとりにじっくりと向き合い、 子どもの笑顔と意欲を引き出す、 コーチング的なアプローチ（ポジティブな保育）で、 遊びを通して発達を促し、 子どもの可能性を伸ばしていく保育を行っています。 【保育園の様子】 今回募集の「KBCほいくえん南町田」は、 南町田グランベリーパーク駅より徒歩5分の定員30名の企業主導型保育園。 木育に注力した温かみ溢れる保育園で ⾃然とのふれあいを⼤切にし、 ⽊をふんだんに使った内装が特徴！ 温もりやにおい、質感をとおして、 ⼦どもたちの五感を刺激し、想像⼒を伸ばします。 【具体的なお仕事内容】 定員30名の保育園で、 正社員栄養士やアルバイトスタッフとともに、 以下を担当していただきます。 昼食、おやつなどの調理 ※子どもの食事のみ 食育の企画、運営 栄養相談、指導 給食室の衛生管理 食材の発注管理 おたよりの作成 など 子どもの食事サポートや行事に同席をすることも。 子どもたちから栄養士も、名前で呼ばれたり、 「おいしかったよ」とお礼を言われるなど、 子どもとの距離が近いのがKBCほいくえん。 子どもたちとの触れ合いを大切にしながら、 食を通して子どもたちの成長に寄り添います。 【東急グループの福利厚生】 グループ保険加入、医療費補助◎ 育休取得率100％！当社の保育園・学童保育の優先利用も！ 有給休暇とは別に、リフレッシュ休暇や特別休暇、 家族看護休暇など◎

求めている人材 栄養士の資格をお持ちの方 【歓迎するスキル・経験】 ・保育園など子どもを対象とした施設での調理経験 ・大量調理の経験（病院や福祉施設等） ※ブランクOK！ ※入社時期は相談可（すぐ入社～秋ごろの入社まで積極募集）

月給24万6000円～27万6000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 23万5000円 〜 26万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万1000円 【月給】 ・基本給23万5000円～26万5000円 ・処遇改善臨時特別手当1万1000円 【各種手当】 ・残業手当 ・深夜残業手当 ・子ども手当 ・賞与あり 昨年度実績年2回 ・交通費 上限50,000円/月（バス代・自転車手当支給あり/条件あり） ・職務分野別リーダー手当 ※賞与（2025度実績年2回） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【栄養士（経験あり）/3年目】 ・入職2年目 350万円 【栄養士（経験あり）/4年目】 ・入職2年目 360万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり152時間 〜 176時間 8：00～18：30の時間内でのシフト制（実働8時間） 【例】8：00～17：00／8：30～17：30（休憩1時間）

休日休暇 年間休日120日（月8～11日） ※月8～12日の休日を交代制＋リフレッシュ休暇9日 特別休暇（慶弔） 年次有給休暇（10日）※入社日に付与 家族看護休暇（3日） アニバーサリー休暇・フリーバカンス休暇（休暇促進制度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ～充実の子育て支援制度（育休取得率100％！）～ ◎お子さんが小学校3年生までの時短勤務 ◎自社保育園・民間学童保育の社員割引 ◎家族看護休暇 ◎各種お祝い金（お子さんの小学校入学時など） ～東急グループの福利厚生～ ■医療費補助（規定あり） ■東急グループ施設割引 ■東急グループ保険 ～引越のサポ―ト～ ■引越支援一時金（10万円） ～その他～ ■賞与（昨年度実績年2回） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■子ども手当 ■残業手当・深夜残業手当 ■Wワーク制度 ■退職金制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎