東証プライム上場グループの現場作業員(プラント設備)

仕事内容 「頑張っても給料が変わらない」 当社ならそんな悩みはありません。 東証プライム上場グループの安定基盤のもと、 昇給年1回・賞与年3回で 仕事の成果を収入に反映します。 【求人のPOINT！】 ✨東証プライム上場グループの安定企業 ✨「見て覚えろ」ではない丁寧な研修制度 ✨資格取得支援で一生モノのスキルが身く ✨土日休みで家族との時間を大切にできる ★―――――――― 2023年に東証プライム上場企業の センコーグループに加わり 景気に左右されない安定経営が強み。 研修制度や資格取得支援なども整い 将来のキャリアを描ける環境です。 ★―――――――― ＜仕事内容＞ ◆プラント設備の搬入・据付・解体 ◆ボイラー製品の積み降しなど現場作業 ◆クレーンを使った重量物の搬入・据付 ◆ボイラー製品や備品の運搬作業、など ＼業務は希望と適性に応じてお任せ／ 主な業務はプラント設備やボイラーなど 大型機器の搬入・据付・解体作業です。 力任せの作業ではなく、クレーンや 専用工具を使ってチームで安全に進めます。 ★―――――――― ＜研修制度について＞ 入社後まずは本社で会社やルール 安全講習などの基礎研修を実施します。 その後は現場で先輩が道具の使い方から 手伝い方までOJTで丁寧にお教えしながら 習熟度に応じ業務をお任せしていきます。 ★―――――――― ＜職場環境について＞ 長崎機工部の社員数は48名。 現場スタッフは20代8名、30代5名、40代3名、50代7名が活躍中！ 会社全体で見る勤続年数は 勤続15年以上：68名 勤続5～14年：85名 勤続5年未満：108名 定着率バツグンで業界の中でも 当社は定着率の高さも自慢のひとつ！ 安定した環境でキャリアを築きたい方や 今回の転職を最後の転職にしたい方は 是非ご応募ください。 ★―――――――― ＜長崎運送株式会社について＞ 創業1949年で長崎と福岡に拠点をおき 物流事業と建設事業を手がけながら 安定した経営を続けています。 23年7月にセンコーグループに入り 経営基盤が更に強固なものとなりました！ ★―――――――― ＜モデル年収例＞ ⏩20代・年収300万円 ⏩30代・年収400万円 ⏩40代・年収500万円 ★―――――――― ＜先輩インタビュー＞ 30代・現場スタッフ 前職は建設現場で手元作業、荷運び、 簡単な据付補助を5年間やっていました。 でも賞与が出たり出なかったり 昇給の3年ほどなかったり 前の会社では先が見えなくなり転職を決意。 ここに来て驚いたのが 頑張りが昇給・賞与に直結すること。 そして安全への意識の高さ。 今では大手グループ企業の安心感のもと 将来のキャリアを前向きに考えられます。 家族を安心させたい方にオススメです。 「実際の仕事風景を見てみたい」 「職場の雰囲気を肌で感じてみたい」 「どんな人が働いているか知りたい」 という方は職場見学もできますよ！ ★――――――――

求めている人材 ◆学歴不問／未経験歓迎／未経験OK ◆社会人経験の長さも問いません ◆転職が初めての方も歓迎 ◆転職回数不問、正社員デビューも歓迎 ◆Iターン・Uターン転職歓迎 玉掛け、フォークリフト免許など お持ちの方は優遇いたします ▼CHECK！ 経験者の方は優先的に採用し、 前職での給与額やポジション、 担当業務内容・スキル等々を考慮した上で 給与金額も優遇させていただく予定です。

850-0075長崎県長崎市西泊町22-38 長崎運送株式会社 長崎機工部 【交通手段】 交通・アクセス ◆JR「長崎駅」より車10分◆JR「浦上駅」より車10分◆長崎電軌「長崎駅前駅」より車10分◆車通勤OK

月給20万円～30万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※年齢・前職給・経験などを考慮し優遇 ※固定残業代なし！時間外手当100％支給 【手当】 ・通勤手当（交通費規定支給） ・時間外手当 ・勤務地手当 ・家族手当 ・資格手当 ・役職手当 【昇給】 ・年1回 【賞与】 ・前年度実績：年3回支給（7月・12月・3月） ※3月は期末賞与になりますので、支給の有無はあくまでも業績によります 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 ⏩20代・現場スタッフ 年収300万円 ※月給20万円＋賞与＋諸手当 ⏩30代・現場スタッフ 年収400万円 ※月給25万円＋賞与＋諸手当 ⏩40代・現場スタッフ 年収500万円 ※月給30万円＋賞与＋諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 8:00～17:00 ※実働8時間・休憩1時間 ※残業は月平均25時間程度

休日休暇 週休2日制（土日休み） ※会社カレンダーに準ずる 【年間休日】 ・108日 【長期休暇】 ・GW休暇（暦通り） ・夏季休暇（8/14～8/16） ・年末年始休暇（12/30～1/4） 【休暇制度】 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇（取得実績あり） 【有給休暇】 ・入社後より即付与（最大10日） ※10日付与は4月～９月、10月以降入社は会社規程による ※前年の有給取得率は85％！ 気兼ねなく有休取得できる社風です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給年1回 ◆賞与年2回 ◆期末賞与 ◆社会保険完備 ◆交通費規定支給 ◆各種手当 ◆資格取得支援あり ◆制服貸与 ◆社用車貸与 ◆表彰制度 ◆退職金制度 ◆車通勤OK ◆持株会 ◆ウォーターサーバー完備 ◆各種観戦チケット付与 ◆センコーグループ運営のホテル 「クレフィール湖東」等の利用特典あり （研修時などにも利用しています）

試用期間あり 試用・研修期間：最長6ヶ月（短縮あり）） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ノルマなし