介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容 ✨✨おすすめポイント✨✨ ✅日勤のみ・残業無し！ 残業なし＆ケアマネ業務に専念 できる体制です◎ ✅ブランク・実務未経験歓迎！ 久々の復帰や経験が浅い方も 2名のサポート体制で安心♪ ✨✨募集背景✨✨ 産休・育休に入る先輩の引継ぎです！ 産休・育休に入るスタッフさんが いるため、久しぶりの募集◎ 引継ぎ期間もしっかり設けており、 業務は丁寧にお伝えしますので、 安心してスタートしていただける環境！ ＋サポート1名＆先輩が復帰したら 3名体制なので安定して長く働けます。 ✨✨仕事内容✨✨ 有料老人ホームでのケアマネージャーの お仕事をお任せします。 ■利用者様のケアプランの作成 ■ご家族との生活相談 ■国保連請求業務 ■チーム内での情報共有と連携 など ☆介護現場・レクサポートなどの業務は一切なし！ ケアマネ業務に専念できます。 ✨✨職場・施設について✨✨ 40代・50代を中心に 20代～70代と幅広い年代が活躍中◎ ✨✨先輩主婦スタッフからの一言✨✨ 残業もなく・有給も取りやすく、 無理なく働いています♪ スタッフの働きやすさを考えてくれる 体制・充実の福利厚生、 利用者様の笑顔・感謝の言葉をやりがいに 長く続けています♪ ……………………………… 【事業内容】 福祉施設の運営 【雇用形態】 正社員

求めている人材 ▼下記の資格をお持ちの方 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※あれば尚可 普通自動車運転免許 ・学歴不問 ・実務未経験歓迎 ・ブランクＯＫ ・子育てママ在籍中！ ・シニア活躍中！ ・従業員の8割女性の職場です ・20～50代の幅広い年代活躍中 ☆転勤無しで安心！ ＜こんな方歓迎します＞ ・介護支援専門員やケアマネージャーの経験がある方 ・介護施設やグループホームでの勤務に関心がある方 ・チームでの連携を大切にし、利用者様に寄り添った介護を提供したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給24万5000円～30万5000円 給与詳細 基本給：月給 24万5000円 〜 30万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 上記基本給には下の一律手当を含む ■資格手当 15,000 円〜 30,000 円 ■評価による等級手当 75,000 円〜120,000 円 ◆その他、業績や仕事の評価により 年１回の手当てあり ★入社祝い金アリ！★ 入社祝い金5万～10万円を 支給いたします！ ※金額は入社３か月後の評価で決定 ※入社４か月後に支給

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00～18:00 (休憩60分) ☆残業なし！ ★働き方についてはお気軽にご相談ください。

休日休暇 週休二日制 会社カレンダーによる 年間休日113日 ★有給休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆有給休暇 ◆車通勤ＯＫ(駐車場あり) ◆通勤手当実費支給（上限なし） ◆退職金制度あり ◆髪色相談OK 利用者様にご安心頂ける 清潔感のある髪色であればOKです♪ ◆服装自由 ◆育休・産休制度あり ◆介護休暇 ◆慶弔見舞金（出産・結婚等） ◆64歳以下の方（定年制のため） ◆試用期間3ヶ月（同条件） ※各規定有 <入社祝い金アリ！> 転職を応援☆5万～10万円支給！ ※金額は入社３か月後の評価で決定 ※入社４か月後に支給

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 残業なし
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 入社祝い金あり