空調機器製造メーカーの人事

仕事内容 空調機器製造メーカーの人事｜正社員｜岡山県津山市｜年収400万円～600万円 【業務用空調機器トップクラスシェアメーカーの人事・採用・労務／津山市】独身寮あり・人事未経験OK 人事（採用・労務） 200名以上の人員を擁する岡山県津山市の工場の人事担当者として、採用、労務管理、社員教育にたずさわっていただきます。 東証プライム上場企業としての各種法令遵守や、業界トップクラスメーカーとして競争力を維持するための採用活動を担当し、労務や研修などの業務にも徐々に関わっていただくことを予定しております。 【業務内容】 ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで（社内外セミナーでの会社説明、インターンシップ開催、面接セッティング、採用面接対応、学校とのコネクション形成、人材サービス営業担当との折衝など） ・勤怠管理、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険などの事務処理 ・従業員からの申請に関する処理（身上変更、育児休業、慶弔対応など） ・派遣社員（求人、見学対応、管理） ・安全衛生業務、その他工場内の庶務 【所属部署の人員構成】 岡山工場では基本的に、人事担当1名（主に採用を担当）、総務担当1名（労務を担当）で業務を分担しております。 人事（採用・労務） 200名以上の人員を擁する岡山県津山市の工場の人事担当者として、採用、労務管理、社員教育にたずさわっていただきます。 東証プライム上場企業としての各種法令遵守や、業界トップクラスメーカーとして競争力を維持するための採用活動を担当し、労務や研修などの業務にも徐々に関わっていただくことを予定しております。 【業務内容】 ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで（社内外セミナーでの会社説明、インターンシップ開催、面接セッティング、採用面接対応、学校とのコネクション形成、人材サービス営業担当との折衝など） ・勤怠管理、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険などの事務処理 ・従業員からの申請に関する処理（身上変更、育児休業、慶弔対応など） ・派遣社員（求人、見学対応、管理） ・安全衛生業務、その他工場内の庶務 【所属部署の人員構成】 岡山工場では基本的に、人事担当1名（主に採用を担当）、総務担当1名（労務を担当）で業務を分担しております。 アピールポイント 【東証プライム上場企業】福利厚生充実・年間休日125日・土日祝休み・独身寮あり 新晃工業は、職員が安心して働けるように良好な企業文化を持つことで知られており、働く環境が整っていると言えます。社員同士のコミュニケーションが円滑で、助け合いの風土があります。また、社員のキャリアを考えた教育研修プログラムが充実しており、個々の成長を支援する制度があります。さまざまな部署や職種で経験を積むことができ、長期的なキャリア形成が可能です。業界での信頼性も高く、安定した業績を維持しています。 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

応募条件 【必須要件】 営業経験など対人コミュニケーションを培ってきた方 【必要資格】 普通自動車運転免許 【歓迎要件】 人事または総務などバックオフィスのご経験をお持ちの方（労務、給与、採用など） 大学向けの新卒採用経験をお持ちの方

年俸400万円～600万円 給与 年収 4,000,000円 〜 6,000,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 想定年収400万円～600万円 賞与：年2回 昨年実績4.4ヶ月 【諸手当】 通勤手当/時間外手当/休日出勤手当/家族手当/役職手当

固定時間制 勤務時間 8:00～17:00 ※勤務詳細につきましてはご応募時にご説明いたします。

休日・休暇 年間休日：125日 【休日・休暇詳細】 土/日/祝/夏季休暇/年末年始休暇/シフトの都合により土日出勤（代休有り）有り/創立記念日/リフレッシュ休暇/有給休暇（初年度10日※7ヶ月目～）/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 退職金/企業年金/財形/株式付与制度/従業員持株会/慶弔見舞金/団体長期就業不能補償保険制度（GLTD）/同好会援助/資格取得援助（取得にいたる資金および祝い金）/福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）/定年制有り（65歳まで）/再雇用制有り（70歳まで）/独身寮/外部委託寮あり

試用期間あり 試用期間：有り　3ヶ月（試用期間中の条件変更無し）

職種 空調機器製造メーカーの人事 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間：有り 3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） 契約期間 雇用期間の定め無し 勤務先 新晃工業株式会社 勤務地 岡山県津山市 草加部1458-4 受動喫煙対策 敷地内禁煙 企業情報 社名 株式会社キャリアプランニング 住所 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 代表者 代表取締役社長 槙野 博通 設立 1986年7月24日 資本金 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） 事業内容 人材派遣 職業紹介 人材開発 業務受託 許可番号 ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 認定番号 ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 所属団体 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 公式HP https://www.capla.co.jp

• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 寮・社宅あり