建築施工管理　安定した環境で経験を活かす・賞与あり・福利厚生充実

仕事内容 施工管理(品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）業務をお任せします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 【チャレンジできる環境で自分を磨く！】 米持建設がお客様からお引き受けする案件には、同じ仕事はありません。 そこには、いつでもにチャレンジできる環境があります。 米持建設で、新しい仕事にチェレンジしてみませんか。 当社のキャリア採用として、施工管理(品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）業務をお任せいたします。ISO 9001とISO 14001の認証に基づく厳格な基準のもと、質の高い施工を実現していくやりがいのある事業を展開しています。資格要件として、1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士、あるいは一級建築士・二級建築士をお持ちの方、または建築施工管理の実務経験のある方のスキルを存分に活かしていただける環境です。培ってきたご経験を存分に発揮しながら、よりスケールの大きなプロジェクトや責任ある業務に挑戦していただけます

応募資格 ■1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士 ■一級建築士・二級建築士 ■建築施工管理の実務経験のある方（新卒・第二新卒にあたる方は未経験でも可） 年齢制限：40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

〒1640001東京都中野区中野3-50-14 米持建設株式会社 勤務地 東京都 中野区中野3-50-14 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅：中野駅

月給34万円以上 給与 月給340,000円〜 ■月給34万円〜78万円 ■賞与2回+決算賞与1回 計3回 【給与例】 【給与例】 ■1級建築施工管理技士資格者の場合 30才 580万円（賞与含）1級建築施工管理技士資格者（補） 40才 750万円（賞与含）1級建築施工管理技士資格者 45才 780万円（賞与含）1級建築施工管理技士資格者 50才 810万円（賞与含）1級建築施工管理技士資格者 ※一級建築士の方は、上記年収に資格手当が加算されます。

固定時間制 勤務時間 固定時間制 08:00～17:30 実働時間： １月あたり 163.0時間 ■実働8時間 ※現場により変動あり ※勤務地の変更範囲：会社の定める勤務地範囲 平均所定労働時間： １月あたり 163.0時間

休日休暇 ■完全週休2日制 ■祝日 ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ■健康診断 ■資格取得制度 ■交通費支給 ■資格手当 ■社宅・寮 ■社員研修旅行 ■健康診断及び40歳以上人間ドック費用会社負担 ※提携医療機関有 ■会員制リゾートホテル（リゾートトラストXIV他）利用権及び利用補助※年１回／人 ■法人会員福利厚生サービス利用・懇親イベント 他 ■東京ドームシーズンシート（４席）利用可※年１回／人 特に福利厚生は自慢です。以下全て会社負担（他社と比べてください） ■特退共（東法連特退共共済会） ■医療保険・重度就業不能保障保険（大同生命） ■養老保険（かんぽ生命） ■休職保険・介護保険（アフラック） ■傷害保険（あんしん財団）

試用期間なし

雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 米持建設株式会社 PRポイント 理念 ・ビジョン 米持建設株式会社は、東京都中野区中野3丁目50番地14号を拠点に、施工管理をはじめとする建設事業を展開している企業です。ISO 9001およびISO 14001の統合マネジメントシステム認証を取得しており、国際的な基準に基づいた高い品質管理と環境保全を両立させた企業活動を推進しています。また「特に福利厚生は自慢です。以下全て会社負担（他社と比べてください）」と宣言するほど、社員が安心して長く働ける環境づくりを最も大切にする理念を掲げています。安全衛生協力会などを通じた安全な現場づくりにも注力し、確かな施工実績を通じて社会に貢献し続ける建設会社を目指しています。 仕事・事業 当社のキャリア採用として、施工管理(品質・コスト・工程・安全・環境等の管理）業務をお任せいたします。ISO 9001とISO 14001の認証に基づく厳格な基準のもと、質の高い施工を実現していくやりがいのある事業を展開しています。資格要件として、1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士、あるいは一級建築士・二級建築士をお持ちの方、または建築施工管理の実務経験のある方のスキルを存分に活かしていただける環境です。培ってきたご経験を存分に発揮しながら、よりスケールの大きなプロジェクトや責任ある業務に挑戦していただけます 働く人・社風 当社は、社員一人ひとりの健康とプライベートの充実を心から応援する社風です。休暇は完全週休2日制で、祝日・ＧＷ・夏季・年末年始・慶弔を含め、年間休日120日以上をしっかりと確保しています。また、社員研修旅行や懇親イベントなどを通じて、社内のコミュニケーションを深める機会も豊富に設けています。資格取得支援を活用してスキルアップに励む意欲的な社員が多く、社内では経験豊富な1級建築施工管理技士などの有資格者が多数活躍しており、互いに切磋琢磨しながら成長できる働きやすい環境が整っています。受動喫煙対策の取り組みとして屋内禁煙を徹底しており、クリーンな環境で働けます。 給与・待遇 「特に福利厚生は自慢です。以下全て会社負担（他社と比べてください）」と胸を張れる厚待遇が魅力です。給与は基本給：月給34万円～78万円、賞与は賞与2回+決算賞与1回 計3回支給されます。給与例（年収例）として、30才 580万円（賞与含）から50才 810万円（賞与含）まで実績があり、一級建築士の方は上記年収に資格手当が加算されます。さらに、特退共（東法連特退共共済会）、医療保険・重度就業不能保障保険（大同生命）、養老保険（かんぽ生命）、休職保険・介護保険（アフラック）、傷害保険（あんしん財団）は全て会社負担です。健康診断及び40歳以上人間ドック費用会社負担（※提携医療機関有）、会員制リゾートホテル（リゾートトラストXIV他）利用権及び利用補助、法人会員福利厚生サービス利用なども完備しています。 採用担当者名 採用担当 企業情報（備考） 企業名：株式会社 ライフアップ 事業内容：アライアンスパートナー事業 コールセンター事業 マーケティング事業 コンサルティング事業 有料職業紹介番号：13-ユ-316557 URL：https://lifeap.co.jp/

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり